沈陽市民辦學校首屆一次教職工代表大會，《沈陽市民辦學校工資集體合同(草案)》獲得通過，明確規(guī)定了年度完成招生指標、正常運營的民辦學校各崗位達到任職標準的教職工最低工資(不含加班費)標準。

11月28日，在沈陽市民辦學校首屆一次教職工代表大會上了解到，《沈陽市民辦學校工資集體合同(草案)》獲得通過，協(xié)商雙方簽訂了沈陽市民辦學校工資集體合同。

在《草案》中明確規(guī)定了年度完成招生指標、正常運營的民辦學校各崗位達到任職標準的教職工最低工資(不含加班費)標準。和平區(qū)、沈河區(qū)等市內(nèi)十個行政區(qū)域內(nèi)學校(以經(jīng)營地為主)的教師工資為1800元。新民市、遼中縣等區(qū)縣行政區(qū)域內(nèi)所屬學校(以經(jīng)營地為主)的教師工資為1600元。

此外，《草案》還規(guī)定了結(jié)合學校實際情況，在本行業(yè)建立工資增長機制，并將學校年度學費收入增長額的30%用于教職工工資與福利的增長。