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近年來，江西省撫州市通過加大擴面征繳力度、不斷完善服務機制，失業保險運行日益穩健，實現了參保人數、征繳數額、人均繳費額“三個凈增長”，失業保險“保生活、防失業、促就業”功能得到進一步發揮，全市失業保險工作保持了健康持續發展的良好態勢。截止到3月底全市參保人數達20.15萬人，基金征繳2221.5萬元，完成全年目標任務的63.5%，共為1021名失業人員發放失業金169.22萬元。主要做法是：
一、重點突出，狠抓征繳和發放工作
(一)落實“四化”，完成擴面征繳工作
一是政策宣傳多樣化。失業保險費率連降兩年，政府扶持企業降本增效，失業保險政策是一項惠民利民的好政策，好的政策需要多樣化進行宣傳。撫州市充分利用與企業職工宣講解答政策時機、利用招聘會現場、報紙新聞媒體等各種平臺，不失時機地向廣大員工和求職人員宣傳失業保險政策，使他們充分認識到參加失業保險是維護自身合法權益，企業和個人都應該按政策參保繳費。
二是園區企業重點化。通過總結分析撫州市近年來擴面征繳工作情況，明確失業保險擴面征繳工作重點是園區企業，并制定具體的擴面征繳措施。在“春風行動”、返鄉農民工專場招聘等有園區企業參加的招聘會上，撫州市就業局設點對求職人員及招工企業進行政策宣傳和解答。同時，以穩崗補貼審批、創業擔保貸款調查等為契機，深入園區企業為企業和員工進行宣講。
三是事業單位常規化。2002年撫州市勞動局與財政聯合下發了撫財社[2002]11號文，即《撫州市財政局 撫州市勞動局關于事業單位及其職工參加失業保險實施意見的通知》，自此將財政代扣代繳事業單位失業保險工作納入常規工作。具體執行中，撫州市就業局在與各級經辦機構、財政、醫保等相關部門建立聯動機制的基礎上，積極與財政協調代繳事宜，將事業單位應繳失業保險費列入財政預算。目前，就業局已經與醫保局統一事業單位參保人員名單和繳費基數，即將通過財政將事業單位失業保險費扣繳到位。
(二)“嚴格”把控，確保失業保險金安全發放
一是嚴格審核申領資料。按照初審、審核、復核、審批的多級審核模式，對失業人員提供的身份證、勞動合同、終止(解除)勞動關系通知書等材料逐項核實，確保其合法、真實、準確。
二是嚴格完善數據比對。每月失業金發放前，將申領失業金人員與社保系統中在職參保數據、就業備案數據、達到法定退休年齡數據、特退人員數據等進行比對。通過進一步完善比對制度，做到了無一人因退休、再就業等因素造成違規享受失業待遇，有效防止不符合申領條件的人員申領失業保險金。
三是嚴格發放失業基金。按照審核比對后的發放情況，將發放的名單及金額進行逐一復核，嚴格把關上報，做到安全使用基金，有效地保障了失業人員的基本生活，擴大了失業保險的社會影響，起到了“安全網”、“減震器”作用。
二、亮點紛呈，圓滿完成其他工作
(一)穩定就業信心，兌現失業保險穩崗補貼
根據《關于進一步做好失業保險支持企業穩定崗位有關問題的通知》(贛人社發[2015]35號)文件精神，年初撫州市對參加失業保險企業進行摸底測算。在參保企業提出申請的基礎上，經人社局、財政局嚴格審核認定申辦企業的參保情況、裁員情況，確定補貼企業進行公示，公示無異議后即向企業撥付穩崗補貼。
一季度，撫州市穩崗補貼工作剛起步，目前已為2戶企業撥付失業保險支持企業穩定崗位補貼35.53萬元，惠及企業員工1053人，進一步提振了企業轉型升級、穩定和增加就業崗位的信心，其他單位穩崗補貼申請審核工作正在進行中。
(二)夯實基礎數據，推動失業保險信息化建設
為進一步提升失業保險基礎數據水平，撫州市就業局依托江西省就業信息系統，根據“多險合一”實施計劃要求，在省廳和各級領導的指導支持下，積極對全市就業信息系統相關數據進行摸底，督促各縣區不斷完善就業信息系統中的單位信息及個人信息，確保做好信息錄入工作，保證信息錄入工作的準確性和完整性，為即將上線的“多險合一”系統打好扎實的基礎。
目前，撫州市就業局的基礎數據已經實現了參保單位和人員的全覆蓋，參保人員可憑身份證隨時查詢個人參保繳費情況;實現了經辦業務的全覆蓋，即計算機全程管理，涵蓋了失業人員管理、失業保險費征繳、待遇審核和發放、失業保險關系轉移等所有業務;實現了與就業信息的共享，通過就業信息系統各模塊數據的共享，使失業保險與再就業培訓、職業介紹、就業援助和創業服務等業務相互銜接，緊密結合，形成聯動機制，工作效率和服務質量得到有效提升。
(三)加大清欠力度，遏制欠費增長勢頭
為做好失業保險清欠工作，撫州市加大失業保險宣傳力度，整合人社系統的各項就業創業小貸優惠政策，對以各種理由拒絕參保和繳納失業保險的企事業單位加強征繳力度，對有能力繳費但拖欠失業保險費的企業堅決收繳，對資金缺乏繳費困難的企業，積極催繳，確保失業保險費應收盡收，杜絕申報單位瞞報、少報現象，維護參保人員的合法權益，遏制欠費增長勢頭。
