篇一
一、加強青年文明陣地建設
科室是我們為患兒及家屬服務的場所，是我們創建“青年文明號”的依托之地。為此，我們嚴抓科室建設，提供24小時開放的開水房，中央空調，彩電，針線，紙筆，一日清單供大家使用。規范了工作人員行為，著裝，明確了各崗位職責，各項護理常規，應急預案。
配備了中心吸引裝置，中心吸氧裝置，心電監護儀，輸液泵，藍光治療儀，霧化機，排痰機等各種治療護理工作能順利完成。
二、加強醫德醫風建設
我科始終把建設“青年文明號”活動作為凝聚青年，團結青年，帶領青年實現自我價值的載體，結合兒科的工作特點，明確了以“以人為本”“實事求是”“和諧發展”為指導，達到“服務好，質量好，醫德好。群眾滿意”的目標。通過科室與醫院、科室與個人簽訂責任狀，加大行風建設力度，小組還堅持不定期查崗制度，對服務態度不好，受到病人或家屬投訴的，經調查核實，視情節輕重給予處理。定期組織政治學習，并做好學習筆記。
三、加強學習，優化青年素質
科內堅持組織青年學習，訂閱《當代護士》讓大家在第一時間了解最先進的護理理念和護理技術。每月組織一次業務學習和業務查房疑難病例討論，把兒科常見病疑難病例的臨床表現，治療和護理深深的印在大家的腦海里，提高了病情觀察病變處理的能力。組織參加醫院護理部的業務學習，參加三基理論和操作考試，為給病人提供優質服務奠定了基礎且合格率為100%。鼓勵參加函授，自考等學歷考試，從各方面提升自我。并派人前往省兒童醫院，省人民醫院進修學習。
小兒頭皮靜脈穿刺是兒科基本技術也是高要求的技術，要有豐富的穿刺經驗和良好的心理素質，尤其現在的小兒都是優生優育小胖子也越來越多，科內不斷總結經驗，運用雙扎壓脈帶的方法，仔細尋找穿刺部位，穿刺成功率明顯提高，沈青，何恒陽，付集吾，譚欣劉超等都是“神針”級人物，加上留置針的廣泛應用，大大減輕了小兒重復穿刺的痛苦。
四、強化崗位責任制，醫護密切合作，完善服務功能
隨著現代醫學模式的轉變，醫療觀念正不斷更新。我可狠抓醫療體制改革，在上級規定和各種制度和操作規程基礎上，根據本科室具體情況，又細化出各種操作性強的守則與要求，凡是重難病例均由主管醫生和責任護士一起分析制定診療護理計劃，大大提高了醫療和護理水平，患兒的治療效果也明顯提高。
護理部開展了“護理”，每季度評選“三星護士”并予獎勵，使護理人員有榜樣可學，形成了你追我趕的良好氛圍。嚴格“三查七對”采用家屬共同查對的模式，進一步確保了用藥安全。實施了APN排班模式合理利用了人力資源，更使患兒得到連續不間斷的護理。開展了“優質護理”夯實了基礎護理，每個患兒有了自己的責任護士，治療更放心。這些模式的運用使預設60個床位而實住85個患兒的高峰階段得以順利度過，無醫療事故，也無投訴發生。
五、參與公益事業，承擔社會責任，充分發揮“青年文明號”的信用示范作用
當代青年只有融入社會，服務社會，才能培養社會責任意識，成為祖國建設的棟梁之材，為此，科內總是鼓勵青年在做好本職工作的同時，積極投身社會公益事業，參加了醫院組織的各型義診，義務獻血，為災區捐款，為困難職工捐款捐物，為多例先心病，中海貧血患兒減免醫藥費，拾金不昧的事時有發生。在手足口病流行高峰，副主任李深根勇挑管理重任，并派李素嬌支援解決穿刺困難的問題，加班加點，任勞任怨讓手足口病高峰期順利度過。這些活動不僅塑造了青年良好的形象，更培養了青年們強烈的社會責任感。
六、抓活動開展，豐富文化生活
為豐富青年們的業余文化生活，科內組織參加了醫院舉行的跳繩比賽，爬山比賽，夾乒乓球接力賽，書畫比賽，卡拉OK比賽，并在夾乒乓球接力賽中獲二等獎，曾巧獲卡拉OK比賽一等獎，陳舒獲書畫比賽三等獎，這個充滿活力的集體還在業務淡季組織赴井崗山，鳳凰古城接受歷史的熏陶，到桂林，張家界吸取大自然的靈氣。
