最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬（包含勞動者個人繳納的社會保險費等費用）。這里所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產）假、節育手術假等國家規定的假期間，以及法定工作時間內依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。那么2019年淄博最低工資多少錢？淄博最低工資標準如何規定？以下為你介紹關于2019年淄博最低工資的相關信息。

近日省政府下發通知，調整全省最低工資標準并發布2018年企業工資指導線。調整后的全省月最低工資標準為1910元、1730元、1550元；小時最低工資標準為19.1元、17.3元、15.5元，二者平均增幅5.5%。這是山東省連續9年調整最低工資標準。根據發布的各市最低工資標準表，淄博市淄川區、張店區、臨淄區月最低工資標準為1910元，小時最低工資標準19.1元。

據省人力資源社會保障廳勞動關系處負責人介紹，山東省現行最低工資標準是2017年6月1日起執行的，月最低工資標準最高檔1810元，小時最低工資標準最高檔18.1元。此次我省調整最低工資標準，是在發展中保障和改善民生的需要，也是保障勞動者及其贍養人口基本生活的需要。同時考慮到我省居民消費價格指數溫和上漲，社會平均工資穩定增長，社會保險最低繳費額逐年增加，今年還將調整退休人員養老保險待遇和居民基礎養老金標準，客觀上2017年全省經濟運行繼續呈現總體平穩、穩中有進態勢，這些因素為最低工資標準調整提供了現實需求與基礎條件。

調整后的全省月最低工資標準為1910元、1730元、1550元，分別增加100元、90元、80元；小時最低工資標準為19.1元、17.3元、15.5元，分別增加1元、0.9元、0.8元。月最低工資標準適用于全日制就業勞動者；小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。調整后的最低工資標準從2018年6月1日起執行。

記者從各市最低工資標準表中看到，淄博市淄川區、張店區、臨淄區月最低工資標準為1910元，小時最低工資標準19.1元；博山區、周村區、桓臺縣月最低工資標準1730元，小時最低工資標準17.3元；高青縣、沂源縣月最低工資標準1550元，小時最低工資標準15.5元。

企業工資指導線是企業與職工開展工資集體協商的重要基礎，自1999年起，省政府每年發布企業工資指導線。2017年山東省企業工資指導線為上線12%、基準線7.5%、下線3%。根據我省經濟社會發展和企業職工工資狀況，經省政府常務會議審議，報人力資源社會保障部審核，確定了2018年企業工資指導線。以2017年全省企業在崗職工平均工資估算數62305元為基數，企業職工貨幣工資增長上線為11%、基準線7%、下線3%