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黨支部存在的問題及下一步工作打算(五篇)

思而思學(xué)網(wǎng)

第1篇: 黨支部存在的問題及下一步工作打算

人民立場是中國共產(chǎn)黨的根本政治立場,是馬克思主義政黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志。以人民為中心,為人民謀幸福,是踐行初心使命的價(jià)值原點(diǎn)和力量源泉。我們要把人民放在心中最高位置,心里裝著群眾,做到“情為民所系”,時(shí)刻保持敬民、憂民、愛民的赤子之心,做人民群眾的“勤務(wù)員”“貼心人”,在為民服務(wù)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

一、“為民服務(wù)解難題”與其他目標(biāo)密不可分

從思想境界的角度看,中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。“不忘初心、牢記使命”必須落腳到為百姓解難題上。只有通過真心實(shí)意地、更好地為群眾解決難題,才能把初心和使命落到實(shí)處。

從黨的性質(zhì)來看,“為民服務(wù)解難題”是中國共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)、重要使命。履行好這一使命,是我們黨的執(zhí)政合法性在的證明和確認(rèn)。可以說,能否做到“為民服務(wù)解難題”是我們工作能力、戰(zhàn)斗能力的一個(gè)重要表征。

從干部自身來看,“為民服務(wù)解難題”,既是一種政治使命,也是一種價(jià)值體現(xiàn)。黨員干部勇于擔(dān)當(dāng),擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾緩骄褪且盀槊穹⻊?wù)解難題”,真心實(shí)意解決老百姓所急、所思、所盼的問題。作為黨員,尤其是黨員干部一個(gè)共同的價(jià)值追求,就是勇于和善于去為人民服務(wù),就是認(rèn)真履行職責(zé),從解決一個(gè)個(gè)具體問題著手,讓人民群眾看到“為民服務(wù)解難題”的真心實(shí)意。

二、“為民服務(wù)解難題”難在解決深層次問題

“為民服務(wù)解難題”,“難題”難在哪里?第一,改革開放40多年,我們總體上遵循的是由易到難,由局部到全局,由一些行業(yè)到社會總體的改革發(fā)展布局。因?yàn)槭窍纫缀箅y、先急后緩,那么能做的先做,深層次難題就積累下來了。經(jīng)過40多年的改革發(fā)展,我們一方面取得了巨大的成就,另一方面,也面臨難啃的硬骨頭。改革進(jìn)入深水區(qū),我們會發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的矛盾和問題不少,人民群眾遇到的待解的深層次問題很多,這是歷史給我們留下的必答題。第二,當(dāng)今國際形勢風(fēng)云變幻,面臨“百年未有之大變局”,中國在變化,世界也在變化,國內(nèi)外變化的疊加,一方面給我們提供了很多機(jī)遇,另外一方面也提出了很多新的挑戰(zhàn)。

當(dāng)前,我們正處在“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期,全面建成小康社會進(jìn)入決勝階段。有近14億人的中國全面建成“不落一人”的小康社會,這在人類歷史上是前無古人的壯舉。這是一個(gè)特殊的使命,對于全體黨員干部來說,可謂生逢其時(shí),這呼喚廣大黨員干部為民服務(wù)、有所作為。

正如強(qiáng)調(diào)的,全面建成小康社會,不是一個(gè)“數(shù)字游戲”或“速度游戲”,而是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的目標(biāo)。人民群眾關(guān)心的問題是什么?是食品安全不安全、暖氣熱不熱、霧霾能不能少一點(diǎn)、河湖能不能清一點(diǎn)、養(yǎng)老服務(wù)順心不順心、能不能租得起或買得起住房,等等。在主題教育中,瞄準(zhǔn)這些人民群眾普遍關(guān)心的突出問題,一個(gè)一個(gè)解決,才能不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

三、發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人的自我革命精神

我們黨作為百年大黨,如何永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆青春活力,如何永遠(yuǎn)得到人民擁護(hù)和支持,如何實(shí)現(xiàn)長期執(zhí)政,這是我們必須回答好、解決好的一個(gè)根本性問題。要求全黨同志不忘初心、牢記使命,就是提醒全黨同志,黨的初心和使命是黨的性質(zhì)宗旨、理想信念、奮斗目標(biāo)的集中體現(xiàn),越是長期執(zhí)政,越不能丟掉馬克思主義政黨的本色,越不能忘記黨的初心使命,越不能喪失自我革命精神。

要認(rèn)識到,中國共產(chǎn)黨沒有人民利益外的特殊利益,全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,我們必須把人民的利益放在心中最高的位置。此次集中學(xué)習(xí)就是這一根本宗旨的強(qiáng)化和體現(xiàn)。要認(rèn)識到,人民立場是中國共產(chǎn)黨的根本政治立場,中國共產(chǎn)黨的純粹性就體現(xiàn)在全心全意為人民服務(wù)上,就體現(xiàn)在真心實(shí)意“為民服務(wù)解難題”上。