兒科在黨組織和醫院領導的關心支持下兒科青年奉獻著激情，智慧和汗水，守護者祖國花朵的健康。
篇二
建立“青年文明號”工作計劃
“青年文明號”是團中央跨世紀青年文明號工程的需要組成部分，是提高青年職工文明，實施跨世紀青年人才工程為主題的一項活動。我院團委用心響應中央、省、市委號召，用心開展“青年文明號”活動，為了更好地開展此項活動，認真貫徹黨的精神，緊緊圍繞醫院的中心工作，結合急診科工作特點，制定“青年文明號”工作計劃，為爭創省級“青年文明號”而努力。
一、指導思想
認真組織學習黨的十七大精神，“三個代表”的重要思想及醫院各種文件精神，加強市場經濟條件下的形勢教育，增強護理人員的憂患意識和競爭意識在實際工作中繼續堅持“以病人為中心，以質量服務人民，奉獻社會，樹立行業新風，把改善服務態度，擴大服務范圍，提高服務質量”作為重點工作來抓，使整個急診隊伍出現嶄新的精神面貌。
二、目標與任務
1、開展優質服務，提高服務質量：透過建立活動，進一步規范護士禮儀，讓年輕護士做示范，樹典型，并以點帶面，逐步在整個科室實施，繼續佩帶黨、團徽上崗，科室人員照片上墻，公布向社會承諾資料，監督電話，每月發“病人滿意度調查表”，各診室門口掛“今日值班”醫生姓名，設置藥物寄存，落實預檢分診，給輸液小兒發“小紅花”或“五角星”。
（1）、鐵路工務段青年文明號申報材料范文（兩篇）
鐵路青年文明號事跡材料 篇1xx項目現有現有職工47名，其中黨員12名，84%項目成員為35歲以下青年，是一支管理型與技術型相結合的青年隊伍。鐵路青年文明號事跡材料如下：一、xx線增二線03標段工程情況簡介xx線增二線工程是神華集團準格爾能源有限責任公司投資興建，標段合同工期405天，總造價約計1.65億，本標段工程線路全長8.88km，有新建大橋3座、中橋1座、涵洞20座、隧道工程一共7座、路基...查看更多
（2）、青年文明號申報事跡材料范文怎么寫（五篇）
青年文明號事跡材料1xxxx局xx分局行政審批中心窗口自成立以來緊緊圍繞中心工作，團結一致，嚴格實行一門受理，聯合審批的運作模式，堅持干一流工作，創一流業績，樹一流作風，展一流形象的單位精神，信守誠信為本,有諾必踐,恪盡職守,率先垂范的青年文明號公約，扎實開展各項工作，受到了各級領導及服務對象的普遍好評。一、強化服務意識，實現一流服務窗口工作是一門綜合性很強的工作，涉及的不再是單一的業務，需要有滿...查看更多
（3）、醫院青年文明號申報材料和創建材料（兩篇）
醫院青年文明號申報材料和創建材料 1襄樊市第四人民醫院位于國家歷史文化古城襄陽，醫院有這樣一個青春澎湃的集體，他們善良、熱情、正直、仁愛、富有同情心；他們團結拼搏、不畏艱難、齊心協力、勇于創新。他們就是骨科住院部的醫務工作者。骨科住院部現有職工15人，平均年齡31歲，34歲以下有12名，占全科總人數的80%。其中教授、主任醫師，獲國務院特殊津貼者1人，副高以上職稱3人，是一個名副其實、朝氣蓬勃的“...查看更多
（4）、青年文明號自查報告范文精選
2017年4月，*、國務院印發的《中長期青年發展規劃（2016—2025年）》，所指的青年年齡范圍是14—35周歲。下面是小編為你帶來的青年文明號自查報告 ，歡迎閱讀。一年來，在團市委和局團委的正確領導下，我部門認真做好"創建青年文明號"的各項工作，弘揚良好的職業道德，創造一流的工作業績，腳踏實地開展創建"青年文明號"活動，根據團市委《關于&...查看更多
（5）、關于辦公室青年文明號事跡材料
