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上海退休工資能加多少,上海退休工資調整補發時間

思而思學網

截至4月18日,全國已有25個省區市已完成了調整企業退休人員基本養老金水平的工作,北京每月平均養老金水平達到3050元排在首位。以下是思而學教育網小編今天為大家精心準備的:上海16年退休工資能加多少。內容僅供參考,歡迎閱讀!

上海16年退休工資能加多少?

上海市人社局1月15日下午公布:本市從2015年1月1日起,對城鎮企業退休人員,“鎮保”、城鄉居民養老保險按月領取養老金人員等養老人員增加養老金。

2015年底以前按城鄉居民養老保險規定按月領取養老金人員,每人每月增加基礎養老金105元。

2015年底以前按“鎮保”規定按月領取養老金人員,每人每月增加養老金170元。

對2015年底以前已按城鎮養老保險規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業退休人員,2015年增加養老金繼續實行按絕對額增加、與本人繳費年限及養老金水平掛鉤增加的辦法,并對高齡人員適度傾斜。

上述各類人員,可于1月16日起通過相關銀行、郵局領取增加的養老金。市人力資源和社會保障局提醒,為方便領取養老金,請退休人員盡量避開高峰時段,通過銀行ATM機等自助設備,按各自需求前往銀行、郵局營業網點領取。

上海企業退休養老金上調

關于2015年調整本市城鎮企業退休人員基本養老金的通知

滬人社養發〔2014〕51號

各委、辦、局、控股(集團)公司,市社會保險事業管理中心,各區、縣人力資源和社會保障局:

為切實保障本市城鎮企業退休(職)人員的基本生活,經研究,自2015年1月1日起調整本市城鎮企業退休人員基本養老金。現將有關事項通知如下:

一、本市2015年底以前已按城鎮職工養老保險規定辦理退休(職)手續,并按企業辦法計發基本養老金(生活費)的人員,按照以下辦法增加基本養老金(生活費):

(一)每人每月增加130元。

(二)按本人繳費年限(含視同繳費年限),每滿1年每月增加3元;月增加額不足30元的,補足到30元。

(三)按本人2015年12月份按月領取的基本養老金(生活費)為基數,每月增加4%(增加額尾數不足一角的,見分進角)。

(四)2015年12月31日前女年滿60周歲及以上(1954年12月31日及以前出生)、男年滿65周歲及以上(1949年12月31日及以前出生)的人員,每人每月增加20元。其中:2015年當年內女年滿60周歲(1954年出生),男年滿65周歲(1949年出生),以及年滿70周歲(1944年出生)、75周歲(1939年出生)、80周歲(1934年出生)的人員,可按照2013年年滿60周歲(男年滿65周歲)、70周歲、75周歲、80周歲人員已享受的標準(本通知實施前的標準)先進檔,再增加。

二、建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規定享受原工資100%退休費的老工人、兩航起義人員、持有中國海員工會核準頒發起義船員證書的招商局駕船起義人員,按上述規定增加基本養老金后,每人每月再增加200元。

三、按本通知規定增加基本養老金(生活費)所需費用由本市城鎮職工養老保險統籌基金列支。

四、本通知自2015年1月1日起執行,有效期3年。

2017年上海市退休人員漲工資最新政策

從1月1日起,上海市退休人員漲工資,養老金大幅上漲,上海市就退休人員養老金做出調整方案。國家連續10年上調企業退休職工養老金,第10次增加養老金,補低、縮小企業退休人員與公職退休人員退休金的差距,全國7400多萬企業退休人員因此受益。采取積極措施,不斷提高企業職工基本養老保險基金的支付能力,確保政策及時落實到位。

從1月1日起調整企業退休人員基本養老金。企業單位退休人員明年有望漲工資,有關退休工人漲工資的問題,據有關透露,是從3月份漲工資,退休職工一年工齡60元漲到100元。

企業單位退休人員有望漲工資,有關退休工人漲工資的問題,據有關透露,是從3月份漲工資,退休職工一年工齡60元漲到100元。這次調整企業退休人員基本養老金的對象,為2008年12月31日前已經辦理退休手續人員。調整的水平,按照當地2008年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定。

上海市退休人員漲工資,養老金調整方案時,將采取普遍調整和特殊調整相結合的辦法,繼續向退休早、基本養老金相對偏低的人員等傾斜。具體實施方案將由各省、區、市人民政府根據本地實際情況研究制訂,報人力資源社會保障部、財政部審批后實施。

上海企業退休養老金計算方法

上海市最新的養老金調整方案規定2013年底以前已按城鎮職工養老保險規定辦理退休(職)手續,并按企業辦法計發基本養老金(生活費)的人員,按照以下辦法增加基本養老金(生活費):

(一)每人每月增加130元。

(二)按本人繳費年限(含視同繳費年限),每滿1年每月增加3元;月增加額不足30元的,補足到30元。

(三)以本人2013年12月份按月領取的基本養老金(生活費)為基數,增加3%(增加額尾數不足一角的,見分進角)。

(四)2013年12月31日前女年滿60周歲及以上(1953年12月31日及以前出生)、男年滿65周歲及以上(1948年12月31日及以前出生)的人員,每人每月增加20元。其中:2013年當年內女年滿60周歲(1953年出生),男年滿65周歲(1948年出生),以及年滿70周歲(1943年出生)、75周歲(1938年出生)、80周歲(1933年出生)的人員,可按照2012年年滿60周歲(男年滿65周歲)、70周歲、75周歲、80周歲人員已享受的標準(本通知實施前的標準)先進檔,再增加。

2013年12月31日前女年滿60周歲及以上(1953年12月31日及以前出生)、男年滿65周歲及以上(1948年12月31日及以前出生)的人員,按本通知第一條規定增加基本養老金(生活費)后,月基本養老金(生活費)不到1500元的,每人每月再增加30元,增加后的月基本養老金(生活費)不超過1500元。

建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規定享受原工資100%退休費的老工人、兩航起義人員、持有中國海員工會核準頒發起義船員證書的招商局駕船起義人員,按上述規定增加基本養老金后,每人每月再增加200元。

上海市2015年企業退休職工增資方案:

基數130+工齡×3+2013工資×3%,另女滿60男滿65再加20。

2015年上海市企業退休職工養老金計算方法:

基本養老金+基數130+工齡×3(注:)+2013年12月工資×3%,另女滿60男滿65再加20。

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