天津市2017年公務員網上報名系統http://gkxd.tjpnet.gov.cn/ks/glindex.do?method=select為深入貫徹落實中央和市委關于加強年輕干部培養選拔工作的部署要求，加大從基層一線培養選拔干部和推進干部交流工作力度，中共天津市委組織部、天津市人力資源和社會保障局、天津市公務員局決定開展我市2017年公開遴選和公開選調公務員工作（簡稱“公開遴選”和“公開選調”）�，F將有關事項公告如下：
一、公開遴選和公開選調職位
公開遴選職位為市級機關處級領導職位2個、一級主任科員以下職級公務員職位98個。
公開選調職位為市級機關處級領導職位7個，區級以下機關處科級領導職位138個。
二、報名范圍和條件
（一）公開遴選
1.遴選對象：
（1）遴選對象為本市區級以下機關、市級機關垂直管理單位以及其他基層機關中，已進行公務員登記且在編在崗的公務員（含參照公務員法管理工作人員，下同）。
（2）符合條件的駐津中央垂直管理機關基層公務員。
2.參加公開遴選的公務員，應當具備下列資格條件：
（1）具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
（2）具有2年以上基層工作經歷和3年以上公務員工作經歷，且在現單位工作2年以上（鄉鎮新錄用公務員在鄉鎮機關工作5年以上）。
工作經歷年限截止時間為2017年11月30日。

（3）公務員年度考核均為稱職以上等次。
（4）具有遴選職位要求的工作能力，現擔任與遴選職位相同職務層次的職務或相應職級。
（5）具有大學本科以上學歷及學士以上學位。
（6）報考處級職位的，年齡一般在45周歲以下，即1971年11月30日以后出生；報考一級主任科員以下職級的，年齡一般在40周歲以下，即1976年11月30日以后出生。
（7）身體健康。
（8）符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
3.有下列情形之一的人員，不得報名參加公開遴選：
（1）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
（2）受處分期間或未滿影響期限的。
（3）尚在任職試用期的。
（4）法律、法規規定的其他情形。
（二）公開選調
1.選調對象：
選調對象一般為國有企業、事業單位中從事公務的人員，部分職位符合條件的公務員也可報考。
2.報名人員除應當具備公務員法、《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公務員調任規定（試行）》要求的資格條件外，還應當具備以下條件：
（1）具有選調職位要求的工作經歷和能力水平。其中，報考處級領導職務的，一般應擔任相當職務層次職務或擔任下一職務層次職務符合提拔任職條件；報考科級領導職務的，一般應擔任相當職務層次職務。
（2）報考處級職位，年齡一般在45周歲以下，即1971年11月30日以后出生；報考科級職位，年齡一般在40周歲以下，即1976年11月30日以后出生。
（3）具有大學本科以上學歷。
（4）身體健康。
（5）符合公開選調職位要求的其他資格條件。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開選調：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的。
（2）曾被開除公職的。
（3）涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
（4）受處分期間或者未滿影響期限的。
（5）尚在任職試用期的。
（6）法律、法規規定的其他情形。
三、程序步驟
報考人員從2017年11月10日起，登錄市人力資源和社會保障局網站（網址：http://www.tj.hrss.gov.cn），查詢職位及資格條件等情況。咨詢有關事項可通過公布的電話與遴選或選調機關聯系。
（一）報名和資格審查
1.網上報名。報名采取個人意愿與組織推薦相結合的方式，每名報考人員限報一個職位。
報名時間為：2017年11月13日8:00至11月16日16:00。
符合條件的報考人員登錄市人力資源和社會保障局網站，點擊“公開遴選和公開選調公務員”專題進入報名系統，進行網上注冊，設置個人密碼，填寫詳細信息。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印準考證等事項的依據，報考人員務必牢記。報名時需上傳近期1寸或1寸半免冠正面證件照（上傳的照片要符合系統規定，清晰、無變形，20kb以內）。
2.資格審查。各遴選或選調機關在網上對報考人員進行資格審查。報名期間，報考人員可登錄報名系統查看資格審查結果。
經資格審查合格參加筆試的人數與擬遴選或選調人數的比例一般不低于5∶1。達不到開考比例，經市公務員主管部門審核同意，可適當降低比例、調整或取消該職位計劃。未開考職位的報考人員，在規定的時間內可改報其他職位。
改報時間為：11月17日10:00至16:00。
資格審查貫穿公開遴選和公開選調全過程，報考人員必須實事求是填寫個人信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消遴選或選調資格，并通報所在單位。
（二）筆試
1.打印準考證。市公務員主管部門適時在市人力資源和社會保障局網站發布筆試通知。通過資格審查的報考人員可于11月21日9：00起，登錄報名系統，自行下載打印準考證（A4紙）。
2.筆試內容。筆試由市公務員主管部門統一組織，采用閉卷方式，滿分100分，主要測試應考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。
3.時間和地點。筆試時間為2017年11月25日（周六）上午9:00?11:30，地點詳見準考證。報考人員須持本人有效身份證、準考證參加筆試。
4.成績查詢。12月1日8:00以后，報考人員可登錄市人力資源和社會保障局網站查看筆試成績。
5.確定面試人選。按照筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。面試人選與擬遴選或選調人數的比例一般不低于3:1，其中處級職位一般不低于5:1，具體比例以遴選選調職位計劃公布的比例為準。因報考人數較少，達不到相應比例的，按照進入面試的實際人數進行面試。市公務員主管部門可根據情況，適當核減該職位擬遴選或選調人數。