四、“為民服務(wù)解難題”背后是親民敬民

全心全意為人民服務(wù)是中國共產(chǎn)黨的根本宗旨。“為民服務(wù)解難題”,首先要警惕少數(shù)黨員干部想當(dāng)然地用自己的感受代替人民的感受,以致脫離群眾,甚至走到群眾利益的對立面。這就需要加強(qiáng)調(diào)查研究,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,準(zhǔn)確把握群眾的實(shí)際需要,解決他們的實(shí)際困難,把事情做到群眾心坎上。

為民、惠民的行動背后,是親民、敬民的理念與情懷。正是因?yàn)楸帧叭嗣駥γ篮蒙畹南蛲褪俏覀兊膴^斗目標(biāo)”,正是因?yàn)橄嘈拧叭嗣袷菤v史的創(chuàng)造者,是真正的英雄”,正是因?yàn)檫x擇“與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團(tuán)結(jié)奮斗”,我們黨才凝聚起了億萬人民的力量,在的逐夢征程上一往無前。

人民是我們黨執(zhí)政的最大底氣,是我們強(qiáng)黨興國的根本所在。我們黨來自人民、植根人民、服務(wù)人民,我們一定要實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益,讓人民群眾感受到中國共產(chǎn)黨人百年不渝、矢志不移的初心和使命。

第2篇: 黨支部存在的問題及下一步工作打算

機(jī)關(guān)黨建工作是黨的組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié),是完成機(jī)關(guān)各項(xiàng)任務(wù),促進(jìn)機(jī)關(guān)全面建設(shè)的重要保證。按照新時(shí)期對黨建工作提出的新要求,筆者根據(jù)本局基層黨建工作的現(xiàn)狀和存在的問題,就如何加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)行了一些思考。

一、基層黨建工作的現(xiàn)狀

近年來,我局機(jī)關(guān)黨組織堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),以機(jī)關(guān)黨建特色年為主題,以打造“五型”黨組織和“四強(qiáng)”基層黨組織創(chuàng)建活動為抓手,緊緊圍繞全局工作大局,通過建立黨建工作目標(biāo)管理制度,創(chuàng)新黨建工作載體,開展形式多樣的組織活動等工作,狠抓了機(jī)關(guān)黨員思想政治建設(shè)和基層黨組織建設(shè),促進(jìn)了黨支部各項(xiàng)建設(shè)水平的提升和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,形成了黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、相互檢驗(yàn)、相得益彰的良好局面,機(jī)關(guān)黨建工作取得了較好成效,對全局工作的開展和全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了有力的保證和促進(jìn)作用。

二、基層黨建工作存在的問題

隨著時(shí)代的發(fā)展,形勢和任務(wù)的變化,我局基層黨建工作在與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新的同時(shí),也存在一定問題。

一是思想認(rèn)識不到位。基層黨建工作不同程度地存在“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象;部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還較為根深蒂固,黨建工作擺不上應(yīng)有的位置,即使抓黨建工作也是被動應(yīng)付,缺乏搞好機(jī)關(guān)黨建工作的責(zé)任和激情。

二是黨建工作機(jī)制不完善。基層黨建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機(jī)制沒有建立、健全和完善,機(jī)關(guān)黨建工作缺乏必要的實(shí)施手段,號召力不強(qiáng),推動力不夠,工作難以開展。 三是黨建工作內(nèi)容不豐富。基層黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠;部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機(jī)和活力;黨建工作的載體創(chuàng)新不夠,基層黨建工作無特色。

四是黨內(nèi)監(jiān)督不健全。機(jī)關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制缺乏抓手,不夠健全,渠道不太暢通;一些黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨內(nèi)監(jiān)督的重要性認(rèn)識不夠,接受監(jiān)督自覺性不高,存在著不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象,機(jī)關(guān)黨組織的管理、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮。

五是黨建工作保障不力。機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)費(fèi)、人員等保障措施不落實(shí)。一方面因缺少經(jīng)費(fèi),造成基層黨組織學(xué)習(xí)教育難、開展活動難,推進(jìn)工作難;另一方面基層黨組織的黨務(wù)干部絕大部分都是兼職,本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作,造成無時(shí)間、無精力去抓黨務(wù)工作,同時(shí),黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少,部分黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識,對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。

三、解決問題的方法和措施

(一)提高認(rèn)識,創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。機(jī)關(guān)黨建必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)。一是深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用。要樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念,要明確機(jī)關(guān)黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,要圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,以作為求地位,以地位謀作為,把基層黨建工作做到干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)上,做到工商工作的難點(diǎn)上,放到機(jī)關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上,體現(xiàn)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上,形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面,充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)黨建工作的保障和促進(jìn)作用;二是深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟,內(nèi)容較虛、中心、業(yè)務(wù)工作為主,黨建工作為輔”的思想,要充分認(rèn)識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé),樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想,不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的親合力與感召力;要堅(jiān)持“虛工實(shí)做”,以機(jī)關(guān)黨建實(shí)效去推動業(yè)務(wù)工作的順利完成。

