首先我們需要明確的是常德職工醫保的報銷比例是明顯高于常德城鎮醫保的報銷比例，一般來說，常德職工醫保報銷比例大約是70%只80%,常德城鎮居民醫保報銷比例大約為50%。常德職工醫保報銷比例大約比城鎮醫保報銷比例高20%左右。這是因為職工醫保的繳費額度以及構成要比居民醫保多的多，職工醫保的繳費額由單位和個人共同承擔，且單位承擔較大部分，個人承擔較小部分。2019年常德職工醫療保險報銷比例是多少？能報銷多少錢？本文將為你介紹關于常德職工醫療保險報銷的相關知識。

常德醫療保險繳費基數

職工本人月工資低于上年度全省在崗職工月平均工資60%的，按60%核定個人繳費基數;超過300%的，按300%核定個人繳費基數。

當個人繳費基數之和大于用人單位全部職工工資總額時，以個人繳費基數之和作為單位繳費基數。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按上年度全省在崗職工月平均工資的60%為繳費基數

2017年度(2017年7月-2018年6月)常德醫療保險繳費基數為：

費基數上限為：13680元

繳費基數下限為：2736元

常德醫療保險繳費比例

2017年度(2017年7月-2018年6月)常德醫療保險繳費比例

常德市醫療保險繳納比例統一為 ：個人承擔2%，單位承擔7.5%

常德市醫療保險最低繳納金額

單位：2736×7.5%=207.225元;2736×2%=54.72元

我市基本醫療保險對象包括我市行政區域內城鎮所有用人單位及職工、退休人員和按國發(1978)104號文規定辦理退職手續的人員都應參加我市基本醫療保險。具體包括：

(1)機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工、退休(職)人員;

(2)城鎮所有企業(即國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業和其他企業)，及職工、退休(職)人員;

(3)部隊在漢單位(不含現役軍人和軍隊在編職員、職工)、特殊行業單位(如金融、郵電、鐵路、電力等)及其職工、退休(職)人員。

外籍人員和國家另有規定的人員不參加我市的基本醫療保險。

以上數據依據網絡及各個官方網站公布資料整理，具體政策以最終文件執行情況為準，具體可咨詢常德市社保中心。

常德市人力資源和社會保障局

地址：常德市柳葉大道

聯系電話：0736-12333