1、男的考公務員沒出息嗎

在我們的日常生活中，女生被賦予弱者的形象，男生便是保護弱者的英雄。在一個家庭中，女生負責貌美如花，男生負責賺錢養家，所以女生考上公務員身邊的人會覺得是一件很幸福的事，安穩、輕松，這對于一個女生來說再完美不過了。而男生考公務員卻被看成是一件沒有出息的事，因為工資不高，沒有挑戰性，長期下來男生就失去了拼搏的動力，趨于安定，安于現狀，不求上進，有些人更是夸張的說，考公務員的男生連家都養不活。可事實真的如此嗎？

其實不然，不是每一個人都能成為最閃光的那一個，像馬云、任正非、比爾蓋茨等等這些大咖一樣事業有成。相反，任何一份職業，只要有人把它當做理想來奮斗，堅定信心去做都會有所成就的。

再說，公務員不要面子的？是隨便能考究考上的？先不說備考過程的辛苦，光是在那么多競爭者中，能順利走過那座獨木橋，就很了不起了，而且，公務員考試智商情商需要雙在線，才能成功上岸，你以為公務員是隨便就能考上的？

每個人都有不一樣的人生追求，有的人想賺大錢，過奢靡的生活；有的人則想在政治領取有所成就，做一個有夢想、為人民造福的領導者！所以，求不求上進，并不在于你的工作是什么，而在于你主觀上想不想上進。

2、國家公務員報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下；

（三）擁護中華人民共和國憲法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行職責的身體條件；

（六）具有符合職位要求的工作能力；

（七）具有大專以上文化程度；

（八）具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

3、公務員工資待遇一般多少

首先我們來看看，公務員的工資是分為四大類：一是基本工資，二是津貼，三是補貼，四是獎金。

基本工資：即職務工資加級別工資，是工資的主要構成，也是確定之后退休金、撫恤金等項目的主要依據。(這個據說是兩年一調，但是也不知道是否會落實)

津貼：由地區津貼和崗位津貼構成，其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。(所以新疆西藏等艱苦邊遠地區的公務員工資會高很多，主要是因為這個津貼)

（一）.男生考公務員適合什么專業 男生適合考公務員嗎

（二）.男生考公務員適合學什么專業 考公務員需要什么專業最好

公務員的補貼制度沒有定論，有待將來的你提出建設性的配套法規來作出具體規定(例如一些地方可能會有暖氣補貼，一些職業會有警銜補貼神馬的)。

獎金：實際上是指公務員的年終一次性獎金，凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。大概是一個月的基本工資，也就是職務工資加級別工資。