(二)強(qiáng)化管理,健全黨建工作機(jī)制。要堅(jiān)持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進(jìn)一步健全和落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制。一是健全機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。機(jī)關(guān)黨組主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負(fù)起機(jī)關(guān)黨建第一責(zé)任人的責(zé)任人,把黨建作為機(jī)關(guān)整體工作的重要組成部分,統(tǒng)籌安排,定期研究;其他黨組領(lǐng)導(dǎo)同志也要按“一崗雙責(zé)”的要求,積極支持和配合做好分管聯(lián)系單位的黨建工作,形成黨建與業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作責(zé)任機(jī)制。二是建立機(jī)關(guān)黨建工作績效考核評價(jià)機(jī)制。機(jī)關(guān)基層黨組織的管理及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性,決定只有通過建立績效考核評價(jià)機(jī)制,才能引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織自覺地圍繞中心任務(wù)開展工作,提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力。三是落實(shí)黨員教育管理制度。基層黨組織要認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度,加強(qiáng)對黨員的教育管理,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性;要把對黨員的管理與實(shí)行目標(biāo)管理有機(jī)結(jié)合起來,努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平;要繼續(xù)實(shí)行黨員示范窗口、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等黨建工作激勵機(jī)制,更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

(三)立足本職,豐富黨建工作內(nèi)容。要圍繞全黨的中心工作,把促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定,促進(jìn)工商職能工作任務(wù)的完成,作為加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);要創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作的載體,豐富黨建工作內(nèi)容,在工作方式上有所改進(jìn)、突破;要結(jié)合機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實(shí)際開展黨建活動,突出“政治性、針對性、有效性、滲透性”,不搞形式主義,要在化解矛盾、理順關(guān)系,調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效,推進(jìn)黨的建設(shè)。

(四)加強(qiáng)教育,落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。要用“三個(gè)代表”重要思想武裝機(jī)關(guān)廣大黨員干部的頭腦,提高機(jī)關(guān)黨員干部實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力;要按照黨章的總體要求和監(jiān)督條例的具體規(guī)定,強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)的監(jiān)督職能,大力推進(jìn)黨務(wù)公開,對黨員干部實(shí)行全方位、寬領(lǐng)域的監(jiān)督,并切實(shí)加大對違法違紀(jì)黨員干部的處置力度,促進(jìn)廣大黨員干部自覺地做到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”,始終保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。

(五)完善制度,為黨建工作提供保障。一是黨務(wù)干部隊(duì)伍專業(yè)化。專業(yè)穩(wěn)定的黨務(wù)干部隊(duì)伍是加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的基礎(chǔ),要改變黨務(wù)干部兼職的現(xiàn)狀,使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度,為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會,拓寬知識面,使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才,增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)黨建工作的主動性、自覺性,保證機(jī)關(guān)黨建工作順利開展。三是建立經(jīng)費(fèi)保障制度。根據(jù)黨建工作需要,制定各基層黨組織年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃,納入單位開支的預(yù)算之中,改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面,為保證黨建工作的順利推進(jìn)提供經(jīng)費(fèi)保障。

第3篇: 黨支部存在的問題及下一步工作打算

黨支部建設(shè)是黨的建設(shè)的重心和基礎(chǔ),抓好黨支部建設(shè)對于更好地履行黨政職能、落實(shí)黨的路線方針政策、樹立良好形象至關(guān)重要。近些年來,特別是開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動及學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來,黨支部建設(shè),取得了新的明顯進(jìn)步,但黨支部建設(shè)仍然存在一些不容忽視的問題,亟待引起重視和解決。

一、當(dāng)前黨支部建設(shè)存在的主要問題:

第一、黨支部建設(shè)有“重形式、輕實(shí)效”的傾向。黨支部貫徹執(zhí)行黨內(nèi)制度的力度不夠,注重形式比較多,講求實(shí)效比較少,存在著制度掛在墻上、落實(shí)不到行動上的問題。在黨支部建設(shè)方面追求的是“形式新穎”,不太注重實(shí)際內(nèi)容,各種載體不斷翻新,而能夠堅(jiān)持下去的卻很少,更沒有把主要精力放在“開花結(jié)果”上。

第二、黨組織生活有“重表象、輕質(zhì)量”的傾向。支部組織生活重表象,在開處務(wù)會時(shí)順便說說黨建方面的事,用業(yè)務(wù)會代替組織生活會。尤其是民主生活會,質(zhì)量不高,效果不夠理想,講成績多,提問題少,缺少批評,抱著“多種花,少種刺,留著人情好辦事”的態(tài)度。自我批評是輕描淡寫,泛泛而論,點(diǎn)的問題誰都能對上,批評與不批評沒有什么兩樣。對支部存在的問題不敢認(rèn)真開展批評,達(dá)不到解決自身問題的目的。開展黨員教育活動,找?guī)灼獔?bào)刊、雜志上的文章讀一讀,黨員有沒有聽進(jìn)去,聽進(jìn)去多少,效果如何就不管了,把教育活動單純當(dāng)成了任務(wù)。

