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建黨95周年征文主題,建黨95周年征文題目

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篇一:

一直以來,黨員干部隊伍是人們印象中堅強的戰斗堡壘,戰爭時期沖鋒在前,和平時期先進性依然無處不在。所謂“堡壘”,就是在巨大的向心力與凝聚力作用下匯聚起的一股強大力量,無堅可催,但是隨著時代的變遷,黨員干部隊伍的逐漸壯大,一些黨員在價值觀問題上產生了偏差,已經背離了一個合格黨員的標準,今時今日再討論黨員干部隊伍的堡壘作用恐怕就要打上一個問號了。黨員干部隊伍中任何一個細微的變化都應該引起足夠的重視,經驗告訴我們,堡壘常常是從內部攻破的。

黨員干部不同于一般群眾,應當用更高標準來要求自己,應當有正確的政治方向、牢固的宗旨意識和很強的紀律觀念。理想信念不能變。一個人活著總得有個信仰,有所追求。一名領導干部更是如此,如果喪失了正確的理想信念,就會在關鍵時刻方向不明、立場不穩,甚至滑向深淵,走向毀滅。

“當官不為民做主,不如回家賣紅薯”。黨的干部是人民的公仆,全心全意為人民服務是共產黨人的根本宗旨。民生無小事。我們無論官大官小,都要心里裝著老百姓,做事念著老百姓,經常幫著老百姓,把民生問題看在眼里,記在心上,落實到行動中,切實維護群眾利益。

一要當好群眾的貼心人。做到心里裝著百姓,把百姓當家人,把百姓事當家事,用百姓的心態去聽百姓的聲音。要永懷感恩之情,只有跟群眾坐在同一根板凳,圍在同一張桌子,群眾才會把你當成一家人。要經常進家入戶體察民情,多到田家地頭,院壩農舍走走串串,把弱勢群體慰問幫扶好,把關系百姓身邊的小事解決好,組工干部的黨性就會在基層豐滿堅實起來。

二要當好黨員的暖心人。組工干部既要把黨員教育管理好,又要把黨員聯系服務好。組工干部下基層,聯系支部、聯系黨員是非常好的平臺。要弄準新時期黨員隊伍的新情況,為黨員發揮作用創造更多機會。通過講一堂黨課、送一次慰問、搞一場座談、去一趟走訪、寫一篇論文等形式,真正把黨組織的溫暖帶給基層黨員。要把服務黨員的各項措施落實到底,通過“送幫扶、送補貼、送培訓”等形式,增加黨員的榮譽感和自豪感。

三要當好干部的知心人。組工干部既是干部,又管干部。由于工作的特殊性,我們有更多的機會接觸干部。組織部門是干部的娘家,干部有什么想法和要求,最想對組工干部傾訴。所以組工干部要主動關心干部,關懷干部,創造更多的機會傾聽干部的心聲,決不要怕麻煩。要堅持定期談心,把干部的思想問題、生活問題解決好,激發干部干事創業的熱情。

四要當好組織的放心人。組工干部應比普通干部政治上更加成熟,意志上更加堅定,作風上更加務實。組工干部如果出問題,就是對黨組織選人用人上的極大否定。面對五光十色的各種誘惑,組工干部切不要在金錢、美色、權力、敵人面前栽了跟頭。要算好人生大賬,甘于平淡。特別要把住嘴、管住手、收住腳,兢兢業業做事,干干凈凈做人。要始終襟懷坦白,光明磊落,不給組織添亂,樹立組工干部的正氣。

組工干部只有當好這四種人,自己的理念信念才不會動搖,自己的人生軌跡才不會偏離,自己的一生名節才不會毀壞。只有當好這四種人,才無愧于組織,無愧于事業,無愧于百姓,無愧于人生。黨紀政紀不容犯。一名黨的領導干部,不僅要做到在崗有為,還要做到有所為有所不為,有些事情要努力去做,有些事情要堅決不做。做與不做,就看符合不符合黨的原則和紀律規定。這次生活會前,大家按照要求學習了很多內容,比如《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度等,這些黨紀政紀都是我們領導干部的“紅線”、“雷池”,半步不可逾越,絲毫不容侵犯。

