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杭州五險(xiǎn)一金繳納比例計(jì)算器【入口】

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杭州五險(xiǎn)一金繳納比例由公司繳納比例和個(gè)人繳納比例構(gòu)成,除了社保繳納比例是固定的外,不同的企業(yè)會(huì)根據(jù)自身情況確定公積金繳納比例,范圍在5%到12%之間。如果員工發(fā)現(xiàn)公司繳納的金額不對(duì),可以向有關(guān)部門投訴。杭州五險(xiǎn)一金繳納比例計(jì)算器也已經(jīng)為大家整理好,希望能幫到你!

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一、杭州市五險(xiǎn)一金月繳費(fèi)比例是多少?

五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。

1、養(yǎng)老保險(xiǎn):企業(yè)14%,個(gè)人8%;

2、醫(yī)療保險(xiǎn):企業(yè)11.5%,個(gè)人2%;

3、失業(yè)保險(xiǎn):企業(yè)2%,個(gè)人1%(農(nóng)民不交);

4、生育保險(xiǎn):企業(yè)1.2%,個(gè)人不承擔(dān)任何費(fèi)用;

5、工傷保險(xiǎn):企業(yè)0.8%,個(gè)人不承擔(dān)任何費(fèi)用;

6、住房公積金:企業(yè)12%,個(gè)人12%(備注:?jiǎn)挝灰驀?yán)重虧損等原因,低于12%比例繳存住房公積金的,應(yīng)經(jīng)本單位職工代表大會(huì)或者全體職工大會(huì)討論通過(guò),憑會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的上年度財(cái)務(wù)報(bào)告、職工代表大會(huì)或全體職工大會(huì)會(huì)議決議、申請(qǐng)表等資料,向公積金中心申請(qǐng)降低繳存比例。)

二、杭州市五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)是多少?

1、社保基數(shù),職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)最低按2017年全省在崗職工月平均工資的80%(2967.54元) 確定,其他社保險(xiǎn)種的繳費(fèi)基數(shù)最低按60%(2225.65元)確定;高于300%(11128.26元)的,按300%確定。由上可知,2017年度杭州社保繳費(fèi)基數(shù)最低為2225.65元,最高為11128.26元。

2、公積金繳存基數(shù),根據(jù)“控高保低”相關(guān)政策規(guī)定,職工本人上年度月平均工資低于1470元(最低工資標(biāo)準(zhǔn))的,繳存基數(shù)按1470元確定;繳存基數(shù)最高不超過(guò)上一年度全市職工月平均工資的3倍,本次年度調(diào)整上調(diào)繳存基數(shù)的,調(diào)整后繳存基數(shù)不超過(guò)15916元。

三、杭州市五險(xiǎn)一金月繳費(fèi)金額如何算?

五險(xiǎn)一金月繳費(fèi)金額按個(gè)人月繳費(fèi)額與單位月繳費(fèi)額的合計(jì)數(shù)確定。具體計(jì)算方法為:

1、個(gè)人月繳費(fèi)額=繳費(fèi)基數(shù)×個(gè)人五險(xiǎn)一金繳納比例(元以下四舍五入)

2、單位月繳費(fèi)額=繳費(fèi)基數(shù)×單位五險(xiǎn)一金繳納比例(元以下四舍五入)

合計(jì)五險(xiǎn)一金月繳費(fèi)金額=個(gè)人月繳存額+單位月繳存額。

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