第三、黨支部工作有“重傳統(tǒng)、輕創(chuàng)新”的傾向。黨支部活動都是會議式、教育式。書記講,黨員聽;領(lǐng)導(dǎo)部署,黨員記。主要負(fù)責(zé)人缺乏創(chuàng)意,怕動腦筋,怕花時(shí)間,黨員則感到枯燥乏味。

第四、黨支部活動有“重黨內(nèi)、輕黨外”的傾向。開展黨的活動的一個(gè)重要目的就是要凝聚人心,集聚人才,貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,增強(qiáng)黨組織的影響力、號召力和戰(zhàn)斗力。黨支部一般都把活動空間封閉在支部黨員中,缺少與黨外群眾的溝通和聯(lián)系。黨的建設(shè)應(yīng)該深入到群眾中去,聯(lián)系群眾,貼近群眾。黨支部卻沒有意識到:把非黨員吸引到黨支部活動中來,尤其是入黨積極分子,是我們黨做好黨員發(fā)展工作和聯(lián)系群眾工作的重要方法。

第五、黨支部建設(shè)有“重業(yè)務(wù),輕黨建”的傾向。只顧抓“實(shí)”的,不想務(wù)“虛”的,只埋頭抓經(jīng)濟(jì)工作,抓業(yè)務(wù)管理,把業(yè)務(wù)工作當(dāng)成硬指標(biāo)去完成;而對支部建設(shè)思考得少,把黨建工作看成是可完成可不完成的事,致使黨支部建設(shè)出現(xiàn)“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。

二、對策建議

黨支部是黨的組織體系中最基層的一級組織,其基礎(chǔ)地位和戰(zhàn)斗堡壘作用十分突出。“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”。黨的十六大也明確提出:“黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者、實(shí)踐者。要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能、擴(kuò)大黨的工作的覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力”。目前,黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀與新形勢、新任務(wù)對黨支部建設(shè)提出的新要求相比差距甚遠(yuǎn)。基于此,要加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)必須從以下幾個(gè)方面著力:

1、圍繞中心,提高黨支部服務(wù)大局的能力

各部門的職能不同,任務(wù)不一,但黨組織緊緊圍繞一個(gè)時(shí)期的中心任務(wù)開展工作的基本要求是一致的。黨支部只有圍繞中心任務(wù)開展活動,才能確保黨支部工作的正確方向,使黨支部工作真正收到實(shí)效;同時(shí),也才能有效地解決政治、業(yè)務(wù)“兩張皮”的現(xiàn)象。要

增強(qiáng)中心意識和大局意識,努力尋求機(jī)關(guān)黨支部工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點(diǎn),做到黨支部工作和與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合,“兩手抓、雙肩挑”,在布置、檢查、考核業(yè)務(wù)工作的同時(shí)布置、檢查、考核黨支部工作,真正體現(xiàn)基層黨組織建設(shè)“圍繞中心、服務(wù)大局”的基本出發(fā)點(diǎn)。

2、抓住關(guān)鍵,切實(shí)加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)

加強(qiáng)黨的建設(shè),基礎(chǔ)在黨支部。“火車跑得快,全靠車頭帶。”支部班子是關(guān)鍵中的關(guān)鍵,其能力素質(zhì)如何直接影響到黨支部職責(zé)和任務(wù)的完成。因此,要高度重視黨支部班子建設(shè)。第一,要推選好黨支部書記。要將思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、群眾擁護(hù)、熟悉黨的基本理論和基本知識的黨員干部推選為黨支部書記。第二,要加大對黨支部班子成員的培養(yǎng)。要通過系統(tǒng)集訓(xùn),經(jīng)驗(yàn)交流,領(lǐng)導(dǎo)傳幫帶等多種辦法,著力解決“知”與“行”存在的薄弱問題,不斷提高其思想理論水平和實(shí)際工作能力。第三,要支持黨支部書記大膽開展工作。領(lǐng)導(dǎo)要大力支持黨支部書記開展工作,努力解除他們的思想顧慮,為他們創(chuàng)造一個(gè)良好工作環(huán)境和氛圍,使他們真正做到在其位,謀其政,盡其責(zé)。

