個人黨員兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感匯總

對全國“兩優(yōu)一先”的表彰，不僅是對他們所取得成績的肯定，同時也為全國黨員、基層黨組織樹立了學(xué)習(xí)榜樣。下面是思而學(xué)教育網(wǎng)整理的匯總關(guān)于個人兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感，歡迎閱讀參考!

個人兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感范文一

中國共產(chǎn)黨成立95周年來臨之際，黨中央決定，對全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者、全國先進(jìn)基層黨組織進(jìn)行表彰。這些表彰對象在各條戰(zhàn)線、各個領(lǐng)域、各項工作中，充分發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

對全國“兩優(yōu)一先”的表彰，不僅是對他們所取得成績的肯定，同時也為全國黨員、基層黨組織樹立了學(xué)習(xí)榜樣。表彰和宣傳的過程就是一個彰顯和弘揚黨的先進(jìn)性的過程;就是一個號召廣大共產(chǎn)黨員和全社會向先進(jìn)模范學(xué)習(xí)、樹立正氣和鼓舞士氣的過程。此次黨中央對全國“兩優(yōu)一先”的表彰，為全體黨員、基層黨組織樹立了學(xué)習(xí)標(biāo)桿，對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的開展具有非常重要的現(xiàn)實指導(dǎo)意義,表彰全國“兩先一優(yōu)”，能及時地為全體黨員、基層黨組織樹立了學(xué)習(xí)榜樣、看齊對象。

首先,全國“兩優(yōu)一先”的表彰對象，都是當(dāng)?shù)氐膬?yōu)秀代表、先進(jìn)典型，各級基層黨組織在開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育時，不僅要以黨章、黨規(guī)黨紀(jì)、系列講話作為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，更要積極向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、向先進(jìn)典型看齊，大力弘揚正能量，發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，把黨建帶團(tuán)建、工建、婦建，帶隊伍等內(nèi)容作為全年黨建工作的中心任務(wù)。

其次，進(jìn)一步將“兩優(yōu)一先”的先進(jìn)事跡與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步嚴(yán)密黨的組織體系、嚴(yán)肅黨的組織生活、嚴(yán)格黨員教育管理、嚴(yán)明黨建工作責(zé)任制，促使黨員進(jìn)一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為，在任何崗位、任何地方、任何時候、任何情況下，都牢記黨員身份，發(fā)揮先鋒模范作用，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員，永葆黨員的純潔性和先進(jìn)性，勇于做好前進(jìn)路標(biāo)的先行者。

個人兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感范文二

學(xué)部召開本科生“兩優(yōu)一先”評比會，我有幸作為評委參加，會議的過程大致如下：每一位候選人結(jié)合PPT進(jìn)行自我陳述，限時3分鐘，最后評委根據(jù)各候選人的實際情況進(jìn)行投票，差額產(chǎn)生最終的優(yōu)秀名單。一共有20多位候選人依次進(jìn)行陳述，誠然每位同學(xué)都很優(yōu)秀，在大學(xué)期間取得了很多驕人的成績，候選人的優(yōu)秀事跡值得肯定，也值得同學(xué)們學(xué)習(xí)。但這不是我本文要說的重點，我想針對各位同學(xué)在評比現(xiàn)場的表現(xiàn)談一點自己的看法：

1.無論是在大學(xué)校園還是將來步入工作崗位，要求你在規(guī)定時間內(nèi)作匯報、總結(jié)、展示等肯定不可避免，那么請大家記住：如果有時間上的限定，一定要在規(guī)定的時間內(nèi)匯報完畢，不要超時!超時可能造成的影響有兩種，其一是被強行中止，這會導(dǎo)致不能完整匯報準(zhǔn)備好的內(nèi)容，造成缺漏，自然使評委無法全面了解匯報人的情況;其二是還能繼續(xù)把剩余的內(nèi)容匯報完畢，但試想在那種情形下，肯定是匆匆忙忙的匯報，效果不見得好，而且超時匯報也會讓評委對匯報人的印象分大打折扣。

2.同樣是在臺上匯報，有的同學(xué)切入點把握準(zhǔn)確、思路清晰、條理清楚、重點突出，很好的吸引了評委和觀眾的眼球，有的同學(xué)則相反，匯報思路不清晰，沒有重點。同學(xué)們平時要加強這方面的鍛煉，能夠把事情“寫清楚、說明白”很重要。

