為進一步加強鳳陽縣衛生計生系統人才隊伍建設，集聚醫療衛生人才，切實提高全縣醫療衛生整體服務水平，結合我縣實際，制定鳳陽縣縣級公立醫院衛生類高層次人才引進工作實施方案。

一、引進人才范圍

（一）具有衛生類副主任醫師及以上職稱人員；

（二）具有衛生類碩士及以上學歷人員；

（三）在國內三級甲等醫院工作滿5年，且具有衛生類

主治醫師及以上職稱人員；

（四）具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）一本院校全日制本科學歷（學士學位）人員。

（五）具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）二本院校全日制本科學歷（學士學位），取得規范化培訓證書或在校期間獲得過兩次及以上校級獎學金人員。

二、引進條件及辦法

（一）對具有衛生類碩士及以上學歷畢業生或具有衛生類副主任醫師及以上職稱人員，采取直接面試方式進行招聘。

（二）對在三級甲等醫院工作滿5年，且具有衛生類主治醫師及以上職稱人員，采取靈活方式進行招聘。

（三）對具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）一本院校全日制本科學歷（學士學位）人員，采取靈活方式進行招聘。

（四）對具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）二本院校全日制本科學歷（學士學位），取得規范化培訓證書或在校期間獲得過兩次及以上校級獎學金人員，采取靈活方式進行招聘。

三、相關待遇

（一）對具有衛生類主任醫師職稱人員，一次性發放15萬元安家費；在鳳陽縣購房的，發放20萬元住房補貼；享受30萬元/年的科研經費，并按照5000元/月標準發放聘期內生活補助。對具有衛生類副主任醫師職稱人員，一次性發放10萬元安家費；在鳳陽縣購房的，發放20萬元住房補貼；享受30萬元/年的科研經費，并按照2000元/月標準發放聘期內生活補助。

（二）對具有衛生類博士學位人員，一次性發放15萬元安家費；在鳳陽縣購房的，發放20萬元住房補貼；享受30萬元/年的科研經費，并按照5000元/月標準發放聘期內生活補助。對具有衛生類碩士學位人員，一次性發放10萬元安家費；在鳳陽縣購房的，發放20萬元住房補貼；享受30萬元/年的科研經費，并按照2000元/月標準發放聘期內生活補助。

（三）對在三級甲等醫院工作滿5年，且具有衛生類主治醫師及以上職稱人員，一次性發放10萬元安家費；在鳳陽縣購房的，發放15萬元住房補貼；享受20萬元/年的科研經費，并按照1500元/月標準發放聘期內生活補助。

（四）對具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）一本院校全日制本科學歷（學士學位）人員和具有衛生類（須具備報考執業醫師資格專業）二本院校全日制本科學歷（學士學位），取得規范化培訓證書或在校期間獲得過兩次及以上校級獎學金人員，在鳳陽縣購房的，一次性發放10萬元住房補貼，并按照1000元/月標準發放聘期內生活補助。

（五）對既具有學歷又具有專業技術職稱人員，只按最高一項享受相關待遇，不可同時享受。

（六）戶籍辦理、配偶工作安排、子女就學等依照鳳陽縣人才引進實施辦法（試行）執行。

（七）對我縣衛生健康發展急需引進的緊缺型人才，經縣醫改委會議研究同意后，相關條件可以適當放寬。