9月13日，青海省召開(kāi)了調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)布會(huì)。
經(jīng)省政府同意，省人社廳、省財(cái)政廳印發(fā)了《關(guān)于從1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(青人社廳發(fā)〔2016〕119號(hào))，決定從1月1日起，調(diào)整提高全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，要求9月底前完成調(diào)整并將1至9月份增加的養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)到位。
調(diào)整時(shí)間：
此次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金從1月1日起執(zhí)行。
調(diào)整范圍：
參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，在2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)且按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休(職)人員。
調(diào)整辦法：
1.定額調(diào)整。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月增加30元。
2.掛鉤調(diào)整。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員以本人退休時(shí)所任(聘)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2015年全省同職務(wù)(職級(jí))人員月人均養(yǎng)老金為基數(shù)，按一定比例調(diào)整增加。其中：機(jī)關(guān)事業(yè)單位符合原勞動(dòng)人事部《關(guān)于建國(guó)前參加工作的老工人退休待遇的通知》(勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào))規(guī)定的建國(guó)前參加革命工作的老工人、1985年6月30日前退休且工作年限滿30年及以上的無(wú)職務(wù)退休干部，以及退休時(shí)聘為高級(jí)技師、技師的工人，按鄉(xiāng)科級(jí)、講師及相當(dāng)職務(wù)人員月人均養(yǎng)老金為基數(shù)確定;退職人員、其他無(wú)職務(wù)人員和高級(jí)工及以下、普通工，按科辦員、助教及以下職務(wù)人員月人均養(yǎng)老金為基數(shù)確定。
3.傾斜調(diào)整。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員中，2015年12月31日前年滿65周歲不滿70周歲的，每人每月再增加10元;年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加30元;年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加50元;年滿80周歲及以上的，每人每月再增加70元。
這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金后，基本養(yǎng)老金低于2015年底全省平均最低月工資標(biāo)準(zhǔn)85%的，按2015年底全省平均最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的85%計(jì)發(fā)。
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9月14日，山東省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《山東省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕33號(hào))，根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號(hào))精神，結(jié)合我省實(shí)際，經(jīng)省政府同意，并報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，從1月1日起，調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。
一、調(diào)整范圍
2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員(以下簡(jiǎn)稱退休人員)。
二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)
這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。
(一)定額調(diào)整。每人每月增加70元養(yǎng)老金。
(二)掛鉤調(diào)整。按以下兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金：
1.按2015年12月本人基本養(yǎng)老金的1.8%確定月增加額。
2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員與本人職務(wù)(崗位、技術(shù)等級(jí)，下同)掛鉤調(diào)整。根據(jù)職務(wù)層級(jí)不同劃分若干檔次，每個(gè)檔次以57元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。各職務(wù)層級(jí)的具體調(diào)整系數(shù)，遵循銜接平衡原則，另行確定。
(三)適當(dāng)傾斜。2015年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續(xù)時(shí)按規(guī)定確認(rèn)的出生年月計(jì)算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加20元、40元和80元養(yǎng)老金。同時(shí)，綜合考慮不同年齡人員以往年度傾斜的累計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)達(dá)到相應(yīng)年齡的有關(guān)人員，再分別按下述辦法增加養(yǎng)老金：
1.2015年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲、75周歲和80周歲的企業(yè)退休人員(不含企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員)每人每月分別增加270元、170元和320元，企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員每人每月分別增加50元、40元和80元。
2.10月1日至2015年12月31日期間達(dá)到75周歲和80周歲的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月分別增加60元和40元。
