基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基礎養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員繳費年限、繳費水平和基礎養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)，計算出來的養(yǎng)老金，由基本養(yǎng)老保險基金支付。個人賬戶養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員退休時其基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額和退休年齡對應的計發(fā)月數(shù)計算出來的養(yǎng)老金，從本人個人賬戶中支付。那么惠州退休養(yǎng)老金怎么計算？惠州退休養(yǎng)老金一個月能領多少錢？，下面小編整理了相關信息，僅供參考。
一、惠州退休養(yǎng)老金計算方法
退休金計算方法:
1.基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
2.個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發(fā)月數(shù)。有獨生子女證的,增加養(yǎng)老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的,另有過渡性養(yǎng)老金。
二、惠州市退休人員基本養(yǎng)老金調整
根據(jù)《關于2022年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通告》（人社部發(fā)〔2022〕27號）相關法規(guī)，經廣東省同意，從2022年1月1日起，調整全省退休人員基本養(yǎng)老金。現(xiàn)就有關事項通告如下：
一、調整范圍
2022年12月31日前（含本日）已按相關法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員，以及2022年12月按相關法規(guī)辦理退休手續(xù)，并以2022年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險計發(fā)基數(shù)計發(fā)基本養(yǎng)老金的退休人員。
二、調整時間
本次調整的時間為2022年1月1日起。
三、調整方法
本次調整基本養(yǎng)老金，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的方法，具體方法如下：
（一）定額調整。每人基本養(yǎng)老金月標準定額增加28元。
（二）掛鉤調整。在定額調整的基礎上，為體現(xiàn)多繳多得、長繳多得的激勵機制，與本人基本養(yǎng)老金和繳費年限分別實行掛鉤調整：
1.按基本養(yǎng)老金定比增加。每人每月按照本人調整前基本養(yǎng)老金月標準的2.1%增加基本養(yǎng)老金。
2.按繳費年限長短增加。繳費年限（含視同繳費年限，下同）20年及以下的，增加標準按以下公式計算：與繳費年限掛鉤的基本養(yǎng)老金月標準增加額=繳費年限×1元，增加額不足15元的，按15元發(fā)放；繳費年限20年以上的，增加標準按以下公式計算：與繳費年限掛鉤的基本養(yǎng)老金月標準增加額=繳費年限×1元+（繳費年限-20）×1元。
（三）傾斜調整。在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對退休的高齡人員和企業(yè)退休的轉干部分別實行傾斜調整增加：
1.對符合本次基本養(yǎng)老金調整范圍的高齡退休人員，按以下方法進行傾斜調整：2022年12月31日前（含當日）年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月加發(fā)20元；年滿80周歲不滿90周歲的，每人每月加發(fā)30元；年滿90周歲不滿100周歲的，每人每月加發(fā)60元；年滿100周歲及以上的，每人每月加發(fā)200元。對上述高齡人員傾斜增加的基本養(yǎng)老金，納入以后年度基本養(yǎng)老金調整基數(shù)。
2.參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休轉干部，基本養(yǎng)老金在本次調整后如果未達到所在市企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的，按所在市企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。
四、待遇發(fā)放安排及資金來源
基本養(yǎng)老金已由社會保險經辦機構發(fā)放的退休人員，本次調整增加的基本養(yǎng)老金由社會保險經辦機構負責發(fā)放；調整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支，參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。地方按相關法規(guī)對本地調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金新增支出給予補助，具體方法另行相關法規(guī)。未參加職工基本養(yǎng)老保險的，本次調整增加的基本養(yǎng)老金由原渠道發(fā)放，所需資金由原渠道解決。
根據(jù)我國相關相關法規(guī)，本次調整增加退休人員基本養(yǎng)老金分別從其個人賬戶余額和統(tǒng)籌基金中支付。其中，個人賬戶余額支付部分按照參保人退休時個人賬戶養(yǎng)老金占首次計發(fā)基本養(yǎng)老金的比例計算；個人賬戶余額為零時，本次調整增加的基本養(yǎng)老金統(tǒng)一從統(tǒng)籌基金中支付。
五、組織實施
調整退休人員基本養(yǎng)老金，是改善民生的重要方法，體現(xiàn)我國對廣大退休人員的親切關懷，關系退休人員的切身利益，涉及面廣、情況復雜，各市要提高認識，高度重視，嚴格按照省統(tǒng)一和以下要求抓好。
（一）統(tǒng)一執(zhí)行。各市要牢固樹立“四個意識”，不折不扣執(zhí)行中央決策，直接按照本通告相關法規(guī)的標準和要求執(zhí)行，不得另行制定方案，不得以任何理由擅自提高調整水平、突破調整。
（二）確保發(fā)放。各市要通過擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋面、加強基金征繳等，增強企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險基金的支付能力，并于2022年7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位，不得拖欠。
（三）加強調度。各市應加強對基本養(yǎng)老金調整工作的調度，從本通告下發(fā)之日起，于每周三以書面形式向省社保局上報本地區(qū)調整基本養(yǎng)老金的資金籌集情況（應籌集資金和已到位資金）、應調整人數(shù)、已調整人數(shù)等。廣東省社保局負責調度和督辦。
（四）按時上報。調整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位后，各市要及時匯總數(shù)據(jù)，認真總結本市調整情況形成書面報告，并填寫《2022年調整退休人員基本養(yǎng)老金情況匯總表》，于2022年8月10日前報送廣東省人社廳，抄送省社保局。
