為官不為，是一種看不見的“腐敗”，傷害的是黨員干部的肌體，危害的是黨和國(guó)家的長(zhǎng)久基業(yè)。下面是為官不為自查自糾材料，快來(lái)圍觀吧。

為官不為自查自糾材料【篇一】

為官不為，為何?有的人怕犯錯(cuò)不敢為，有的人沒能力不能為，有的人太懶了不去為，原因種種，總開關(guān)卻只有一個(gè)，那就是思想上出了問(wèn)題??不想為。

只要想為，就不會(huì)有干事必然犯錯(cuò)的擔(dān)心，就不會(huì)疏于學(xué)習(xí)不求上進(jìn)，就不會(huì)整天無(wú)所事事混日子。

方向迷失的羔羊，找不到回家的路。思想迷失的官員，又該如何破除為官不為的迷霧?

1.補(bǔ)足精神之鈣

強(qiáng)調(diào)，“現(xiàn)實(shí)生活中，一些黨員、干部出這樣那樣的問(wèn)題，說(shuō)到底是信仰迷茫、精神迷失。”為官不為者，從根上講也是思想出了問(wèn)題。

中國(guó)社會(huì)發(fā)展研究院研究員盧運(yùn)雄表示，一些干部在社會(huì)變革的時(shí)代大潮中，不能正確對(duì)待新舊思想、文化與價(jià)值觀念沖突，出現(xiàn)了思想上的困惑與行為上的偏差，以致信念迷茫，理想淡化，價(jià)值觀偏移。

一些為官不為者身上不信馬列信鬼神，不信組織信個(gè)人，不熱衷于干事創(chuàng)業(yè)，卻癡迷于算命看相、求神拜佛，迷信“氣功大師”的現(xiàn)象正是這樣的現(xiàn)實(shí)反映。

一些機(jī)關(guān)大樓不設(shè)4、13、14層，一些辦公室的桌椅擺放講究朝向、風(fēng)水，一些干部的案頭上赫然擺放石獸、“轉(zhuǎn)運(yùn)石”等裝飾物，更有甚者一些地名因“不吉利”而改，有的工程因“大師”妄議而建，一些建筑因“擋風(fēng)水”而拆。

全國(guó)政協(xié)常委、復(fù)旦大學(xué)教授葛劍雄一針見血地指出，“官員信風(fēng)水就是一種墮落”。

人一旦沒有了信仰，就會(huì)成為“行尸走肉”。干部長(zhǎng)期浸淫于求神拜佛，心理頹廢、斗志喪失、道德滑坡也就在所難免，有的干部甚至將手中權(quán)力異化為生財(cái)工具，有錢有作為、無(wú)錢無(wú)作為。

內(nèi)蒙古自治區(qū)原副秘書長(zhǎng)、法制辦主任武志忠在家中供奉近百座佛龕、佛像和佛畫，每天也必念經(jīng)拜佛，可在其一心問(wèn)佛的背后，是對(duì)金錢毫無(wú)遏制的貪欲。

為官不為者的信仰迷失說(shuō)到底就是精神缺了“鈣”，得了“軟骨病”。

是病就得治!各地掀起的問(wèn)責(zé)風(fēng)暴是開出治標(biāo)的藥方，如何治本?強(qiáng)化理想信念教育，補(bǔ)足精神之鈣最關(guān)鍵。

“思想上的純潔性與行動(dòng)上的敢作為，是一體兩面。”多名專家指出，黨政主官和普通干部都應(yīng)加強(qiáng)對(duì)理想信念、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、為政品德等方面的自我教育，提升思想境界，增強(qiáng)奉獻(xiàn)精神。

當(dāng)前“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育正在如火如荼開展，正是補(bǔ)鈣的良好契機(jī)。“三嚴(yán)三實(shí)”包含著對(duì)新時(shí)期共產(chǎn)黨人黨性修養(yǎng)和理想信仰的新要求新標(biāo)準(zhǔn)，是具體化了的“精神鈣片”。每日一服，每日一省，必將為黨員干部注入強(qiáng)大的精神力量。

2 .重塑宗旨意識(shí)

河南沁陽(yáng)市一段公路景觀改造，工程達(dá)到一定進(jìn)度時(shí)，政府應(yīng)退還4家企業(yè)共2000萬(wàn)元保證金。但從4月到11月，四家企業(yè)先后向市住建局、市委市政府等累計(jì)討要保證金50余次，遭遇的大都是“領(lǐng)導(dǎo)不在家”“這事兒不歸我管”等“踢皮球式”處理。