3、良好的表達(dá)能力也尤為重要，這和上一點有些重復(fù)，上面?zhèn)戎卣f的是要把事情說明白，在這要說的是如何把事情表達(dá)的順暢連貫，這要求吐字清晰、語速適當(dāng)，還要克服緊張心理。一個表達(dá)能力良好的人，在與他人交流溝通時有很大優(yōu)勢，我們在社會上不可能孤立的存在，會經(jīng)常與別人打交道，良好的表達(dá)能力能使自己與他人溝通起來更加容易、更加順利。同學(xué)們可以通過積極參加社團(tuán)活動、擔(dān)任學(xué)生干部來逐步鍛煉和提高自己的表達(dá)能力。

一點個人感受，希望對同學(xué)們有一些幫助。

兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感范文三

*組織部日前決定，追授李培斌同志“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，并號召廣大黨員干部特別是基層黨員干部向李培斌同志學(xué)習(xí)。

李培斌同志是新時期共產(chǎn)黨人的先進(jìn)代表，一生在基層司法所調(diào)解崗位上默默奉獻(xiàn)，把人民群眾的小事當(dāng)成自己的大事，國家的大事。用自己的一言一行換來人民群眾的掌聲，用心維護(hù)了黨員干部在人民群眾心中的良好形象。是人民群眾的好干部，廣大黨員干部要以李培斌同志為標(biāo)桿，爭做人民群眾滿意的好干部。

一名普通的基層干部，一生為民分憂，在基層調(diào)解崗位一干就是一生，30多年來，他先后成功調(diào)解矛盾糾紛數(shù)千起，化解群體性事件上百起，教育60多名刑釋解教人員迷途知返，挽救了50多個瀕臨破裂的家庭，被當(dāng)?shù)厝罕娪H切地稱為“李司法”。這背后體現(xiàn)的是擔(dān)當(dāng)、責(zé)任和敬業(yè)，一個人一生可以做很多事，很多聰明人終其一生也沒能做好一件事，李培斌同志終其一生把人民群眾的小事、瑣事當(dāng)成自己的事，國家長治久安的大事。廣大黨員干部應(yīng)像李培斌同志那樣時刻謹(jǐn)記群眾利益無小事，時刻警醒自己要對黨忠誠，牢記使命，做到心中有職，心中有責(zé)。

向李培斌同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他心中有黨守忠魂,學(xué)習(xí)他心中有民當(dāng)公仆, 學(xué)習(xí)他心中有責(zé)敢擔(dān)當(dāng)。學(xué)習(xí)他作為新時期共產(chǎn)黨人的先進(jìn)代表，始終把黨的事業(yè)放在心中最高位置，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，用心維護(hù)基層黨員干部的形象;學(xué)習(xí)他對黨忠誠、牢記使命的政治品格，不管遇到什么困難險阻，都能堅守共產(chǎn)黨員的精神家園，率先垂范遵守黨的政治紀(jì)律、旗幟鮮明的宣揚黨的主張，帶頭把黨和政府的決策部署轉(zhuǎn)化為共識，不斷凝聚起維護(hù)黨和人民事業(yè)健康發(fā)展的正能量。

李培斌作為新時期共產(chǎn)黨人的先進(jìn)代表，在感情上始終做到貼近群眾、在作風(fēng)上深入群眾、在工作上著眼群眾，把群眾裝在心中，時時處處關(guān)心群眾疾苦，千方百計幫助群眾解決困難，及時把黨和政府的溫暖送到群眾心坎上。作為新時期共產(chǎn)黨人的先進(jìn)代表，要像他一樣始終樹立起責(zé)任重于泰山的意識，恪盡職守，面對大是大非敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、面對危機(jī)敢于挺身而出的擔(dān)當(dāng)精神。

李培斌同志身上有太多值得我們學(xué)習(xí)的地方，我們基層黨員干部更要向他學(xué)習(xí)立足本職崗位，認(rèn)真履職盡責(zé)，在敢于擔(dān)當(dāng)中歷練提高、在真抓實干中建功立業(yè)，把每一項細(xì)微而又重要的小事抓好抓緊抓出成效，創(chuàng)造出無愧于時代、經(jīng)得起實踐檢驗的業(yè)績。

個人兩優(yōu)一先典型事跡片觀后感范文四

為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨建黨92周年，開發(fā)區(qū)黨工委組織部開展了優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者(簡稱“兩優(yōu)一先”)評選工作，最終產(chǎn)生了20個先進(jìn)基層黨組織、100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和20名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

