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輔警待遇怎么樣,公安改革輔警待遇

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2016河南漯河市公安局招聘輔警40人公告

錄用后待遇

1、錄用后委托漯河眾泰保安服務有限公司辦理各項勞資手續,實行績效工資,工資1980元(含五險)+績效工資(其中4名持有A2以上駕駛證的輔助考試員工資為2980元(含五險)+績效工資)。試用期3個月,期滿后繳納社會統籌保險。

2、由單位統一配發交通輔警制式服裝。

天津市林業局森林公安局公開招聘輔警

錄用及待遇

公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,按照規定與天津市北方人力資源管理顧問有限公司簽訂勞動合同,并派遣到天津市林業局森林公安局工作。

1、新招錄輔警人員試用期內月實發收入不低于1850元(試用期兩個月),試用期滿經考核合格的,月實發收入不低于2600元,并依法繳納“五險一金”。

2、首次簽訂勞動合同為期兩年,合同期滿后視工作需要依法續簽。

2016江西南昌招聘72名公安輔警公告

工資待遇

(一)工資標準

1、防暴員每月基本工資1537元+績效工資1200元(含浮動工資700元左右+崗位工資200元+延時補貼300元)+工齡工資50元/年(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元止)。

2、運兵車司機每月基本工資1537元+績效工資1800元(含浮動工資900元+崗位工資600元+延時補貼300元)+工齡工資50元/年(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元止)。

3、巡防員每月基本工資1537元+績效工資1000元(含浮動工資500元左右+崗位工資200元+延時補貼300元)+工齡工資50元/年(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元止)。

(二)績效工資總額在不超過限額(基礎數乘以單位總人數)的前提下,用人單位根據日常考核情況可以在績效工資基數上下浮動。

(三)用人單位為受聘人員繳納“五險”,其中單位部分由縣政府財政解決,個人部分由應聘者個人承擔。

(四)錄用人員須服從崗位安排,服裝、裝備由用人單位統一提供。

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