一、判斷題 (本大題共10小題，每小題3分，共30分)
1、信息安全是一個不斷攻防演練的過程，一個不斷發展的過程，遵循PDCA模型。 參考答案：正確
2、現在，互聯網經濟在我們國家發揮了重要作用，對國家經濟社會發展的影響日益巨大。因此，我們要做好安全，推動我國信息化的發展，加強網絡社會的治理。
參考答案：正確
3、我國對電子政務的定義：利用互聯網作為新的服務手段適應政府對居民和企業的直接服務。
參考答案：錯誤
4、在支付安全里，我認為最重要的是防止釣魚網站的安全。
參考答案：正確
5、已經許可他人使用的商標，商標權人在轉讓時，可不必經許可人同意，但須通知被許可人。 參考答案：錯誤
6、口語在協調的具體過程中用得較多，協調結果一旦形成則無需要用書面語予以確定。 參考答案：錯誤
7、新聞是新近發生的事實報道。
參考答案：正確
8、沖突是由于某種(認識的，利益的)差異而引起的雙方或多方出現的意見、情緒、態度、行為的對立狀態。
參考答案：正確
9、協調是指事物存在的一種和諧有序的平衡狀態。
參考答案：正確
10、終身學習，是指社會每個成員為適應社會發展和實現個體發展的需要，貫穿于人的一生的持續的學習過程，即我們所常說的“活到老學到老”或者“學無止境”。
參考答案：正確
二、單選題 (本大題共10小題，每小題3分，共30分)
1、下列哪一項不屬于提升與培養人際協調能力的原則()
A、寬容原則 B、誠信原則 C、主動原則 D、被動原則
參考答案： D、被動原則
2、下列哪一項不屬于云計算的方式()。
A、平臺及服務 B、開放信息服務 C、基礎設施服務 D、軟件及服務
參考答案： B、開放信息服務
3、下列中不屬于違反學術道德的行為有：()
A、重復發表 B、陳述失實 C、捏造和竄改數據 D、潛心研究
參考答案： D、潛心研究
4、知名畫家甲把自己畫的一幅畫送給乙，乙一直珍藏在家中，在一次畫展中，乙將上述畫參展，乙的行為()
A、侵犯了甲的發行權 B、侵犯了甲的展覽權 C、侵犯了甲的署名權 D、不侵權 參考答案： D、不侵權
5、下列中哪項不屬于報道性文章特點：()
A、篇幅最短 B、敘事細膩 C、新聞性、專業性相結合 D、速度最快
參考答案： B、敘事細膩
6、下列哪個不屬供給側基本要素()
A、科技創新 B、土地和自然資源 C、管理制度 D、工業發展
參考答案： D、工業發展
7、下列哪一項不屬于媒體的特殊性()
A、覆蓋面廣 B、感染力強 C、傳播速度快 D、可信度低
參考答案： D、可信度低
8、下列哪一項不屬于與下級溝通建立良好工作關系的內容
A、相互默契 B、職責明確 C、樹立結果導向文化 D、不用明確認識上下級 參考答案： D、不用明確認識上下級
9、在跨文化溝通中，語言的多樣性與()是造成溝通障礙的主要原因;
A、復雜性 B、多變性 C、交流方式 D、創造性
參考答案： A、復雜性
10、如何掌握與同級講話分寸的技巧()
A、相互傳播“耳語” B、辦公室互訴心事 C、隨意使用語言 D、辦公室不辯論 參考答案： D、辦公室不辯論
三、多選題 (本大題共10小題，每小題4分，共40分)
1、如何實現強密碼保護()
A、使用不同的密碼 B、妥善保存密碼 C、設置強密碼 D、告知他人密碼 參考答案： A、使用不同的密碼,
B、妥善保存密碼, C、設置強密碼
2、文化的認知體系包括()思維方式、信仰、宗教等等，甚至包括倫理道德、審美觀念等一系列內容;
A、感知 B、價值觀 C、世界觀 D、認知
參考答案： A、感知, B、價值觀, C、世界觀
3、為什么要發表論文()?
A、科研成果：如果沒有發表，就等于不曾存在
B、科研人員：沒有論著發表，職業生涯將難以為繼 C、保證從業人員的收入
參考答案： A、科研成果：如果沒有發表，就等于不曾存在, B、科研人員：沒有論著發表，職業生涯將難以為繼
4、根據不同情況，侵犯著作權和鄰接權的行為人應當承擔的民事責任有()
A、停止侵害 B、消除影響 C、賠禮道歉 D、恢復原狀
參考答案： A、停止侵害, B、消除影響, C、賠禮道歉, D、恢復原狀
5、下列哪些屬于科學素養的描述性定義：()
A、基本的科學概念 B、科學的本質
C、科學與社會的相互關系 D、科學和人類的關系
參考答案： A、基本的科學概念, B、科學的本質, C、科學與社會的相互關系, D、科學和人類的關系
6、需求管理的特點是：()
A、可通約 B、指標單一 C、總量型 D、指標復雜
參考答案： A、可通約, B、指標單一, C、總量型
7、期刊論文的結構有：()
A、倒敘 B、論證 C、論題 D、結論
參考答案： B、論證, C、論題, D、結論
8、人際協調障礙的表現有哪些()
A、個體因素障礙 B、社會因素障礙 C、文化因素障礙 D、集體因素障礙 參考答案： A、個體因素障礙, B、社會因素障礙, C、文化因素障礙
9、辦公室的身體語言通常有著一定的()，察言觀色成為處理人際關系的必學技巧。
A、心態 B、思考 C、目的 D、內涵
參考答案： C、目的, D、內涵
10、協調是組織及其人員面對組織內外各種沖突，沖突各方進行信息溝通，平復情緒、()的活動過程。
A、情緒控制 B、明銳觀察 C、平衡利益 D、調節關系
