企業(yè)退休人員的工資細(xì)則有改動嗎?小編為大家整理了關(guān)于遼寧省的工資細(xì)則內(nèi)容，快來看看吧。

一、調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍和時間

2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休(職)人員(包括已納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的“五七家屬工”，不含符合勞人險[1983]3號文件規(guī)定范圍內(nèi)的建國前參軍的退休老工人)，自2017年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

(一)退休(職)人員符合國家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限)每滿1年(不足1年按1年計算，下同)，每人每月增加2元。

(二)退休(職)人員符合下列條件的，分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：

1、符合勞人險[1983]3號文件規(guī)定的建國前參加革命工作的退休老工人，每人每月增加125元。

2、1949年1月1日至1949年9月30日參加工作的退休人員，每人每月增加120元。

3、1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員，每人每月增加115元。

4、1954年1月1日后參加工作、2005年12月31日前退休的人員每人每月增加113元，退職人員每人每月增加70元。

5、2006年1月1日至2008年12月31日期間退休的人員每人每月增加90元，退職人員每人每月增加40元。

6、2017年1月1日至2017年12月31日期間退休的人員每人每月增加45元，退職人員每人每月增加40元。

(三)符合下列條件的人員，分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：

1、符合國家原人事部、財政部《關(guān)于印發(fā)〈完善艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼制度實(shí)施方案〉的通知》(國人部發(fā)[2006]61號)規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員，每人每月再增加5元。

2、2017年12月31日前，年齡滿70周歲(含70周歲)不滿80周歲的退休人員，每人每月再增加20元;年齡滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員，每人每月再增加50元

(四)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金，在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)養(yǎng)老金總額低于省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)月人均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。

(五)退休前擔(dān)任高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(含高級技師)的退休科技人員，按符合上述各項(xiàng)規(guī)定條件增加基本養(yǎng)老金后，其本人月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)基本養(yǎng)老金與統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老金之和低于本地區(qū)事業(yè)單位同期同條件人員退休費(fèi)數(shù)額的，以補(bǔ)足差額為上限再增加基本養(yǎng)老金，擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(含高級技師)的，每人每月最高再增加450元，擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)(含高級技師)的，每人每月最高再增加400元，對差額不足450元、400元的，按其實(shí)際差額增加基本養(yǎng)老金;本人月領(lǐng)取的統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)基本養(yǎng)老金與統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老金之和達(dá)到或超過本地區(qū)事業(yè)單位同期同條件人員退休費(fèi)數(shù)額的，不再傾斜。

三、“五七家屬工”基本養(yǎng)老金的調(diào)整

(一)“五七家屬工”每人每月增加基本養(yǎng)老金55元，其中2017年12月31日前納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，每人每月再增加基本養(yǎng)老金50元。 (二)“五七家屬工”符合下列條件的，分別再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：2017年12月31日前，年齡滿70周歲(含70周歲)不滿80周歲的，每人每月增加20元;年齡滿80周歲(含80周歲)以上的，每人每月增加50元。其中2017年12月31日前納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，年齡滿70周歲(含70周歲)不滿80周歲的，每人每月再增加30元;年齡滿80周歲(含80周歲)以上的，每人每月再增加80元。

四、調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的工作要求

本次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大企業(yè)退休人員的親切關(guān)懷，時間緊、任務(wù)重，要作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅決貫徹落實(shí)國家要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各級人力資源和社會保障部門、財政部門和社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，要抽調(diào)得力人員，認(rèn)真做好調(diào)整待遇的審批工作。要采取有力措施，千方百計籌措調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，力爭在2017年3月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生新的拖欠。

退休漲工資2016遼寧退休職工養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則

今年上調(diào)養(yǎng)老金 漲幅或10%

自2005年起，遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金已連續(xù)上調(diào)10年。 2017年民生工程確定將繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇，實(shí)現(xiàn)“十一”連漲。

統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，近年來企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整的幅度均超過了10%，2017年人均漲幅184元，調(diào)整后突破2000元每月，達(dá)到2033元。今年養(yǎng)老金調(diào)整的幅度還未定，預(yù)計3月初公布，漲幅約10%左右，這樣人均上漲將達(dá)到203元，調(diào)整后或達(dá)到2236元。本次調(diào)整，將有近600萬人受益。

城鎮(zhèn)居民醫(yī)保 政府再補(bǔ)貼40元

去年，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療政府補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，就從每人每年280元提高到了320元。在2017年，這一補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)還將繼續(xù)提高40元，由320元提高到360元。

自2007年全省城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險啟動以來，參保人數(shù)逐年增加，在2012年參保率就已達(dá)到了95%。截至2013年末，全省參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險人數(shù)為2333.3萬人，其中參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險人數(shù)為708.5萬人，比上年末增加了43.5萬人。

2017年7月1日按下列月勞動退休金公式開始在全國調(diào)整基本養(yǎng)老保險金

遼寧省養(yǎng)老金計算過程

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金

計發(fā)基數(shù)=(退休上年省在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2

(注：退休上年省在崗職工月平均工資=42503/12=3541.92)

本人平均指數(shù)=(a1/c1+a2/c2+a3/c3+……+an/cn)/ N=23.5691/20=1.1785

(注：該職工退休前在職繳費(fèi)從1993年-2012年，共計20年。 )

本人指數(shù)化月平均工資=退休上年省在崗職工月平均工資×本人平均指數(shù)=3541.92×1.1785=4174.15(元)

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=計發(fā)基數(shù)×繳費(fèi)年限×計發(fā)比例 =(3541.92+4174.15)/2×36×1%=3858.035×36×1%=1388.89(元)

(二)過渡性養(yǎng)老金

過渡性養(yǎng)老金=(退休上年省在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均工資)/2×建立個人賬戶前繳費(fèi)年限×計發(fā)比例 =(3541.92+4174.15)/2 ×18.0833 ×1.4%=3858.035×18.0833×1.4%=976.72(元)

(注：建立個人賬戶前繳費(fèi)年限18年零1個月在計算時應(yīng)換算成18.0833年。 )

(三)個人賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額/計發(fā)月數(shù)

=(2001年6月30日前賬戶儲存額+2001年7月1日后賬戶儲存額)/計發(fā)月數(shù)

=老賬戶養(yǎng)老金+新賬戶養(yǎng)老金

=(6846+35329.77)/170 =40.27+207.82=248.09(元)

(注：“170”為該人退休時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)。 )

經(jīng)計算，該女士的月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金=1388.89 +976.72 +248.09=2613.70(元)