3、突出重點(diǎn),提高黨支部組織生活質(zhì)量

過好組織生活,是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重點(diǎn),是確保黨員接受組織教育和監(jiān)督的根本措施,必須認(rèn)真落實(shí),不能因?yàn)闄C(jī)關(guān)地位、工作特殊而放松。一是要確保組織生活按要求及時(shí)開展。要采取切實(shí)措施,保證組織生活時(shí)間上不被擠占,內(nèi)容上不丟項(xiàng)目,落實(shí)上不走過場。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加黨的組織生活。黨支部書記要認(rèn)真組織,切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任,對組織生活及時(shí)安排,保證組織生活及時(shí)進(jìn)行。二是要努力提高黨組織生活的質(zhì)量。要下決心提高民主評議黨員、小組生活會的質(zhì)量,解決好黨內(nèi)批評難的問題,在黨員隊(duì)伍中形成講黨性、講原則的良好氛圍,保證正常健康的黨內(nèi)關(guān)系。三是要加強(qiáng)督促檢查,進(jìn)一步完善組織生活制度。要定期對機(jī)關(guān)黨支部、黨小組組織生活開展情況進(jìn)行督促檢查,并針對組織生活上的薄弱環(huán)節(jié),一個(gè)時(shí)期突出抓好一兩個(gè)重點(diǎn),逐步解決過組織生活不嚴(yán)肅、堅(jiān)持不經(jīng)常,重表象,輕質(zhì)量等問題,完善組織生活制度。

4、完善制度,增強(qiáng)黨支部的執(zhí)行力。

制度建設(shè)是帶根本性、全局性、穩(wěn)定性、長期性的建設(shè)。黨支部職責(zé)任務(wù)的完成離不開制度建設(shè)作保證,但任何完好的制度,又是靠人去執(zhí)行的。因此,加強(qiáng)黨支部建設(shè),既要高度重視制度建設(shè),又要特別注重提高黨支部的執(zhí)行力。首先,要建立健全簡捷高效、目標(biāo)明晰的黨支部工作制度。這是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的根本性建設(shè),同時(shí),也是提高黨支部執(zhí)行力的保障。要根據(jù)新形勢新任務(wù)新要求,積極探索和總結(jié)加強(qiáng)黨支部制度建設(shè)的新途徑和新經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步建立健全教育、管理、監(jiān)督黨員干部的長效機(jī)制,逐步形成與新形勢、新任務(wù)相適應(yīng)的黨支部工作制度體系。要對黨支部組織生活制度、“三會一課”制度、民主評議黨員制度、黨費(fèi)交納制度、黨內(nèi)監(jiān)督約束制度和黨員聯(lián)系群眾制度等制度規(guī)定進(jìn)行全面的、認(rèn)真的清理,對其中行之有效的制度繼續(xù)堅(jiān)持,并在實(shí)際工作中堅(jiān)決貫徹執(zhí)行;對個(gè)別已不適應(yīng)的制度,要抓緊進(jìn)行補(bǔ)充和修改完善,確保制度設(shè)置的科學(xué)性和可操作性。二是建立健全科學(xué)的激勵機(jī)制。科學(xué)的激勵是提高執(zhí)行力的源泉。有了科學(xué)的激勵,組織的執(zhí)行力就象是永不停息的發(fā)動機(jī)。要建立黨支部黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制和科學(xué)的考評激勵制度。實(shí)行“一崗雙責(zé)”、“按崗付酬”等制度,進(jìn)一步完善黨內(nèi)評議、測評工作,堅(jiān)持把黨內(nèi)任職的工作情況作為干部考核的重要內(nèi)容與干部的選拔、任用結(jié)合起來,增強(qiáng)其責(zé)任感和榮譽(yù)感,激化其工作動力,促使黨支部緊緊圍繞中心和工作大局做好黨建工作。

5、強(qiáng)化創(chuàng)新,改進(jìn)黨支部活動

要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服黨支部建設(shè)存在的機(jī)制不活、運(yùn)轉(zhuǎn)不靈的問題,進(jìn)一步樹立通過創(chuàng)新謀求發(fā)展的理念。首先,要創(chuàng)新“經(jīng)常建”機(jī)制。針對一個(gè)時(shí)期黨支部建設(shè)存在的突出問題集中一段時(shí)間進(jìn)行整頓建設(shè)是必要的,但更主要的是要把“集中抓”與“經(jīng)常建”