某外資企業(yè)在鞍山投資開發(fā)了城市綜合體項(xiàng)目，在項(xiàng)目完成后，花費(fèi)18個(gè)月才辦理完畢垃圾清理的相關(guān)手續(xù)。其間，該企業(yè)除了按規(guī)定繳納了費(fèi)用外，還將一處四百多平方米的房屋無(wú)償提供給街道。

……

在北京航空航天大學(xué)公共管理學(xué)院任建明教授看來(lái)，“為官不為”現(xiàn)象表明個(gè)別干部在行使權(quán)力時(shí)仍奉行著“不給好處不作為”的原則。

“不給好處不作為”的亂象折射出的恰恰是干部身上為民宗旨意識(shí)的淡薄。

一些干部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情親力親為，對(duì)群眾的事置若罔聞;一些干部奉行“無(wú)利不起早”，沒有“甜頭”也就沒有工作動(dòng)力;一些干部總結(jié)經(jīng)驗(yàn)頭頭是道，分析問(wèn)題輕描淡寫，說(shuō)得多，做得少……

這些為官不為的現(xiàn)象之所以存在，說(shuō)到底就是干部在為官為了什么問(wèn)題上犯了迷糊，把個(gè)人的榮辱得失看得太重，把事業(yè)的興衰成敗看得太淡。

做官究竟是為了什么?為自己還是為群眾?這是每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都必須直接面對(duì)的問(wèn)題。

“我出來(lái)工作，可以有兩種態(tài)度，一個(gè)是做官，一個(gè)是做點(diǎn)工作。我想，誰(shuí)叫你當(dāng)共產(chǎn)黨人呢?既然當(dāng)了，就不能夠做官，不能夠有私心雜念，不能夠有別的選擇。”這是鄧小平同志在第三次復(fù)出時(shí)的鄭重選擇。

要做事不要做官，做官必須做事，這不應(yīng)只是偉人的選擇，更應(yīng)是每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的不二選擇。

落實(shí)到具體行動(dòng)上，就是要時(shí)刻把老百姓的利益擺在第一位，從內(nèi)心里為群眾著想、給群眾辦事、為群眾服務(wù)，不為名所累，不為利所害，始終保持清醒的頭腦，堅(jiān)守底線，時(shí)時(shí)自省、自警、自勵(lì)、自勉。

反之，肆意弄權(quán)、魚肉百姓、庸懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要，不作為、慢作為、亂作為者，庸官、貪官、懶官是也。雖未必“遺臭萬(wàn)年”，但也必為群眾所不齒。

3.常修為政之德

“人之立身，所貴者惟在德”。做人如此，做官亦要如此，尤其是身為共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，在德上的要求要更高。但在十八大以來(lái)對(duì)查處的老虎蒼蠅的各類通報(bào)中，類似“思想道德敗壞”、“違反道德”這樣的表述并不鮮見。

云錫集團(tuán)原黨委書記、董事長(zhǎng)雷毅為了維持自己和情婦的腐化生活，不惜違反黨紀(jì)國(guó)法，以權(quán)謀私、不擇對(duì)象地瘋狂斂財(cái)，只要送上門的一律照收。

安徽省阜陽(yáng)市人大常委會(huì)原副主任、太和縣委原書記劉家坤為了讓情人過(guò)上安逸乃至奢華的生活，伙同情人先后收受他人財(cái)物合計(jì)2900多萬(wàn)元，為他人在承攬工程、征地拆遷、撥付工程款、公司上市改制等事項(xiàng)上提供幫助，甚至在當(dāng)?shù)匦纬闪恕肮こ虥]有劉書記的支持是干不成的”發(fā)展怪象。

干部屢屢在道德層面出問(wèn)題，歸根結(jié)底還是從政之德出現(xiàn)了問(wèn)題。

令人欣喜的是，黨的十八大以來(lái)，黨中央一方面對(duì)失德干部加大懲戒力度，一方面在黨員干部中深入開展理想信念教育，引導(dǎo)廣大黨員干部追求高尚情操，用法治與德治雙管齊下的方式，“治病樹、拔爛樹”，越來(lái)越多的失德者被清理出干部隊(duì)伍。

然而也有一些干部在新常態(tài)下因?yàn)楸揪筒辉撚械母＠鋈∠耍酝鶎捤傻囊?guī)章制度嚴(yán)格了，就哀嘆“官不聊生”、“為官不易”，更索性“為官不為”。