辦公室青年文明號事跡材料一公司現有職工10名，平均年齡26周歲，其中黨員2名，團員7名，是公路戰線上一支以個性能吃苦、個性能戰斗、個性能奉獻而著稱的青年群眾。公司自95年成立以來，始終把建立“青年禮貌號”活動作為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業的有效形式，緊密結合交通設施工作特點，以倡導職業禮貌，以規范禮貌，立足本職、自我監控、敬業守信、無私奉獻”的工作理念，確立了建設“學習型”、...查看更多
（6）、市級青年文明號事跡材料【薦讀】
市級青年文明號事跡材料一一、抓隊伍建設，堅持以人為本，造就一支優秀的年輕干部隊伍治稅必先治隊。辦稅大廳是我們直接與納稅人進行應對面、心與心交流的窗口，隊伍素質的高低直接影響著整個稅務系統的形象和聲譽。我們青年禮貌號群眾堅持以提高干部隊伍素質為基點，嚴把“三關”，加強隊伍建設。一是嚴把政治思想關，以職業道德教育建設為突破口，抓好干部的政治理論教育，提高干部的思想素質。二是嚴把業務關，以公務員崗位培...查看更多
（7）、創建青年文明號事跡材料【優秀】
創建青年文明號事跡材料一創建“青年文明號”活動的本質就是動員一部分青年率先行動起來，起示范、導向作用，以推動職業道德建設的加強，促進良好的社會公德的弘揚。它的特點具有廣泛性、創造性、實踐性、群眾性、示范和導向性，是建設的有效載體，培養新世紀人才工程新的戰略舉措，通過努力，我中心獲得了2009年度NH區“青年文明號”的榮譽稱號。今年是共青團建立90周年，為響應團中央提出的圍繞“強組...查看更多
（8）、幼兒園青年文明號事跡材料【薦讀】
幼兒園青年文明號事跡材料一Xx市Xx幼兒園現為Xx省優質園，是廣大青年教師創業的樂土。全園青年教師始終充滿朝氣，意氣奮發，在自己的工作崗位上勇于創造、敢于創新、樂于奉獻，形成了一個團結、奮進的優秀青年教師群體。對于爭創“青年文明號”，幼兒園領導十分重視。在爭創過程中，所有成員都將致力于崗位創一流，全國青年文明號申報材料集體爭先進，活動求成效，充分展示出優秀教師的職業道德和文明素質。按照“內強素質、...查看更多
（9）、關于教師青年文明號事跡材料范文
教師青年文明號事跡材料范文一Xx市Xx幼兒園現為Xx省優質園，是廣大青年教師創業的樂土。全園青年教師始終充滿朝氣，意氣奮發，在自己的工作崗位上勇于創造、敢于創新、樂于奉獻，形成了一個團結、奮進的優秀青年教師群體。對于爭創“青年文明號”，幼兒園領導十分重視。在爭創過程中，所有成員都將致力于崗位創一流，全國青年文明號申報材料集體爭先進，活動求成效，充分展示出優秀教師的職業道德和文明素質。按照“內強素...查看更多
（10）、海關青年文明號事跡材料【薦讀】
海關青年文明號事跡材料一南寧海關駐玉林辦事處在創建玉林市青年文明號活動中，強化服務和品牌意識，堅持服務地方經濟發展和自我學習提升兩手抓，多項工作取得良好的成效，走出具有海關行業特色的爭創之路。助力地方經濟和企業發展日前，北流市泰宏達電子有限公司給南寧海關駐玉林辦事處送來感謝信，對辦事處的工作作風及服務質量表示感謝。該公司成立以來，海關部門通過主動走訪企業，幫助解決了很多困難，尤其是今年7月，泰宏達...查看更多
2、開展黨團共建，青年志愿者，青年文明號下社區服務工作，切實做好便民措施，并理解社會、群眾的監督。
3、加強職業道德教育和行風建設，培養四有新人。
4、加強業務培訓，不斷提高護理質量和搶救水平，建立并完善各項制度和技術操作規程，用心開展崗位練兵，崗位培訓和崗位達標活動，結合急診科工作特點，開展常用基本技術操作，基本技能和搶救技術的操作考核與操作比賽，使護理人員能熟練掌握本職工作所需技能，從而出色的完成工作任務，提高搶救水平和整體護理質量，送派護士外出參觀、學習、進修和參加國家級和省級學術交流會，鼓勵學習專業理論，繼續教育和在職培訓并撰寫論文，向護理科研方向進軍。
