根據(jù)我們的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，“機(jī)關(guān)事業(yè)單位改革不單單是養(yǎng)老問題的改革。”3月18日，一接近人保部的相關(guān)人士表示，養(yǎng)老金并軌一定是先把事業(yè)單位改革理順，繼而是機(jī)關(guān)單位的改革，因?yàn)楹笳咭惹罢呷菀椎枚唷?/p>

據(jù)悉，作為年度工作當(dāng)中的重點(diǎn)，養(yǎng)老金并軌已進(jìn)入議程，而事業(yè)單位分類改革也會(huì)在今年提速。

養(yǎng)老金并軌最新消息：事業(yè)單位養(yǎng)老改革提速

養(yǎng)老金并軌提上日程后，事業(yè)單位轉(zhuǎn)行政、公益還是企業(yè)，影響的已不單是工資水平和福利，還有社保。

眾所周知，事業(yè)單位將依據(jù)社會(huì)功能劃分為行政類、公益類和經(jīng)營(yíng)服務(wù)類三個(gè)類別，但只有歸為公益類的事業(yè)單位才可以繼續(xù)享有財(cái)政撥款的特權(quán)，員工才可以延續(xù)“事業(yè)人”的待遇。同時(shí)，養(yǎng)老金一旦并軌，機(jī)關(guān)事業(yè)單位雖然都實(shí)行基本養(yǎng)老制度，但前兩者配套的是職業(yè)年金，轉(zhuǎn)企單位配套的則是企業(yè)年金的補(bǔ)充保險(xiǎn)。

“就目前來看，事業(yè)單位轉(zhuǎn)企和轉(zhuǎn)公益的部分都已完成，下一步就是各個(gè)行業(yè)、各個(gè)部委分別推進(jìn)。”3月18日，人力資源和社會(huì)保障部中國(guó)人事科學(xué)研究院工資福利研究室一工作人員表示，據(jù)養(yǎng)老金并軌最新消息，每個(gè)行業(yè)的情況不同，事業(yè)單位養(yǎng)老改革的推進(jìn)進(jìn)度也有所區(qū)別