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公務員職務對應級別及職務工資標準表

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4月23日,全國25各省份舉行了公務員考試,共超過14萬人參加,可見公務員的競爭力之大!但也看出很多人還是很向往這個“鐵飯碗”工作的。

公務員職務對應級別及職務工資標準表

職務對應級別工資標準
領導職務非領導職務
國家級正職1 4000
國家級副職2--43200
省部級正職4--82510
省部級副職6--101900
廳局級正職8--1314101290
廳局級副職10--151080990
縣處級正職12--18830760
縣處級副職14--20640590
鄉科級正職16--22510480
鄉科級副職17--24430410
科員18--26 380
辦事員19--27 340

一、上海最新公務員工資標準表

上海公務員工資在2300元/月到3400元/月,上海市公務員工資調整后的工資條(工資分5日和25日兩次發放):

5號工資,職務工資410 級別工資476 交通補貼440 通訊費80工 糧油補貼6 其他特殊津貼187一 其他一125其他二80 統發工資1804 住房公積金158 工會費3 統發實發合計 1643。

25號工資,工作性津貼1230 生活性津貼2660 改革性津貼1116 合計5006。一個月收入1643+5006=6649元

二、公務員工資漲多少?

基本工資占比將由40%提至45%

去年國務院總理李克強表示,現在政府工作人員,特別是基層公務員工作很辛苦,收入也不高,既要堅決堵住“偏門”,解決公務人員以權力參與分配、牟取不當利益問題,也要打開“正門”,建立健全正常的工資增長機制。

這是公務員工資9年未漲后,國務院首提增加公務員工資,建立工資增長機制。具體如何調整,去年公布的機關事業單位人員工資調整相關文件規定,一方面要提高基本工資占比,另一方面要凍結規范津貼補貼工資增長,各地各部門不得自行提高津貼補貼水平和調整津貼補貼標準。

今年,機關事業單位工作人員基本工資在工資中的占比,有望進一步提高,從40%增長到45%左右。此外,地區附加津貼政策也有望在1至2年內出臺。

公務員最新級別工資標準如何?中華人民共和國公務員級別是指公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要,劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。根據《公務員法》第七十三條規定,公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。

中國公務員目前共分為27級,級別是辦事員級、科員級、鄉科級副職、鄉科級正職、縣處級副級、縣處級正職、廳局級副職、廳局級正職、省部局副職、省部局正職、國家級副職、國家級正職;

中國公務員目前共分為27級,不同級別的職位,所產生的工資也有所差別,檔次越高,工資越高;

國家公務員職務與級別對應關系如下:

(一)國務院總理:一級;

(二)國務院副總理,國務委員:二至三級;

(三)部級正職,省級正職:三至四級;

(四)部級副職,省級副職:四至五級;

(五)司級正職,廳級正職,巡視員:五至七級;

(六)司級副職,廳級副職,助理巡視員:六至八級;

(七)處級正職,縣級正職,調研員:七至十級;

(八)處級副職,縣級副職,助理調研員:八至十一級;

(九)科級正職,鄉級正職,主任科員:九至十二級;

(十)科級副職,鄉級副職,副主任科員;九至十三級;

(十一)科員:九至十四級;

(十二)辦事員:十至十五級。

公務員職務級別工資標準表

1檔2檔3檔4檔5檔6檔7檔8檔9檔10檔11檔12檔13檔14檔
一級302031803340350036603820
二級2770291530603205335034953640
三級25302670281029503090323033703510
四級229024262562269828342970310632423378
五級2070220223342466259827302862299431263258
六級18701996212222482374250026262752287830043130
七級17001818193620542172229024082526264427622880
八級15601669177818871996210522142323243225412650
九級14381538163817381838193820382138223823382438
十級13241416150816001692178418761968206021522244
十一級121713021387147215571642172718121897198220672152
十二級1117119612751354143315121591167017491828190719862065
十三級10241098117212461320139414681542161616901764183819121986
十四級9381007107611451214128313521421149015591628169717661835
十五級85992498910541119118412491314137914441509157416391704
十六級7868479089691030109111521213127413351396145715181579
十七級71977683389094710041061111811751232128913461403
十八級658711764817870923976102910821135118812411294
十九級602651700749798847896945994104310921141
二十級5515966416867317768218669119561001
二十一級504545586627668709750791832873
二十二級461498535572609646683720757
二十三級422455488521554587620653
二十四級386416446476506536566596
二十五級352380408436464492520
二十六級320347374401428455
二十七級290316342368394420

