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洛陽社保繳費比例和基數調整新政策  

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基本養老保險繳費基數是指參保人繳納養老保險的基數,是計算應繳納養老保險金額的基數,也是參保人享受養老保險待遇的重要依據。我國養老保險繳費基數一般是根據上年度職工平均工資計算,特殊情況下,有上限與下限之分。如本人月平均工資低于當地月平均工資60%的,按當地職工月平均工資的60%繳費;超過當地職工平均工資300%的,按當地職工月平均工資的300%繳費,超過部分不記入繳費工資基數,也不記入計發養老金的基數。具體繳存基數規定依據本地實何規定的?以下為你介紹關于洛陽社保繳費的相關知識,希望對你有幫助際情況確定。那么2019年洛陽社保繳費基數和比例是多少?洛陽社保繳費基數最新調整政策如下。

根據洛陽市社會保險相關規定:

洛陽市社保繳費基數上下限會在每年7月根據上年度全市城鎮非私營單位從業人員平均工資進行調整。

洛陽市統計局發布2017年度洛陽市全市城鎮非私營單位從業人員年平均工資為56560元(4173/月)。

2018-2019年洛陽市企業職工社會保險繳費基數

參加基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按本人2017年工資性收入的月平均水平確認基數,其中繳費基數上限按照2017年度洛陽市城鎮非私營單位從業人員年平均工資的300%(14140元/月)確定,下限按照2017年度洛陽市城鎮非私營單位從業人員年平均工資的60%(2828元/月)確定。

職工工資總額包括包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補貼。

2018-2019年洛陽市企業職工社會保險繳費比例

養老保險:公司繳19%,個人繳8%;

失業保險:公司繳0.7%,個人繳0.3%;

工傷保險:公司繳根據行業,個人不繳;

生育保險:公司繳0.5%,個人不繳;

醫療保險:公司繳7%,個人繳2%。

2018-2019年洛陽市企業職工社會保險繳費標準

以上數據依據網絡及各個官方網站公布資料整理,具體政策以最終文件執行情況為準,具體可工作日咨詢洛陽市社保中心。

洛陽人力資源和社會保障局

地址:洛陽市開元大道286號洛陽會展中心A區1-3層

電話:0379-12333

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