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五險一金包括什么 五險一金不可不知的知識

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五險一金包括什么 五險一金不可不知的知識

據有關調查數據顯示,近7成職場人表示不清楚“五險一金”。調查中,36.7%的職場人擁有規范的“五險”,35.6%的職場人表示沒有任何保險的保障,18.7%的職場人表示自己只有三險,即養老保險、醫療保險和失業保險。

記者了解到,邯鄲市大部分行政單位繳納“五險一金”,一些單位給男職工繳納“三險一金”,女職工“四險一金”,女職工多出的一險,是生育保險。

國企繳納保險的情況大致如此。民營企業的情況大不相同。很多民營企業都沒有給職員繳納保險,只有少數效益不錯的企業例外。

讓我們通過下面的文章,詳細解讀“五險一金”。

五險一金包括什么?據了解,“五險”指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費(失業保險農業戶口個人不繳費),工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。

五險一金繳費基數

【計算公式】

月繳費額=月繳基數×五險一金繳納比例(注:月繳費額為當月繳納保險金額,月繳基數為繳納人稅前工資,繳納比例根據每年國家規定不同地區、不同人群有相應繳費比例。)

【繳費基數調整時間】

養老、失業、工傷、生育、醫療繳費基數每年4月進行調整;住房公積金繳費基數每年7月進行調整。

住房公積金簡單一點說就是你交多少,公司幫你交多少。購房可支取,根據政策完稅。租房可取之,需要完稅。

醫療保險

【醫療保險范圍】

醫療保險的范圍很廣,醫療費用則一般依照其醫療服務的特性來區分,主要包含醫生的門診費用、藥費、住院費用、護理費用、醫院雜費、手術費用、各種檢查費用等。

醫療費用是病人為治病而發生的各種費用,它不僅包括醫生的醫療費和手術費,還包括住院、護理、醫院設備等的費用。

【醫療保險報銷比例】

①門、急診報銷比例(由大額醫療互助基金支付)

②住院報銷比例(由統籌基金支付)

【就醫醫院】

二級以上醫院,非武警部隊二級以上中醫和專科醫院所有A類醫院

生育保險

【生育津貼】

職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼:

①女職工生育享受產假;

②享受計劃生育手術休假;

③法律、法規規定的其他情形。

④生育津貼=職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天×假期天數。

【假期天數】

①正常產假90天(包括產前檢查15天);

②獨生子女增加35天;③晚育假增加15天;

④難產假、剖腹產、三度會陰破裂增加30天;吸引產、鉗產、臀位產增加15天;

⑤多胞胎生育假,每多生育一個嬰兒增加15天;

⑥流產假:懷孕不滿2個月15天;懷孕不滿4個月30天;滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天。

【營養補助】

①正常產、滿7個月以上流產;上年度職工月平均工資×25%;

②難產、多胞胎:上年度職工月平均工資×50%。

【男性職工】

職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。

領取《獨生子女優待證》的男配偶享受10天假期,以孩子出生當月本單位人平繳費工資計發。

男配偶假期工資=當月單位人平繳費工資&spanide;30(天)×10(天)。

注:生育保險津貼辦理時間為:生完小孩五個月內,分別由女職工、男配偶所在單位申領生育保險待遇。

【醫療費用】

生育醫療費用包括下列各項:

①生育的醫療費用;

②計劃生育的醫療費用;

③法律、法規規定的其他項目費用。確認生育就醫身份后就醫的醫療費用,由市勞動和社會保障局同醫院定額結算(超過1萬元以上的部分按核定數結算)。

【生育保險金】

生育保險金=生育津貼+醫療補助金津貼:以用人單位職工月平均工資為基數。

①正常生育的按3個月(90天)計發:

②晚育的按3.5個月(105天)計發;③生育并已領取《獨生子女證》的按

4.17個月(125天)計發;

④晚育并已領取《獨生子女證》的按4.67個月(140天)計發醫療補助金:以上年度企業職工月平均工資為基數;1、正常生育的按2個月計發;2、剖腹產或多胞胎的按4個月計發。

失業保險

【領取失業保險金期間】

“領取失業保險金期間”是指從辦理申領手續當天起至對應月份的前一天。例如2月8日申領3個月失業保險金,“領取失業保險金期間”就是2月8日至5月7日。如果本人主動要求暫停領取失業保險金,或重新就業辦理用工手續后,被自動暫停領取失業保險金,原來的領取期間按月份減少。例如6月3日申領2個月失業保險金,領取期間是6月3日至8月2日,7月份(不論哪一天操作)暫停后領取期間即修改為6月3日至7月2日。從7月3日起暫停享受失業保險待遇。失業人員未申領的失業保險金期限可予以保留,以后要求領取的,可再次申領。重新就業且繳納失業保險費滿一年后又再次失業,應當將其剩余期限合并計算。

養老保險

【養老金領取條件】

男干部60周歲,男工人55周歲;女干部55周歲,女工人50周歲,累計繳費15年,辦理審檔退休手續后。如果到退休年齡交養老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人賬戶上存的8%的養老金全部退給你。

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