7月2日起，本報推出專欄，選取了其中8個先進(jìn)基層黨組織和19名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，走進(jìn)先進(jìn)基層黨組織，了解身邊的先進(jìn)黨員事跡，深入報道開發(fā)區(qū)“兩優(yōu)一先”先進(jìn)事跡，傳遞紅色正能量。今天是本專欄介紹的最后一位優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

【人物名片】周強，杭州利群環(huán)保紙業(yè)有限公司董事長、總經(jīng)理， 2001~2002年度杭州市優(yōu)秀科技工作者;2007年12月被杭州市總工會和杭州市工商聯(lián)授予“非公企業(yè)關(guān)愛員工優(yōu)秀企業(yè)家”; 2010年杭州市勞動模范;多次被評為開發(fā)區(qū)總工會“十佳職工之友”、“優(yōu)秀職工之友”;多次被評為開發(fā)區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等。

從一位從基層技術(shù)員，成長為一名優(yōu)秀企業(yè)家，周強憑著敢為人先、銳意創(chuàng)新、務(wù)實敬業(yè)的精神，不斷推進(jìn)科技創(chuàng)新，并注重保障員工權(quán)益，承擔(dān)社會責(zé)任，把公司發(fā)展成為全國再造煙葉生產(chǎn)規(guī)模最大、品質(zhì)領(lǐng)先、效益居前的行業(yè)龍頭。

技術(shù)型老總

堅持自主創(chuàng)新

從基層技術(shù)員成長起來的周強，在公司研發(fā)生產(chǎn)經(jīng)營團(tuán)隊眼中，他堅持走自主創(chuàng)新的新型工業(yè)化道路，他自身技術(shù)水平也十分硬。

作為標(biāo)志性研發(fā)成果，以周強的團(tuán)隊，自行研發(fā)了國內(nèi)第一個應(yīng)用于卷煙產(chǎn)品的、屬原創(chuàng)性高新技術(shù)的再造煙葉，填補了國內(nèi)行業(yè)空白，該項目被評為國家煙草專賣局科技進(jìn)步二等獎。

截止2012年末，該公司累計產(chǎn)銷再造煙葉88295噸，依靠再造煙葉生產(chǎn)對資源的高效循環(huán)利用，可節(jié)約耕地約52.9萬畝。

模范依法領(lǐng)導(dǎo)

員工權(quán)益放首位

周強常說：“物價上漲，員工生活不容易，寧愿公司減利，也要確保員工收入穩(wěn)定增長。”

據(jù)統(tǒng)計，利群環(huán)保已連續(xù)五年大幅遞增員工工資，2012年末，員工年人均工資收入達(dá)到8.41萬元。

另外，周強一貫以實際行動踐行著“以人為本”的理念，十分重視維護(hù)員工切身利益，模范執(zhí)行各項涉及員工利益的法律法規(guī)，從不打擦邊球或模糊操作。

國務(wù)院頒布《職工帶薪年休假條例》時，公司就發(fā)文安排員工統(tǒng)一享受5天帶薪年休假，到9月國家在實施細(xì)則解釋中有“累計計算工作工齡”的表述，周強提出執(zhí)行法規(guī)不能留一點后遺癥，決定撥出22.5萬元專款，用于支付員工五天除外的年休假的假期工資，令員工大為折服。

完善工會組織體系

幫助困難員工

利群環(huán)保成立不久，就選舉成立了公司工會、黨支部，明確要求各部門制定涉及員工利益的事情都須工會討論通過，充分給予黨、工組織工作自主權(quán)，維護(hù)和擴(kuò)大黨、工組織在公司中的影響力。

在周強看來，組織架構(gòu)完善、獨立運作并充分發(fā)揮協(xié)力作用的黨、工等組織體系，能充分調(diào)動、保護(hù)和發(fā)揮員工的主觀能動性和創(chuàng)造性，共建公司和諧勞動關(guān)系，使員工對公司有極大的凝聚力、歸屬感和責(zé)任心。

周強要求，公司各部門制定涉及員工利益的任何事情都須工會通過。

同時，工會經(jīng)費每月都按時足額撥付到位。利群環(huán)保建立了完整的員工幫扶救助體系，如果員工遇到因病或突發(fā)性生活困難，公司都及時啟動幫扶程序，黨政工領(lǐng)導(dǎo)第一時間探望慰問。