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揚州住房公積金的繳存比例及最低標準是多少

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根據國務院《住房公積金管理條例》、省建設廳、財政廳、中國人民銀行南京分行《關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》等有關文件精神,經與財政、人社部門會商,并報市政府同意,現就揚州市區2020年度住房公積金的繳存基數調整工作通知如下:

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一、調整范圍

2020年度市區(含廣陵區、邗江區、經濟技術開發區、化工園區、生態科技新城、蜀岡-瘦西湖風景區)住房公積金繳存基數調整,包括所有國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體等(以下統稱單位)及其在職職工。單位在職職工是指由單位支付工資的各類人員,以及有工作崗位,但由于學習、病傷產假(六個月以內)等原因暫未工作,仍由單位支付工資的人員。包括與單位簽定勞動合同或符合勞動保障部門認定的形成事實勞動關系的在崗職工,不包括已離開本單位仍保留勞動關系的離崗人員。

二、調整標準

(一)繳存比例

1.企業單位的住房公積金繳存比例范圍,為單位和職工各5-12%,同一單位執行同一個繳存比例。

2.機關事業單位的住房公積金繳存比例仍為單位和職工各12%。

(二)繳存基數

1.繳存住房公積金的月工資基數,按職工本人2019年度月平均工資收入(工資總額)核定。月繳存基數最低不低于揚州市區最低月工資標準2020元,最高不超過22400元。

2.自由職業者等個人繳存者的住房公積金基數調整,由本人提出申請,經各分中心、管理部審核后進行變更。

3.2020年1月1日以后新參加工作的職工,以該職工參加工作后第二個月的工資收入計算其繳存住房公積金的月平均工資。

2020年1月1日以后新調入的職工,以該職工調入后當月發放的工資收入計算其繳存住房公積金的月平均工資。

(三)機關事業單位月繳存基數計算口徑

1.在職公務員(含參照人員):包括基本工資(職務工資和級別工資)、津貼補貼(工作性津貼和生活性補貼)以及按照國家、省、市政府規定發放經人社、財政部門核準的其他項目;

2.在職事業人員:包括基本工資(崗位工資和薪級工資)、基礎性績效工資(崗位津貼和生活補貼)、獎勵性績效工資以及按照國家、省、市政府規定發放經人社、財政部門核準的其他項目。

單位和職工住房公積金月繳存額按照繳存基數×繳存比例進行計算,計算結果分別精確到元。

三、執行時間

各單位應在2020年9月30日前按照規定調整到位,并從2020年1月1日起按照調整后的月繳存基數繳存(補繳)住房公積金。

四、其他事項

1.各單位接本通知后,應到公積金承辦銀行領取或從揚州市住房公積金網站(網址:http://gjjzx.yangzhou.gov.cn/)下載《揚州市住房公積金匯繳基數調整審批表》和《揚州市住房公積金基數調整清冊》,重新核定職工住房公積金月繳存額。

2.各繳存單位特別是各企事業單位,應當嚴格按照《住房公積金管理條例》和有關政策規定,將職工上一年度月平均工資總額作為職工住房公積金月繳存基數,并認真做好本單位每一個職工住房公積金月繳存額的核定工作。事業人員獎勵性績效工資,應當按照每一個職工的實際月平均發放額計入其住房公積金繳存基數。

3.單位將填寫的《揚州市住房公積金匯繳基數調整審批表》和《揚州市住房公積金基數調整清冊》,送市住房公積金管理中心城區管理部(文昌中路1號運河城市廣場B棟6樓)、廣陵管理部(國慶路347號)和邗江管理部(邗江中路330號星座國際9樓),有條件的單位可在網上進行申報調整,經審核確認后到承辦銀行辦理住房公積金匯(補)繳手續。

4.市住房公積金管理中心要進一步加強對全市住房公積金繳存和基數調整工作的組織領導和監督管理,進一步加大住房公積金政策法規的宣傳力度。各分支機構要指定專人,負責本區域內繳存單位和職工住房公積金基數調整的審核管理,把基數調整工作組織好、落實好,切實維護每一個繳存職工的合法權益。

5.單位辦理2020年度住房公積金繳存額調整有關事宜時,應當同時進行單位及職工個人繳存登記信息核對和變更登記工作。

6.各縣(市、區)和儀征化纖集團公司、江蘇石油勘探局的住房公積金基數調整,參照本通知執行。

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