“修身、齊家、治國、平天下”，舉凡識書認字之人，莫不熟稔這些詞，其中蘊藏的人生邏輯，影響中國兩千年。下面是思而學教育網小編整理的關于做好家教樹好家風建好家庭研討心得體會，歡迎大家閱讀!

【關于做好家教樹好家風建好家庭研討心得體會1】

“不論時代發生多大變化，不論生活格局發生多大變化，我們都要重視家庭建設，注重家庭、注重家教、注重家風”。繼強調家風之后，中央領導同志在參加十二屆全國人大三次會議陜西代表團審議時再次指出：從近年來查處的一些案件看，出問題的干部普遍家風不正、家教不嚴。家庭、家教、家風，一時間成為舉國關注的熱議話題。

深入分析就會發現，對家風的強調，其來有自。國家發改委原副主任、國家能源局原局長劉鐵男陷入“老子辦事，兒子收錢”的貪腐泥沼;全國政協原副主席蘇榮本人懺悔，家就是權錢交易所，他本人就是權錢交易所所長，全家老小參與腐敗……父子上陣、夫妻串通、兄弟勾結，接連發生的“家族式腐敗”說明，領導干部的家風，不是個人小事、家庭私事，而是關系到作風能否端正、廉潔能否守住。可以說，經營好家庭、維護好家風、涵養好家教，是每一名領導干部的必修課。

家庭是社會的細胞，是人生的第一所學校。在中華文化傳統中，“家”具有獨特的地位，所謂“修身、齊家、治國、平天下”，從個人到國家，“家”是最重要的精神紐帶。“欲治其國者，先齊其家”，有什么樣的家風，就有什么樣的精神狀態、價值追求。對領導干部而言，家風正，則作風淳，就能為廉潔奉公提供精神支撐;相反，家風不正、家教不嚴，家屬親屬相互影響、惡性循環，最終會突破法治的底線、走向腐敗的深淵。

有人說，領導干部也是人，就不能多照顧一下家人，讓他們過得好一點?回饋家庭、感恩家人并沒有錯，錯就錯在用錯了權力、認錯了方式。河北省原省委書記程維高護犢情深，提拔干部以是否幫兒子為標準;劉鐵男“教育”兒子“要做人上人”“要學會走捷徑”……如果把濫用權力當成回報家人的“資本”，甚至放任家人利用權力謀求私利，那就無異于“愛之適所以害之”，最終也會累己累家。領導干部不妨想想，家庭幸福，不在名車豪宅;子女多福，不在鐘鼓饌玉，如果缺少健康的價值觀，財產再多、權力再大，最終也會付諸東流。

看看老一輩革命家的嚴格家規、清正家風，至今仍被傳為美談。在長子毛岸英從蘇聯留學回國后，毛澤東把他送到農村和工廠接地氣;劉少奇的長女劉愛琴讀大學時回家要車接，他知道后嚴肅地批評說“坐電車和公共汽車不一樣嗎”;曾主管國家經濟工作長達26年的李先念，不許孩子經商。“忠厚傳家久，詩書繼世長”，清正廉潔，是對家人的最好饋贈;家風純正，也是對領導干部的最好保護。

良好的家風，是孟母三遷體現出的求知向上之志，是孔鯉過庭展現出的尊師重道之心，是岳母刺字表現出的精忠報國之情。巍巍中華，良好家風一脈相承，燭照著每個人的心靈世界。前不久，中央審議通過《上海市開展進一步規范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業管理工作的意見》，有制度的托舉，有干部的自覺，相信良好的家風定能薪火相傳……

【關于做好家教樹好家風建好家庭研討心得體會2】

家風是讀懂中國文化密碼的一本書，從來沒有世易時移的陌生感，始終在人們精神血脈中綿延流淌。近日，“家風建設理論研討會”碰撞思想火花，北大國子監大講堂開講“家風與民風”，寧波開展多形式家風家訓建設……隨著黨風廉政建設的深入推進，全國各地更加注重家風教化的社會功能，把發揚優良家風視為廉政建設的載體之一。

良好家風是無聲的教誨，讓后代子孫銘刻在心、代代受益。毛澤東同志生前對子女要求十分嚴格，不讓自己的孩子吃“中灶”，不許他們經商，不許他們搞特殊化，讓他們親身參加勞動接受鍛煉;周恩來同志提出“十條家規”，要求親人“在任何場合都不要說出與總理的關系，不要炫耀自己”;陳云同志的夫人于若木一直堅持騎車去機關，沒搭過一次同單位上班的丈夫的公車……許多革命前輩深諳家風深滋潛潤的作用，為后世為官者教育子女做出了榜樣。

然而，家風不正，則政風歪斜。從電視專題片《永遠在路上》披露的眾多案件來看，出問題的領導干部普遍家風不正、家教不嚴。白恩培的妻子一次向人索賄價值1500萬元的手鐲;周本順背地里默許、支持、縱容他的兒子跟一些老板去進行所謂的合作、投資，搞房地產開發……有的直接受賄，有的幫助受賄，有的轉移贓款。一旦貪官落網，他們又上下活動，想方設法為其開脫罪責。凡此種種，把家風和政風的關系問題嚴肅地提到了每一位領導干部面前。

家風與政風需要相互滋養、相互校正。“忠厚傳家久，詩書繼世長”。黨員干部需要認識到家風建設不是個人小事、家庭私事，建設得好不好，會影響一個人的一生、一個家庭的現狀和未來、一個民族的傳承與發展。

身為黨員干部，須以忠厚敦實家風立修身養德標尺。領導干部不僅要自己堅定理想信念、砥礪道德品質、滌蕩精神靈魂，將“三嚴三實”等要求內化于心、外化于行，還要通過修身正心率先垂范，教育子女樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

身為黨員干部，須以勤勉謹嚴家風立干事創業標尺。“天下大事必作于細，古今事業必成于實”。勤勉謹嚴不僅是中華民族的傳統美德，也是我們從政為官、干事創業的行為準則。作為家庭甚至家族的焦點人物，領導干部的一言一行有著重要影響。只有家風正、家教嚴，才能防止身邊人成為貪腐的導火索，防止親朋好友打著自己的旗號非法牟利。

黨的十八屆六中全會提出，“各級領導干部是人民公仆，沒有搞特殊化的權利，要帶頭執行廉潔自律準則，自覺同特權思想和特權現象作斗爭，注重家庭、家教、家風，教育管理好親屬和身邊工作人員”。實現家風和政風良性互動重在一以貫之，從政者與家屬要相互觀察、相互提醒、相互監督，把合格的標尺立起來，把做人做事的底線劃出來，防微杜漸，杜絕不良家風、政風的萌芽滋長。