結(jié)合起來,把工作的著力點(diǎn)放在促進(jìn)黨支部的經(jīng)常性建設(shè)上來,通過制定組織生活計(jì)劃、落實(shí)組織生活負(fù)責(zé)人、定期匯報(bào)分析黨組織建設(shè)形勢和情況通報(bào)等制度,確保黨支部建設(shè)“長流水、不斷線”。其次,要創(chuàng)新活動方式。除組織一些常規(guī)性的學(xué)習(xí)教育活動外,還應(yīng)結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新活動方法,突破活動的單一性、封閉性,增強(qiáng)活動的多樣化、開放性。例如,上黨課,可以采取全體黨員輪流上黨課的活動方式,定時(shí)間、定內(nèi)容、定人員,變書記講黨員聽,為大家講大家聽。黨支部和基層黨支部之間可以組織聯(lián)誼活動,開展一些融唱歌、跳舞、游戲、知識問答于一體的支部活動,既增進(jìn)支部黨員間往來,又激發(fā)黨員參與活動的熱情。還可以組織黨員參加基層的義務(wù)勞動、文化宣傳等活動,既能加強(qiáng)基層工作,又能鍛煉黨員的組織管理能力。總之,通過不同的活動方法,起到對黨員教育的綜合效果。再次,要創(chuàng)新活動內(nèi)容。要根據(jù)變化了的形勢和黨員的思想、工作情況,黨員素質(zhì),心理需要及社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)等問題,更新內(nèi)涵,使之更加符合客觀實(shí)際,更好地發(fā)揮活動的作用。例如:組織黨員外出到革命圣地學(xué)習(xí)參觀,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型等,應(yīng)該是一種較好的活動形式,然而黨支部把其變成了純粹的旅游,失去了教育的意義。但是,如果在形式不變的情況下,在活動內(nèi)容上創(chuàng)新做文章,其教育效果則會截然不同。例如同樣參觀革命老區(qū)、貧困地區(qū),可以組織黨員進(jìn)行場景體驗(yàn)(參與一些模擬勞動),開展觀后感演講賽等。這樣,比純旅游式活動效果會更好。此外,黨內(nèi)活動要改變僅限于黨員參與的陳舊做法,要有計(jì)劃地?cái)U(kuò)大黨內(nèi)活動的覆蓋面,吸納一些入黨積極分子參加,讓一些非黨員群眾在黨內(nèi)活動中接受教育,增強(qiáng)黨組織的凝聚力。

6、加強(qiáng)監(jiān)督,樹立良好的作風(fēng)形象。

黨支部作風(fēng)建設(shè)好壞,直接影響著執(zhí)政黨的形象。加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部作風(fēng)建設(shè),首要問題就是要解決好立黨為公、執(zhí)政為民的問題。要教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀和榮辱觀,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),切實(shí)做到“八個(gè)堅(jiān)持,八個(gè)反對”,不斷改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)。要加強(qiáng)馬克思主義世界觀、人生觀和價(jià)值觀教育,堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀;堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀;堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)“兩個(gè)務(wù)必”精神;堅(jiān)持黨的群眾路線,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作;堅(jiān)持調(diào)查研究,著力解決作風(fēng)方面存在的突出問題,以實(shí)際行動和實(shí)際效果樹立良好的作風(fēng)形象。其次,要進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督。針對黨內(nèi)監(jiān)督存在的問題,進(jìn)一步理順黨總支和紀(jì)檢的職能關(guān)系,形成監(jiān)督合力;進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道,落實(shí)信訪、接待日、行風(fēng)評比、支部書記報(bào)告工作制度,加強(qiáng)下級對上級的監(jiān)督。要從實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。此外,要研究解決黨支部活動經(jīng)費(fèi)的辦法,提高黨支部自主活動和自我解決問題的能力,增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,使之真正成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者。

第4篇: 黨支部存在的問題及下一步工作打算

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的主要任務(wù)集中在作風(fēng)建設(shè)上,要集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。中央“四風(fēng)”問題危害極大,是嚴(yán)重?fù)p害黨的肌體的“毒瘤”把解決“四風(fēng)”問題作為教育實(shí)踐活動的重點(diǎn),抓住了要害,找準(zhǔn)了穴位。整改落實(shí)階段是取得整個(gè)教育實(shí)踐活動成果的關(guān)鍵階段,做好這一階段工作,對于推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,確保活動取得實(shí)效具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。網(wǎng)站支部在搞好學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,積極開展了“四對照四檢查”活動,通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)和互相幫等形式,認(rèn)真找準(zhǔn)和查擺自己在“四風(fēng)”方面存在的問題,深刻進(jìn)行黨性分析和自我解剖。對查找出來的問題,扎扎實(shí)實(shí)搞好集中整改,確保教育實(shí)踐活動圓滿完成。支部在查擺的過程中,查找出的問題主要表現(xiàn)為:

一是學(xué)習(xí)不夠深入,學(xué)習(xí)熱情不高。包括對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)的主動性不高,淺嘗輒止,學(xué)習(xí)上還存在應(yīng)付思想。特別是工作忙的時(shí)候,終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里,對于黨的新政策學(xué)習(xí)不夠理解不深,致使理論根基不實(shí),不能很好的用科學(xué)的理論武裝自己,學(xué)習(xí)只限于份內(nèi)的科目,沒有從教育學(xué)習(xí)的廣度和深度上下功夫。并且理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實(shí)際工作不夠,由于學(xué)習(xí)的目的不夠明確,導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié)。能很好的運(yùn)用和指導(dǎo)工作實(shí)踐。二是個(gè)別同志獨(dú)立工作能力有待進(jìn)一步提高。工作水平有限,不能很好的承擔(dān)份內(nèi)工作,辦事效率較低,創(chuàng)新意識不夠,進(jìn)取心不強(qiáng),安于現(xiàn)狀。往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就做什么發(fā),臨時(shí)性的工作和活動較多,全盤謀劃工作能力和獨(dú)立工作能力還比較欠缺。