篇二:

做為一名干部必須把為人民服務當成首要的任務,必須嚴格要求自己,做為人民群眾工作和生活各方面的表率,而黨員干部在干部中應更加要求嚴格。做為一名共產黨員必須維護我黨的形象和聲譽,從自我出發,嚴以律己,努力創新,爭做干部中的精英。

如何做好一名年輕有為的共產黨員干部,首先要努力學習,保持黨的先進性。我國正處于,人民日益增加的物質需要和低下生產力之間的茅盾,成為我國目前最主要的茅盾,而要想經濟騰飛,這和國家執政黨態度和體制有很大的關系,我們要保持以共產黨領導的情況下,符合生產力的需要,積極調整各項制度,自己要高度保持和黨的一致性,做為黨這個大建筑中一片有用的磚。要樹立活到老學到老的態度,放眼全世界,汲取新鮮有用的知識,結合自己的實際,創新工作方法和提出創意性提議,使自己始終走在社會潮流的前端,做一個新型的有知識有文化有修養的現代化黨員干部。如有條件,要積極參加黨委黨校的再教育課程,認真學習。目前的風氣有部份黨員干部不注意學習,卻擅長吃喝交際,拉攏各級關系,做一些紙上談兵,不切實際的事情,忘了為人民服務的職責,變成享受人民的服務。自已要堅定信心,不做這樣的人,密切聯系群眾,始終記得自己的責任。

其次要努力做到德才兼備,以德為先。所謂“才”,不是憑空而來的,他需要我們不斷的學習實踐。作為一名年輕干部,要發揮思維活躍,接受能力和創新能力強的優勢,積極學習努力創新。年輕干部在工作中,經驗不足,要虛心向老同志學習,在老同志的幫助和指導下,在不違反政策法規的情況下,探索創新工作方法和思路,最終目的是為人民服務。俗話說“品質不好為次品,品德不好為廢品”,所以無論你工作能力有多強,人緣有多好,做出多大的貢獻,但只要品德不好,貪財受賄,挪用公款,原則性不強,依然是社會的毒瘤。做為一名黨員,要時刻記得自己的身份,要以黨章和干部的規章制度嚴格要求自己。

再次要廉潔自律,時刻做到防腐拒變。十八大召開,*為首的黨中央領導把廉潔自律,時刻做到防腐拒變做為保持黨的先進性,和純潔性重要內容提出?梢娢覀凕h執政為民的思想一直是貫徹執行的。而作為我,一名年輕的黨員干部,更要保持和黨的一致性。在思想上,我以鄧小平理論和“三個代表”的內容為指引,認真地學習和更新自己現有的知識,勤學習擅變化,提高自己的黨性覺悟。在工作中,要做到真抓實干,熱情地為民服務,提高自己的專業知識和技能,遵章守法,努力不辦錯事。我從事計生工作,政策性很強,一直都是按相關的法律法規辦理準生證,凡有一點不合政策或瑕疵的證件及內容都向領導請示,不自作主張。在行政執法中,我們具有一定的自由裁量權,但因為我只是辦公室副主任,我深知自己的職責,把原始材料筆錄做好交給領導,由領導做出決定,我貫徹執行。真正作到慎微、慎行。繳到的計生罰款當日上繳單位帳戶,按上級要求按時上繳國庫。做到不占用挪用公款,不隨便吃喝公款,確有需要支出公款的地方,先請示領導,領導同意后才能使用。真正做到“常在河邊走,就是不濕鞋!

只有通過不斷的學習和努力,不斷提高自己和完善自己,樹立正確的人生觀和世界觀。做到廉潔自律,常敲警鐘,才能用好人民賦予的權力,才能真正地做好一名有為的黨員干部。

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