近日，上海已經出臺了2017年養老金上調方案，并于5月5號發放到位，那么江蘇省養老金是否上調呢?上調多少呢?大家是不是也很想了解呢?今天我們就一起來看看相關資訊吧!

記者昨日從江蘇省人社廳獲悉，江蘇2017年養老金調整方案將于5月底前上報人社部。

上海市人民政府網站近日發布消息，該市今年相關人員養老金調整方案4月26日公布。從今年1月起，對企業退休人員、原鎮保領取養老金人員、城鄉居保領取養老金人員增加養老金，5月5日發放到位。按照上海公布的調整具體辦法，一是先統一增加60元;　二是按本人職保繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2.5元;三是以本人2017年12月的基本養老金為基數增加2.5%。

同時，上海從2017年1月起，調整城鄉居保基礎養老金標準，每人每月增加養老金100元，調整后，城鄉居保基礎養老金標準為每人每月850元。記者注意到，去年上海宣布方案時間為5月31日，發放到位時間為6月15日，比去年早了1個多月。

江蘇今年新增養老金啥時候能發放?

記者昨日從江蘇省人社廳獲悉，今年江蘇養老金增長方案執行國家規定的平均5.5%的漲幅，方案制定結束后將于5月底前上報人社部。對于方案大概內容和落地時間，相關工作人員沒有具體透露。

根據去年經驗，全省養老金調整方案公布時間為9月8日，發放到位為9月30日前。而去年是在2015年人均養老金2460元的基礎上平均增長6.5%。

去年是企業退休人員與機關事業單位退休人員首次并軌調整，第一，固定額部分每人每月增加45元。其次，繳費年限每滿1年每月增加2.4元，不足36元的按36元發給。第三，與本人基本養老金掛鉤部分，企業退休人員統一按本人調整前月基本養老金的2.3%掛鉤，機關事業單位退休人員與本人調整前的月基本養老金掛鉤比例為1.8%。如果按照平均數計算，去年6.5%的增幅相當于人均增發159.9元，如果今年按5.5%的增幅相當于人均增發144.09元。當然，養老金并軌后，計算公式將更加復雜，具體如何漲，有待方案正式公布才能確定。

不過有一點可以肯定，3月份江蘇省人社廳相關負責人在參加直播時表示，今年養老金增發一定是從1月開始，不會少一分錢。

延伸閱讀：蘇州企業退休人員養老金上調消息

近日，國務院決定繼續調整退休人員基本養老金，此次調整將是養老金“十三連漲”，總體調整水平為2017年的5.5%左右，按照國家要求，各省市今年基本養老金調整從2017年1月1日起執行，1月份以后所增加的養老金將隨調整實施時一并發放到位。

在全國養老金上調的大背景下，各地養老金上調方案也紛紛出臺，多地養老金調整實現12連漲或13連漲。那么，蘇州養老金今年怎么調整的呢?

蘇州關于2017年退休人員基本養老金調整通知

3月30日，江蘇省企業退休人員養老金調整方案正式公布實施。按照省人社部門的統一工作要求，蘇州市區企業退休人員增加的養老金4月10起開始發放，將在4月份養老金正常發放時調整和補發到位。

參加蘇州市企業職工基本養老保險并在2017年12月31日前辦理了退休、退職或按月領取生活費手續的人員，從2017年1月1日起調整養老金。2017年繼續采取普遍調整與適當增發相結合的調整辦法。普調辦法堅持公平與效率相結合。按照江蘇省企業退休人員養老金調整方案，今年企業退休人員基本養老金的普調辦法仍由固定額、與本人繳費年限掛鉤和與本人基本養老金掛鉤三部分組成，鼓勵多繳多得、長繳多得，較好體現了公平與效率相結合的原則。退休、退職及按月領取生活費的人員，每人每月增加60元。與本人繳費年限掛鉤部分為每滿1 年每月增加3元，不足45元的按45元發給。按本人本次調整前的月基本養老金(生活費)乘以3.5%計算增加額。蘇州市企業退休人員王某，今年65周歲，繳費年限25年，本次調整前月基本養老金為1800元，此次調整后月基本養老金為1800 60 (25×3) (1800×3.5%)=1998元，增加198元。