三是有的通知工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,工作責(zé)任心和執(zhí)行力需進(jìn)一步加強(qiáng)。個(gè)別同志在工作上存在安逸、滿足現(xiàn)狀、得過且過,混日子的思想,缺乏責(zé)任心和進(jìn)取心,敬業(yè)精神差,工作敷衍了事、消極應(yīng)對,辦事推諉拖拉,缺乏與時(shí)俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新精神,在工作中大事做不來,小事不愿做等,對各類規(guī)章制度執(zhí)行有時(shí)不到位。

四是個(gè)別同志工作紀(jì)律有時(shí)堅(jiān)持不夠。存在懶散和自由主義現(xiàn)象,自我要求不嚴(yán),上下班時(shí)間有時(shí)堅(jiān)持不好。工作狀態(tài)上精神懈怠、因循守舊、不思進(jìn)取等等。

針對查擺出來的問題,支部制定了以下整改措施:

一、召開專題組織生活會。通過召開高質(zhì)量的支部專題組織生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評,深入剖析、發(fā)現(xiàn)問題。在專題組織生活會上,每一位黨員都能嚴(yán)格對照黨章和中央八項(xiàng)規(guī)定及省里有關(guān)文件精神,結(jié)合履行職能職責(zé),扎實(shí)開展“四對照四查擺”活動,提出了自己在理想

信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題,從人生觀、世界觀、價(jià)值觀上作自我剖析。支部書記帶頭剖析,率先進(jìn)行批評與自我批評,給廣大黨員帶了好頭,其他黨員也能敞開心扉,坦誠剖析自己,勇于批評他人,大家本著“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,虛心聽取,使專題組織生活會始終在嚴(yán)肅、認(rèn)真、和諧的氣氛中進(jìn)行。通過此次專題組織生活會的召開,查找了自身存在的問題,提出了今后的整改方向,使廣大黨員干部受益匪淺,進(jìn)一步提高全體黨員干部的思想認(rèn)識。

二、制定落實(shí)整改措施。在查擺出主要問題的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)前幾個(gè)階段取得的主要經(jīng)驗(yàn),征求各方面的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真分析研究,制定整改措施,明確整改重點(diǎn),落實(shí)整改責(zé)任,認(rèn)真進(jìn)行整改。針對黨員個(gè)人和支部的相關(guān)問題,自上而下制定整改措施。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的整改,要為其他普通黨員干部做表率。著重從樹立群眾觀念和宗旨意識方面,從解決群眾困難問題,為民辦實(shí)事方面,從嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定、保持黨員干部清正廉潔等方面進(jìn)行整改。要求將落實(shí)整改承諾事項(xiàng)通過多種途徑向社會進(jìn)行公示,聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。

三、切實(shí)解決突出問題。分析查擺出來的問題,要嚴(yán)格按照整改措施逐一整改解決。通過加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和水平;積極更新觀念,創(chuàng)新整治思路、整治手段和監(jiān)管機(jī)制;密切聯(lián)系群眾,帶頭服務(wù)群眾;堅(jiān)持以公平促公平,以透明促廉潔,不斷提高嚴(yán)格公正廉潔執(zhí)法水平;嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,自覺規(guī)范從政行為等方面,切實(shí)解決群眾關(guān)注和查找出來的各項(xiàng)問題。

四、建立長效機(jī)制。圍繞以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育,著眼長遠(yuǎn),建章立制,有針對性地完善制度,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新,形成聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的長效機(jī)制。把落實(shí)整改措施和建章立制結(jié)合起來,鞏固好教育實(shí)踐活動的成果,按照“為民務(wù)實(shí)清廉”的總體要求,圍繞“提升黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的總體目標(biāo),切實(shí)解決廣大黨員在思想、作風(fēng)、組織、制度和廉政等方面存在的突出問題。

