【學習旗幟鮮明講政治心得體會1】
牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護以*同志的黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上同以*同志的黨中央保持高度一致，全面履行管黨治黨責任，把全面從嚴治黨各項任務落實到位。
旗幟鮮明講政治，從政治上深刻認識全面從嚴治黨的重要性緊迫性。要切實學習領會關于講政治的要求，正確把握政治方向，堅定站穩政治立場，注重提高政治能力，善于從政治上把大局、看問題，善于從政治上謀劃、部署、推動工作。要深刻認識講政治不能紙上談兵、空喊口號，而是要落實到黨的領導、黨的建設各個方面中去，落實到改革發展穩定各項工作中去，落實到為人民謀福祉上去。要提高政治站位，切實增強抓好巡視整改的思想自覺和行動自覺，不斷增強巡視整改的針對性和有效性。
切實增強“四個意識”，始終把堅決維護以*同志的黨中央權威作為第一位的政治要求。維護的核心地位，就是維護黨中央權威;堅持黨的領導，首先是堅持以*同志的黨中央的集中統一領導;維護黨中央權威，首先要維護的核心地位。全市黨員干部都必須堅定地向這一黨中央的核心、全黨的核心看齊，做到思想上自覺認同、堅決擁護，政治上絕對忠誠、堅決維護，行動上對表緊跟、堅決服從，堅決維護黨中央權威，堅決貫徹黨中央決策部署，確保黨中央令行禁止。要從周永康、薄熙來、郭伯雄、徐才厚、令計劃等反面典型中深刻汲取教訓，全面清除“薄、王”思想遺毒。我們要始終把學系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略作為重要政治任務、作為全部工作的總遵循，全面落實視察重慶重要講話精神，走對路、扎實干，不斷推動重慶改革發展穩定各項事業邁出新步伐。
全面加強和規范黨內政治生活，不斷增強黨內政治生活政治性、時代性、原則性、戰斗性，鞏固風清氣正、健康清朗的政治生態。全市各級黨組織和廣大黨員必須把嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩放在首位，始終做到對黨忠誠老實、光明磊落。始終堅持民主集中制，既充分發揚民主、又善于集中統一，做到科學決策、民主決策、依法決策。切實用好批評與自我批評這個有力武器，嚴肅認真開展黨的組織生活。黨員領導干部要嚴格落實雙重組織生活制度，帶頭以普通黨員身份參加支部組織生活。
領導干部作為全面從嚴治黨的“關鍵少數”，要嚴格自律，保持清正廉潔政治本色。關鍵是要做到慎獨慎微，重點是切實增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，始終不放縱、不越軌、不逾矩。自覺同特權思想和特權現象作斗爭，注重家庭、家教、家風，從最近身處構筑起預防和抵御腐蝕的防護網。把好選人用人關，堅決防止“帶病提拔”。筑牢為官從政的思想堤壩和行為底線，堅持公正用權、謹慎用權、依法用權，防止被“圍獵”。自覺主動接受監督，習慣在黨組織和群眾監督之下工作、生活。
發揚勇于自我革命的精神，以解決問題為突破口和主抓手管黨治黨。強化問題意識、問題導向，認真查找各級黨組織和黨員干部中存在的突出問題，堅持不懈同自身存在的問題和錯誤作斗爭，以勇于自我革命精神打造和錘煉自己。抓好中央巡視“回頭看”反饋意見的整改，做到條條要整改、件件有著落，并舉一反三、全面加強，抓住管黨治黨薄弱環節和突出矛盾，做到共性問題和個性問題同時用力、治標和治本協同推進，推動全市黨的建設各項工作。
