每個(gè)城市對(duì)于引進(jìn)人才補(bǔ)貼政策不一樣。但大多數(shù)為住房補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、福利補(bǔ)貼等，數(shù)額也不定。下面小編為大家介紹2021年雙鴨山人才補(bǔ)貼最新政策及人才補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間，僅供參考！

經(jīng)雙鴨山市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，依據(jù)雙鴨山市《“鴻雁行動(dòng)”招聘實(shí)施方案》，面向社會(huì)招引急需緊缺高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、崗位及名額

本次計(jì)劃引進(jìn)全額事業(yè)編制急需緊缺高層次人才100名。

二、對(duì)象和條件

（一）引進(jìn)對(duì)象

國內(nèi)外全日制碩士以上學(xué)歷研究生。

（二）引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.碩士研究生年齡不超過35周歲（1985年8月1日以后出生），博士研究生，年齡可放寬至40周歲（1980年8月1日以后出生）；

3.政治素質(zhì)好，有務(wù)實(shí)敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的文字綜合能力和組織協(xié)調(diào)能力；

4.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位，在校期間未受過任何處分；

5.身體健康，符合國家公務(wù)員招考的體檢標(biāo)準(zhǔn)，能適應(yīng)基層工作需要；

6.符合招引崗位要求的其他條件。

（三）凡有下列情形之一者，不得報(bào)考

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)且正在禁考期內(nèi)的；

3.雙鴨山市域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不列入此次公開招引范圍；

4.法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、政策待遇

1.住房保障待遇。根據(jù)《雙鴨山市引進(jìn)優(yōu)秀人才公寓式周轉(zhuǎn)用房使用和管理辦法》規(guī)定，碩士以上學(xué)歷研究生，可免費(fèi)入住專家人才公寓。

2.安家補(bǔ)貼待遇。對(duì)引進(jìn)的全日制碩士研究生，簽訂五年以上合同的，一次性給予3萬元安家費(fèi)；對(duì)引進(jìn)的全日制博士研究生，簽訂五年以上合同的，一次性給予5萬元安家費(fèi)。

3.家屬安置待遇。配偶為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，愿意一同來我市就業(yè)的，原則上予以對(duì)口進(jìn)行安置。

4.面試補(bǔ)貼待遇。凡是符合我市招引條件，經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意來雙面試的，憑交通費(fèi)用憑證（紙質(zhì)憑證和電子票務(wù)信息均可）,報(bào)銷往返交通費(fèi)用，最高不超過500元。