第5篇: 黨支部存在的問題及下一步工作打算

一、健全組織方面
1.黨小組活動不規(guī)范,開展組織活動流于形式問題
2.黨支部分工不明確,職責(zé)不清問題
整改措施
1. 社區(qū)支部流動黨小組缺乏規(guī)范管理,外出流動黨員要經(jīng)常與當(dāng)?shù)亟M織保持聯(lián)系、溝通,組織能夠找到黨員,黨員能夠找到組織,加強(qiáng)流動黨員的管理教育工作,并且對外流動的黨員提出要求。
2. 組織召開支委會,進(jìn)一步明確分工,強(qiáng)化黨支部書記管班子、帶隊(duì)伍、抓黨建的主體責(zé)任,紀(jì)檢、組織、宣傳各履其責(zé),分工合作的工作責(zé)任體系。
二、建強(qiáng)隊(duì)伍方面
1.黨員結(jié)構(gòu)老齡化、能力弱化問題
2..強(qiáng)化黨員管理監(jiān)督問題
整改措施
1.我支部現(xiàn)有黨員83名,其中年老體弱黨員14名,流動黨員18名,預(yù)備黨員1名,我支部決定每年新增2-3名有文化,有能力,綜合素質(zhì)較強(qiáng)的年輕黨員加入到黨組織部,讓我們這支隊(duì)伍變得有朝氣、活力、強(qiáng)大起來。2019年我支部已確定發(fā)展對象3名。
2.全面實(shí)行無職黨員設(shè)崗定責(zé)、有職黨員定崗履責(zé)制度,用好《黨員手冊》,對黨員履行義務(wù)、參加組織活動全程手冊紀(jì)實(shí)管理,激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
三、開展活動方面
1.嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”問題
2.嚴(yán)格組織生活會問題
3.嚴(yán)格黨費(fèi)收繳問題
整改措施
1.開好“三會一課”,每季度黨支部書記都要結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際和上級的指示精神,準(zhǔn)備好黨課題目,為全體黨員講上一堂生動的黨課。激活黨員的學(xué)習(xí)細(xì)胞,認(rèn)真召開組織生活會和做好民主評議工作定期開展“三會一課和”民主評議等活動,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和歸屬感。
2.每年至少召開1次組織生活會,支部書記帶頭開展批評與自我批評,引導(dǎo)黨員聯(lián)系思想實(shí)際檢查發(fā)揮先鋒模范作用情況。會后根據(jù)查擺問題,全面整改落實(shí)。組織生活會記錄要清晰準(zhǔn)確。
3.年初黨組織統(tǒng)一核算鎖定每名黨員上交黨費(fèi)基數(shù),由支部組織委員收繳,黨員按月足額交納黨費(fèi),流動黨員利用微信、支付寶按月交納黨費(fèi),杜絕黨員欠交、少交、拖交、請人代交和一次性交納黨費(fèi)現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)全體黨員的黨員意識、黨性意識普遍增強(qiáng)。
四、完善制度方面
1.開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作不落實(shí)問題
2.黨員分類管理落實(shí)不到位,對老弱病殘黨員、流動黨員分類管理措施不具體問題。
整改措施
1. 開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作,把全面從嚴(yán)治黨落定到每個(gè)支部每個(gè)黨員,并根據(jù)無職黨員設(shè)崗定責(zé)人員名單對號入座,充分發(fā)揮廣大黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范帶頭作用。
2. 建立黨員分類管理臺帳,針對老弱病殘黨員、流動黨員、農(nóng)村無職黨員的不同情況制定不同具體措施和辦法,分別采取送學(xué)上門、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理、設(shè)崗定責(zé)等措施,把支部所有黨員緊緊聚在一起,凝聚正能量,從各個(gè)層面,不同崗位發(fā)揮作用,把支部建成堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
五、落實(shí)保障方面
1. 集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展效益緩慢問題
2. 集體經(jīng)濟(jì)單一問題
整改措施
1.集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展效益緩慢,讓有能力的人,帶頭致富的人,帶頭搞發(fā)展,以增加農(nóng)民收入為目標(biāo),大力宣傳農(nóng)村、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,使村民提高意識,更新觀念,優(yōu)化品種,提高質(zhì)量,增加經(jīng)濟(jì)效益。
2.將村級集體經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展有效結(jié)合,鼓勵各村以現(xiàn)有村級集體經(jīng)營公司為載體,通過有效利用本村資產(chǎn)、資源、資金,因村制宜,結(jié)合實(shí)際通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)、提供勞務(wù)、租賃資產(chǎn)等方式增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入,實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)收入可持續(xù)發(fā)展。

(一)、黨支部書記職責(zé)定位存在的問題(三篇)

(二)、黨支部規(guī)范化建設(shè)存在的問題及整改措施(三篇)

(三)、高校基層黨支部建設(shè)存在的問題及建議(三篇)

(四)、黨支部總結(jié)存在問題和下一步計(jì)劃(兩篇)

(五)、黨支部書記抓基層黨建工作存在的問題(三篇)

(六)、基層黨支部紀(jì)檢工作存在的問題和不足(三篇)

(七)、黨支部工作存在的問題對照檢查材料(兩篇)

(八)、2022年學(xué)校黨支部存在的問題及整改措施(四篇)

(九)、社區(qū)黨支部存在的問題及整改措施(精選二篇)

(十)、2022年基層黨支部存在的問題及整改措施(三篇)

六、工作安排
1.村黨支部切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”,提高政治站位,高度重視“補(bǔ)短板”工作,對短板問題不回避、不推脫、不弄虛作假,通過廣泛征求黨員群眾意見建議,推動問題整改,以工作成效取信于民,推動落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。
2.在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)籌安排下,基層黨建“補(bǔ)短板”工作自2019年7月開始,2019年12月基本完成。由支部書記、駐點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé),實(shí)行一月一集中研討,并在每月支部主題黨日會議上向全體黨員匯報(bào)工作進(jìn)展情況。

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