強化管黨治黨政治責任，不斷推進全面從嚴治黨向縱深發展。全市各級黨委(黨組)和領導干部要把管黨治黨的政治責任和領導責任扛起來，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。市委常委會要作表率，堅持以上率下，層層傳導壓力、層層落實責任。黨委(黨組)書記要切實履行好第一責任人責任，班子成員要切實履行好“一崗雙責”。各級紀委(紀檢組)要認真履行監督責任，用好監督執紀“四種形態”。要根據《準則》《條例》明確的制度和規定，結合實際建立完善相關制度，堅決執行到位，使貫徹落實《準則》《條例》成為每一個黨組織、每一名黨員的自覺行動。
【學習旗幟鮮明講政治心得體會2】
作為落實黨章關于加強黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內教育的“重要實踐”，是加強黨的思想政治建設的“重要部署”，她并非一次活動，旨在讓廣大黨員牢記黨的使命、保持黨的本色，增強各項本領，一言以蔽之：呼喚廣大黨員不斷增強黨性意識。每位共產黨員都要以黨為先、對黨忠誠，講政治，有信念，旗幟鮮明，立場堅定，培養強烈的黨性意識、作好為黨獻身的準備。
有信念，必須做到立場堅定
“不迷失”堅定政治信仰，“不偏移”站穩政治立場。部分黨員干部理性迷惘、信仰動搖;有的修身不真修、信仰不真信、言是行非、忘本忘祖、忘記初心，把理想信念與黨章黨規丟到一邊，最終迷失方向、迷失自我。作為共產黨人，我們要堅持立根固本，任何時候都要堅定馬列主義信仰、堅定共產主義信念、堅守對黨忠誠老實;要時刻想到進了黨的門就是黨的人，時刻不忘自己第一身份是黨員、第一職責在為黨，堅定不移地聽黨的話、跟黨走，決不在重大原則問題上、在大是大非問題上同中央唱反調、搞政治上的自由主義。
“不糊涂”保持政治清醒，“不妄為”嚴守政治紀律。要聽黨指揮，不陽奉陰違搞自由主義;要五湖四海，不拉拉扯扯搞團團伙伙;要與黨同心，不口無遮攔搞妄評亂議;要嚴守程序，不擅作主張搞先斬后奏;要敢于擔當，不推過諉責搞官樣文章;要嚴管身邊，不護犢縱容搞干政牟利……在嚴守黨的政治紀律規矩問題上，切實做到如是“六要六不”，這是領導干部政治成熟重要標志!我們要增強政治鑒別力、敏銳性，做到在重大原則問題和重大考驗面前旗幟鮮明、立場堅定，時刻保持頭腦清醒、思想敏銳、眼睛明亮，善于從政治上觀察、分析、處理、解決問題，堅決斗爭錯誤行為不正之風，堅決抵制各種錯誤思想影響，永將政治紀律擺在第一位置，永葆共產黨人的政治大本色。
講政治，必須強化四個意識
增強“政治意識”，堅持正確“政治方向”。高舉旗幟，自覺遵守政治紀律黨的規矩，樹立全心全意為民服務思想，立足廣大群眾根本利益發力。堅定正確的政治立場、堅持正確的政治方向，保持清醒的政治頭腦、找準自己的角色定位、保持同黨的高度一致。
增強“大局意識”，確保決策“落地生根”。在深入思考中正確認識大局，在明確定位中自覺服從大局，在擺正位置中堅決維護大局;自覺做到決策上順應大局、工作上圍繞大局、思想上配合大局、行動上保證大局。我們考慮問題、開展工作均要自覺地置于大局之中、融入大局之中，堅持局部服從全局、個人服從集體、當前服從長遠，堅決維護大局;按照的“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局，以“五大發展”、引領發展，以統一思想、凝心聚力。
增強“核心意識”，維護黨的“集中統一”。政治上要維護“核心”、學習上要聚焦“核心”、實踐上要彰顯“核心”。我黨之所以能取得革命建設、改革開放的偉大成就，就是因為黨有成熟的領導集體、黨有堅強的領導核心。故此，身為黨員領導干部，我們對黨中央提倡的一定要堅決響應、黨中央禁止的一定要堅決杜絕、黨中央決定的一定要堅決照辦，落實決策部署不講條件、工作實踐彰顯核心意識，堅決維護這個核心，必須同黨中央保持高度一致。
