養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

2017年天津養(yǎng)老金上調(diào)最新消息:每人最高上調(diào)245元

昨天上午，天津市第十六屆人民代表大會第四次會議隆重開幕，市長黃興國作《政府工作報告》。

《報告》提出：今年，本市將繼續(xù)提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金和居民基礎養(yǎng)老金。

這意味著，本市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將迎來12連漲。

自1995年開始，企業(yè)和機關事業(yè)單位分別實行兩種截然不同的養(yǎng)老制度。

養(yǎng)老金“雙軌制”持續(xù)近20年，一直飽受爭議。

為縮小“雙軌制”下的不同人群待遇差距，我國從2005年開始，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金逐年上調(diào)。

截止到2015年，天津市已連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金。

“十一五”期間，天津市離退休人員月人均養(yǎng)老金由765元提高到1520元，“十二五”期間，天津企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金由1520元提高到2525元，每年的平均上漲幅度超過了10%。

根據(jù)《政府工作報告》的部署，今年本市將再次提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，這將是連續(xù)第12次漲工資，天津上百萬退休職工將直接受益。

居民基礎養(yǎng)老金上調(diào)

同步上調(diào)的還包括城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金，據(jù)了解，參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險且達到退休年齡的城鄉(xiāng)居民，領到的養(yǎng)老金由兩部分組成：

一是個人賬戶部分按月發(fā)放的金額，與個人選擇的繳費檔次有關。

二是財政補貼的基礎養(yǎng)老金。

本市的基礎養(yǎng)老金標準自去年1月1日起已經(jīng)調(diào)整為245元，今年將繼續(xù)提高。