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三門峽補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金多少錢,三門峽上調(diào)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)時(shí)間規(guī)定

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2017年三門峽養(yǎng)老金上調(diào)最新消息:近日,河南省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,要求從今年1月1日起,調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金。市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心對此次調(diào)待工作高度重視,及時(shí)展開此次調(diào)待工作。截至9月底,此次增加補(bǔ)發(fā)的企業(yè)退休人員養(yǎng)老金已全部發(fā)放到位。

文件規(guī)定,從今年1月1日起,為2015年12月底前已辦理退休的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)整基本養(yǎng)老金,這次調(diào)待總體上調(diào)幅度為6.5%左右,調(diào)整按定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜辦法分別計(jì)算。

據(jù)悉,此次調(diào)待共為全市符合調(diào)待政策的72788名企業(yè)退休人員調(diào)整了基本養(yǎng)老金,補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金106221914元,這是自2005年以來,三門峽市連續(xù)第12次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第一次同步按基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇,目前機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)待工作正在行政審批中,待審批完畢后再及時(shí)發(fā)放,同時(shí)也標(biāo)志著近20年的養(yǎng)老金“雙軌制”終結(jié)。

數(shù)說養(yǎng)老金

1??10%。回顧養(yǎng)老金增長歷程,可謂每年躍上一個(gè)新臺(tái)階。2005年,養(yǎng)老金經(jīng)過第一次調(diào)整后為月人均714元。隨后,養(yǎng)老金每年調(diào)整一次,到今年總計(jì)調(diào)整12次。2005年至2015年,除2006年增幅為23.7%外,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金每年以10%左右的幅度遞增。

2??140多元。人力資源和社會(huì)保障部部長尹蔚民介紹,2017年全國近8000萬名企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整后已達(dá)到月人均2200多元。如今年再上調(diào)6.5%左右,則每人每月有望增加140多元。

3??20年。今年養(yǎng)老金調(diào)整范圍是“企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金”,此前皆為“企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金”。這是因?yàn)閲鴦?wù)院2015年公布了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌方案,標(biāo)志著近20年的養(yǎng)老金“雙軌制”終結(jié)。

4??300%封頂、60%托底。在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)方面,單位按工資總額的20%繳費(fèi);個(gè)人按本人繳費(fèi)工資的8%繳費(fèi),本人繳費(fèi)工資高于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY3倍的部分不納入繳費(fèi)基數(shù),低于平均工資60%的以60%為基數(shù)繳費(fèi),即“300%封頂、60%托底”。在職業(yè)年金方面,單位按本單位工資總額的8%繳費(fèi),個(gè)人按本人繳費(fèi)工資的4%繳費(fèi)。

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