增強“看齊意識”，確保中央“政令暢通”。增強看齊的政治自覺，做政治明白人;確立看齊的思想自覺，堅定信仰信念;落實看齊的行動自覺，做到知行合一。向黨中央看齊、向看齊、向模范人看齊、向黨理論看齊，在政治上堅定自信、在組織上服從安排、在作風上嚴守底線、在行動上高度自覺;符合客觀規律，腳踏實地地干，惟有躬身踐行，才能知行合一，始終做到信仰堅定、夙夜在公、勤勉奉獻。以十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，把黨中央定下來的事情抓緊抓實抓細抓好;以焦裕祿和孔繁森雷鋒、徐虎、沈浩等先進人為標尺，弘揚公仆情懷求實作風奮斗精神道德情操;在學習先進中砥礪黨性修養，強化責任意識，做到“為官一任、造福一方”。
明內涵，基礎在學關鍵在做
“兩學一做”明內涵，基礎在學，關鍵在做：積極主動，增強黨性意識。學黨章黨規、學系列講話，加強黨性鍛煉和道德修養，心存敬畏、手握戒尺，廉潔從政、從嚴治家，筑牢拒腐防變防線;明確黨員目標，堅定理想信念，增強政治意識，提高黨性覺悟，強化宗旨觀念，勇于擔當作為，把黨的思想建設放在首位，樹生產工作學習生活模范!
找準支點，持之以恒進行。對黨內教育，所存問題是部分教育接地氣不夠、親民眾不緊，講不進黨員干部心坎、激不起思想意識共鳴;開展“兩學一做”，必須緊密結合學習工作、找準學教切入點眼，在統一思想、凝聚人心、調動積極性上下功夫，使學習教育的各項工作更接地氣、富有生氣。
轉變觀念，樹立良好形象。部分黨員存在信念模糊動搖、責任意識淡化、宗旨觀念淡薄、道德行為不端等問題，需要加以正確引導、樹立崇高道德追求、養成紀律自覺習慣、牢記優良傳統作風，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。
知行合一，保持良好狀態。基礎在學、關鍵在做，只有兩者的有機統一，在能做中學在學中做，才能筑牢思想大防線、敬畏守規于黨規黨紀、積極為黨的事業獻禮。
有建議，筆者借提四個想法
以黨團支部為基本單位、以組織生活為基本形式、以落實制度為基本依托，堅持抓在平常、融入經常，防止形式化、空泛化、走過場，取締“兩張皮”、“兩邊派”。
集中學習。各單位結合實際制定一份學習教育方案，通過分散學習、集中學習、專題討論、開辦專欄、錄攝視頻、競賽黨課、專題輔導、知識競賽、演講比賽、QQ微信平臺等方式，確保學習效果。領導干部要堅持帶頭學、認真學，扎扎實實系統學習、原原本本領會精神，補好“鈣”、加足“油”，切實增強思想自覺行動自覺。
主題討論。要開展“兩學一做”大討論，摒棄陳舊的思想觀念、固化的工作方式、落后的機制障礙，統一思想認識、強化創新意識，敢于擔當，勇于負責，促進黨組織和黨員干部在教育改革發展中發揮戰斗堡壘作用、先鋒模范作用。
整改問題。要“三嚴三實”教育“回頭看”，查漏補缺，對標“補課”，完善方案，強化舉措，持續抓好問題整改落實，以不嚴不實問題是否解決、群眾是否滿意為標尺，強化立規執紀，做到善作善成，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化、長效化。
助推工作。要強化目標責任考核、日常量化管理，層層傳導壓力，增進動力，激發活力，根據職責分工組織領導干部進行崗位承諾，及時公布社會，接受干群監督，促使黨員干部以良好的精神狀態、改革的勇氣膽識、實干的工作作風，投入改革創業大潮。
