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關于Goole 企業的文化小故事

思而思學網

第一, CEO 教秘書使用傳真機。

以為剛進公司上班的秘書在一臺傳真機面前看上去很迷惑,這時來了一位準備發傳真的同事,他就耐心的幫助這位秘書發了傳真,并教她如何使用這個復雜的玩意。這位秘書十分感激此兄,就問他怎么稱呼,他說自己叫施密特。

施密特是 Goole 公司的 CEO 。在 Goole 公司,每個人所有的事情得自己做,包括 CEO 。

第二, Goole 牌的彩色汽水

每年 4 月 1 日愚人節, Goole 公司的天才們都會想出一些怪招來幽默大家,其中一個是 Goole 牌彩色汽水,據說有人還把這些子虛烏有的東西拿到 eBay 上去拍賣!在月球上建立研發中心是另一個愚人玩笑,還真與人上當了,要申請加入 Goole 未來的月球研發中心

第三, 愚人節后遺癥波及 Gmail 。

愚人節玩笑開多了,真的都被當成假的。 Gmail 正好在 4 月 1 日發布,很多人以為這又是 Goole 這幫聰明家伙的玩笑,而且,那時候并沒有企業曾經免費提供如此大量( 1GB ,現在超過了 2GB )的郵箱。

最初,這個消息甚至被不少內部人員認為是假的消息,可見愚人節玩笑的后遺癥“流毒”深遠。

第四, 足不出戶輕松度過一個月

一位剛加如 Goole 的新員工,由于尚未租到房子,就在公司生活了一個月。他的生活遠比湯姆漢克斯在機場(一部電影情節,記不得名字了)的生活爽得多。一日三餐自然不用愁,到處都市可以睡覺的舒服的沙發,洗澡可以在十分高級的洗手間完成,鍛煉身體可以去折騰游泳機和跑步機,偶爾還可以在鋼琴室里活動手腕,比在自己家里還悠哉。據說他居然做到一個月足不出戶!

第五, 一百英尺內必有食物。

一百英才內必有食物!這是 Goole 內部一條規定。

一位工程師覺得并沒有做到這一點,就量了一下他與最近的食物間的距離,果然發現超過了一百英寸,距離是120 英寸。于是他幽默地要求后勤部門改進自己的服務,對方的回答十分經典:你的頭頂就是餐廳,距離你絕對沒有超過一百英尺!

第六, 超乎想象的招聘技巧

如果你是互聯網的名人技術是高手,那么你很有可能已經被 Goole 的 IR 盯上了。他們使用了一個小計倆:每當你用 Goole 搜索自己的名字時,就可能在搜索結果頁面上出現一個小提示 ---- “你愿意加入 Goole 嗎”(Do you want to jin Goole )。

Gooole 曾經在通往硅谷的高速路上大了一個巨幅廣告,上面只有一個簡單的問題,很多路過的工程師可能比較好奇,就會試圖簡單這個問題。等解答出這個問題后,將其答案輸入到瀏覽器的地址欄,就進入了 Goole 的招聘頁面。

第七, CEO 于工程師共享辦公室

CEO 施密特剛剛加入 Goole 時, Goole 所有員工都沒有自己獨立的辦公室,但員工們還是覺得有必要給他老人家相對獨立的辦公室。施密特不就發現自己“特殊化”在他堅持下,于是他跟另外一個工程師共享一個小辦公室。所以,迄今為止, Goole 依然沒有一個員工擁有獨立辦公室。

第八, 節約空間的游泳機。

Goole 有不少游泳愛好者,但苦于公司已無地放建筑游泳池,于是一位 Goole 員工根據跑步機的原理構想了一套游泳機方案:這個機器的一側不停的涌入循環水流,游泳者潮水流上網相反方向去游,只要控制好水的流速,你永遠游不到盡頭。而恰好,居然公司能夠提供類似產品,于是 Goole 就定制了一套。

第九,“跑腿”公司大道

王遡在《頑主》眾描述的“三替公司:(潛在排憂、潛在解難、潛在鏟事),絕對在 Goole 這里能夠攬到足夠多的生意。 Goole 公司花錢找很多“跑腿”的公司和人,幫助員工辦理一些工人事務,如車輛維修,上牌照等,當然,這些員工都市免費的。

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