公務員職務對應級別及職務工資標準表

職務對應級別工資標準
領導職務非領導職務
國家級正職1
國家級副職2--4
省部級正職4--82510
省部級副職6--101900
廳局級正職8--1314101290
廳局級副職10--151080990
縣處級正職12--18830760
縣處級副職14--20640590
鄉科級正職16--22510480
鄉科級副職17--24430410
科員18--26 380
辦事員19--27 340

公務員級別工資套改表(正廳、副省)

職務廳局級正職省部級副職
職務工資標準領導1410,非領導12901900
任職年限1-5 年6-10 年11-15 年16 年以上1-5 年6-10 年11-15 年16 年以上
套改年限級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準
3 年以下
4-5 年
6-7 年
8-9 年
10-12 年
13-14 年
15-17 年
18-19 年
20-22 年
23-24 年13-11024
25-27 年13-2109812-21196
28-29 年13-3117212-3127511-21302 10-11324
30-32 年13-4124612-4135411-3138710-3150810-214169-21538
33-34 年13-5132012-5143311-4147210-4160010-315089-316388-21669
35-37 年13-6139412-6151211-5155710-5169210-416009-417388-317787-31936
38-39 年13-7146812-7159111-6164210-6178410-516929-518388-418877-42054
40-42 年13-8154212-8167011-7172710-7187610-617849-619388-519967-52172
43-44 年12-8167012-9174911-8181210-8196810-718769-720388-621057-62290
45-47 年12-9174912-10182811-9189710-9206010-819689-821388-722147-72408
48 年以上11-9189711-10198211-10198210-10215210-920609-922338-823237-82526

公務員級別工資套改表(副廳、正廳)

職務廳局級副職廳局級正職
職務工資標準領導 1080 , 非領導990領導1410,非領導1290
任職年限1-5 年6-10 年11-15 年16 年以上1-5 年6-10 年11-15 年16 年以上
套改年限級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準級別-檔次工資標準
3 年以下
4-5 年
6-7 年
8-9 年
10-12 年
13-14 年
15-17 年
18-19 年
20-22 年15-1859
23-24 年15-292414-21007 13-11024
25-27 年15-398914-3107613-21098 13-2109812-21196
28-29 年15-4105414-4114513-3117212-3127513-3117212-3127511-21302
30-32 年15-5111914-5121413-4124612-4135413-4124612-4135411-3138710-31508
33-34 年15-6118414-6128313-5132012-5143313-5132012-5143311-4147210-41600
35-37 年15-7124914-7135213-6139412-6151213-6139412-6151211-5155710-51692
38-39 年14-7135214-8142113-7146812-7159113-7146812-7159111-6164210-61784
40-42 年14-8142114-9149013-8154212-8167013-8154212-8167011-7172710-71876
43-44 年13-8154213-9161613-9161612-9174912-8167012-9174911-8181210-81968
45-47 年13-9161613-10169013-10169012-10182812-9174912-10182811-9189710-92060
48 年以上12-9174912-10182812-10182812-11190711-9189711-10198211-10198210-102152

事業單位工作人員工資標準表

職稱崗位崗位工資薪級工資標準
薪級標準薪級標準薪級標準薪級標準薪級標準
正高級一級28001801427327613401064531720
二級19002911529528643411109541785
三級163031021631729673421154551850
四級142041131734130703431199561920
副高級五級118051251836531735441244571990
六級104061371939132767451289582060
七級93071512041733799461334592130
中級八級78081652144334834471384602200
九級73091812247135869481434612280
十級680101972349936904491484622360
初級十一級620112152452737944501534632440
十二級590122332555538984511590642520
員級十三級5501325326583391024521655652600

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