2020年3月19日，梅州市委組織部、市人力資源社會保障局聯合發布《梅州市2020年第一輪引進急需緊缺人才公告》，計劃面向全國引進急需緊缺人才834人，其中事業單位人才需求662人、企業人才需求172人。
此次引進對象為全日制博士研究生、高級技師（國家職業資格一級）或副高職稱以上人才；全日制碩士研究生、技師（國家職業資格二級）；其他具有特殊專業技能、業績特別突出的急需緊缺人才，不受學歷、職稱、職業資格的限制。引進人才可享受30萬元-55萬元生活補貼、購房補貼，并在社會保障、戶籍、就醫、子女入學等方面提供政策咨詢和便利服務。根據公告，事業單位崗位應聘者通過網絡報名，報名時間截止至2020年4月15日；企業崗位人才由用人企業自主引進，應聘者可自行與用人企業聯系引進事宜。結合當前新冠肺炎疫情防控形勢，該市轉變思路、創新舉措，考試方式以視頻面試為主。
針對全市醫療機構人才缺乏特別是鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心長期人員缺口較大的實際，該市引才工作向基層醫療機構傾斜，專門拿出312個醫療類崗位引進483人，其中全日制本科崗位需求166個、268人。這是自新冠肺炎疫情發生后，該市加強醫療衛生人才隊伍建設的有力舉措，加快補齊醫療衛生人才短板，積極提高應對重大突發公共衛生事件的防控能力和醫療服務水平。同時，為響應中組部辦公廳、人社部辦公廳《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》要求，本次引才工作招聘對象為“應屆畢業生”的95人、“不限”（應屆畢業生、社會人員均可）的584人，共占81.4%。
為擴大引進人才公告的宣傳面和知曉度，該市通過梅州黨建網、梅州日報、市人才驛站微信公眾號等各類平臺開展宣傳推介，自3月19日晚8時引才公告發布后，受到了廣泛關注，至3月23日上午9時，僅掌上梅州微信平臺點擊閱讀量就達36.1萬人次。