有的干部做“公事”懶洋洋，干私活打沖鋒;有的對(duì)工作馬馬虎虎，只求“過(guò)得去”，不求“過(guò)得硬”;有的剛開始有一股子勁，時(shí)間一久，便開始懈怠，一旦遇到一點(diǎn)挫折或失敗，就無(wú)精打采。

這些都是“從政之德”缺失的一種表現(xiàn)。

“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”。這是對(duì)好干部的二十字標(biāo)準(zhǔn)，這既是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格，也應(yīng)是每一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備的從政之德。

從政之德建設(shè)不僅需要本人自省自律，還需要通過(guò)制度激勵(lì)約束和外部管理監(jiān)督來(lái)實(shí)現(xiàn)。國(guó)家公務(wù)員局黨組書記楊士秋認(rèn)為，可以逐步形成一個(gè)“意識(shí)?規(guī)范?習(xí)慣?道德”的邏輯鏈條，使“從政之德”建設(shè)步入良性軌道。這對(duì)于整治為官不為無(wú)疑具有積極的推動(dòng)作用。

為官不為自查自糾材料【篇二】

十八大以來(lái)，中央對(duì)各級(jí)黨員干部的要求愈加嚴(yán)格，在強(qiáng)勢(shì)反腐、整治“四風(fēng)”的大背景下，部分干部感嘆“官不聊生”，奉行“寧可不作為，也不要犯錯(cuò)誤;寧可少干事，也不要出事”。一些老百姓反映，話難聽、臉難看、門難進(jìn)是好轉(zhuǎn)了，但原來(lái)彎彎繞還能解決的事情，現(xiàn)在反而常常被無(wú)限期擱置。

當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯。梳理當(dāng)下干部不作為，主要有四大表現(xiàn)：

表現(xiàn)一：怕事不敢為

這類官員有一個(gè)共同點(diǎn)，那就是“怕”，因?yàn)榕拢僮龅弥?jǐn)小慎微。其大致又可以分為兩類：一類是害怕出事，怕被上級(jí)追責(zé)。另一類是怕得罪人，怕引火燒身。

第一類官員信奉“無(wú)事一身輕”，不落實(shí)上級(jí)政策，開拓性的方案也拿不出;第二類官員，將更加“有權(quán)勢(shì)”的人視為自己碰不得的禁區(qū)，做起事來(lái)縮手縮腳，多一事不如少一事。

表現(xiàn)二：懶政不想為

“懶”是這類官員的特點(diǎn)，既有身體懶，更有思想懶。因身體懶惰而不作為的官員，習(xí)慣“一張報(bào)紙一包煙，優(yōu)哉游哉過(guò)一天”，習(xí)慣聽匯報(bào)、不愛下基層。

因思想懶惰而不作為者更可怕。這些“懶官”安于現(xiàn)狀、沒有工作熱情。尤其是在覺得自己提拔無(wú)望情況下，進(jìn)取心一降到底，坐等退休養(yǎng)老，這類不作為可是害苦了百姓。

表現(xiàn)三：平庸不能為

這類為官不為，倒是真的有“力不足”的感覺。因?yàn)楦簧袭a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的腳步，抓經(jīng)濟(jì)固守老路子，止步不前;因?yàn)檫m應(yīng)不了被監(jiān)督，在工作中與媒體打交道的能力捉襟見肘;因?yàn)椴环e極進(jìn)行觀念更新，在互聯(lián)網(wǎng)大潮下，被越拉越遠(yuǎn)。這樣，此種不作為的官員就給人帶來(lái)“沒作為”、“平庸”的印象。*在多個(gè)場(chǎng)合提到，我們的黨員干部要有本領(lǐng)恐慌意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才是治庸良方。

表現(xiàn)四：為私不去為

為私利而不作為，也是為官不為的鮮明表現(xiàn)。有官員為了一己之私而對(duì)損害百姓利益的行為不管不問(wèn);也有官員為了維護(hù)地方利益，不作為甚至亂作為。

前不久，媒體報(bào)道內(nèi)蒙古阿拉善盟騰格里沙漠腹地現(xiàn)巨形排污池，觸目驚心。但地方有關(guān)部門卻對(duì)此充耳不聞，毫不作為。直到批示，才開始重視。不少媒體追問(wèn)：什么時(shí)候不用等批示地方黨員干部也能有所作為?