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瑞安市夏秋季征集新兵513人

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7月12日上午,我市召開全市征兵工作會議。市征兵工作領導小組組長、市長李無文在會上要求,征兵工作時間緊、任務重、責任大,各鎮街、各有關部門一定要迅速行動起來,強化責任,認真履職,高標準、高質量地完成今年各項征兵任務,為加強國防工作和軍隊現代化建設作出新的貢獻。

據了解,我市夏秋季征集新兵513人。征集對象以高中(含職高、中專、技校)畢業以上文化程度的青年為主,優先批準學歷高的青年入伍,優先批準應屆畢業生入伍。征集的男青年為年滿18至20周歲,高中畢業文化程度青年可放寬至21周歲,普通高等學校在校生可放寬到22周歲,高職(專科)畢業生可放寬到23周歲,本科及以上學歷畢業生可放寬到24周歲;征集的女青年為年滿18至19周歲,普通高等學校在校生可放寬到20周歲,普通高等學校應屆畢業生可放寬到22周歲。

與往年相比,征兵工作時間有所提前,由冬季調整為夏秋季,從8月1日開始征集,9月5日開始運送新兵,9月30日前運送完畢。具體起運時間,由領兵部隊與市征兵辦公室協商確定。

在肯定去年征兵工作的成績后,李無文指出,征兵是國防和軍隊建設的一項基礎性工作,是黨、國家和人民賦予各級政府的一項重要職責。面對新形勢新要求,各鎮街、各有關部門一定要從國家安全與發展戰略全局的高度,嚴格把關,規范程序,優化服務,確保高標準、高質量地完成征兵任務。

李無文強調,要堅決貫徹上級有關部署,認真做好征兵各項工作。要廣泛開展宣傳動員,充分運用各類新聞媒體,大力宣傳各項征兵政策規定;要嚴格把好征兵質量,緊緊抓住征兵工作的重要環節,確保把高素質兵員輸送到部隊;要切實做好優撫安置,落實好優扶對象的各項待遇,完善退役士兵安置辦法,最大限度地消除服役青年的后顧之憂。要加強領導明責任,齊抓共管聚合力,嚴格獎懲促落實,確保完成今年征兵任務。

會議還表彰了度征兵工作先進單位和先進個人。

市領導方暉、蔡偉紅等參加會議。


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