社區雙擁工作計劃范文(一)
為了進一步加強軍民團結，鞏固軍民之情，更好地開展“雙擁”工作，特制定201x年度社區“雙擁”工作計劃：
一、我們居民辦事處及所轄八個社區居委會，作為縣城所在地和爭創活動的主戰場，將承擔起“后勤兵”的重任。因此，我們有責任也有義務將我們社區“雙擁”活動搞得更加活躍。
二、具體措施
1、1-3月，春節前在社區內開展一次“軍民共建潔凈家園”的宣傳和衛生整治活動。給社區單位和社區居民發“爭創雙擁模范社區致廣大居民的公開信”。
在春節前夕召開軍民座談會，共商雙擁事宜。組織社區干部、中小學生對社區的烈屬、軍屬進行走訪慰問，開展“學雷鋒、樹新風”的文明禮儀活動。
2、4-6月，在社區內出板報2期，宣傳雙擁工作各項事跡;利用黑板報等多種形式開展雙擁工作的宣傳，將雙擁教育工作和愛國主義教育、國防教育、法律法規有機的結合起來鞏固社區和諧環境，組織部隊官兵在社區開展一次衛生整治活動，對社區內的衛生環境死角和小廣告及時予以清理。
3、7-10月，利用暑期，組織社區志愿者結合“八一”建軍節走訪慰問優撫軍人。邀請社區醫院的醫生為社區優撫對象進行免費義診。
4、11-12月，在元旦、春節前與部隊開展聯誼活動。組織社區居民開展一次國防教育知識競賽。為迎接新的一年的到來，組織部隊官兵與居民們一起共同進行一次環境衛生大清掃。
5、抓住創建"一居一品“機遇，創建文明社區結合社區實際，充分發揮社區地理優勢，把創建明社區的做法引入社區雙擁工作中，使軍隊與我區之間結成軍民共建對子，廣泛開展互幫、互助、共同進步的軍民共建活動，形成優勢互補，共同發展的良好居面。
6、加強居民合作，廣泛宣傳國防教育知識，聯系縣人武部在1—2個社區動員全體居民，開展一次防空、防災演習活動，增強廣大居民的國防意識和防空、防災的安全意識。
繁峙是我家，創建靠大家。讓我們攜起手來鼎力相助，真誠奉獻，讓“雙擁”友誼之花，開遍革命老區、滹源大地，并在各社區結出豐碩成果，為繁峙更加美好的明天而努力奮斗!
社區雙擁工作計劃范文(二)
20__年，雙擁優撫安置科以年度民政目標責任書為工作導向，突出重點工作。平時工作緊扣落實政策、保穩定的主線，各項工作有序開展。現將今年雙擁優撫安置工作匯報如下
一、重點工作：
我科堅持“民政為民、民政愛民”的宗旨，緊密結合民政職能，傾聽退役軍人呼聲、解決退役軍人困難，多措并舉扎實開展好信訪排查、化解和穩控工作，全力維護涉軍群體穩定，取得了良好的效果。
1、開展“一對一”結對關愛活動。為做好關愛活動，一是我科組織開展對我區退役軍人，尤其是轉業志愿兵、轉業士官的信息調查。分門別類、理清關系，了解其真實的訴求。通過三輪反復調查，我區涉軍群體共有8000余名，其中轉業志愿兵268人，退役士官120人，自謀職業轉業士官88人，傷殘人員421人，兩參(參戰、參核)人員624人，“三屬”對象183人。二是制定我區“一對一”關愛聯系方案，全區361名轉業志愿兵(士官)已全部結對到位。16個區委、區政府領導與16個街道結對聯系。街道與轉業志愿兵(士官)開展點對點結對幫扶。三是采取多層次、多方位結對，突出重點。其中，普通結對人員共273人。這部分人員家庭經濟情況一般以上，多有穩定的工作和收入，由街道中層以上干部和社區書記、主任與之結對。重點結對73人，這部分人員家庭經濟情況一般以下，部分有穩定的工作和收入，少數失業家庭經濟困難，由街道領導干部與之結對，作為第一責任人。特殊結對15人。這部分人員是重點上訪人員，有過進京、南京、鎮江等省、市上訪活動，由街道主要領導干部與之結對，作為第一責任人。
2、區轉業志愿兵士(士官)專項工作辦公室成立和正常運行。一是熱情接待所有上訪的退役軍人，認真填寫“退役軍人接待登記表”。二是有效處置4.11、6.26、8.26、10.6等集訪事件。三是建立區穩控工作民政人員聯系網絡，與各次上訪人員逐一見面，了解掌握個人信息和訴求情況，對我區重點人員建立一人一表一檔，對重點人員的訴求分析，開展個性化、針對性的矛盾化解工作。目前，我辦對15名重點人員摸排，建立了相關檔案。今年我區專班登記接待157名來訪人員;全年來共接待來信、來訪500多人次，有效解決了當事人的困難、化解了矛盾，確保了社會穩定。
3、開展我區下崗(失業)轉業志愿兵、士官幫扶再就業。今年7月份和9月份我區專班辦組織開展了二批下崗(失業)轉業志愿兵、士官幫扶再就業選崗活動。一是精心組織，有序安排。為切實做好選崗活動，區專班辦制定了《轉業志愿兵(士官)再幫扶就業方案》、《轉業志愿兵(士官)再幫扶就業工作流程》，并進行了模擬選崗演練。選崗前區專班辦工作人員到各個選崗點對選崗的準備工作進行了檢查指導。二是創新幫扶再就業選崗方式。由區專班辦統一指揮，以各相關街道為選崗現場。選崗人員在現場工作人員引導下，進入選崗區選崗，選崗采取網絡電話同步進行的方式，按公示的《20__年梁溪區轉業志愿兵(士官)幫扶就業積分排名》，從高分到低分依次進行選崗。三是提高幫扶就業的含金量。區政府多次召開協調會議，共拿出52個幫扶再就業工作崗位，確定每個崗位年純收入不少于5萬元，并對社保交金、崗位工作性質等提出明確要求。二批幫扶有34名下崗(失業)轉業志愿兵、轉業士官參與了選崗，共幫助29名轉業志愿兵、士官實現了再就業夢想。
4、有序開展退役軍人和其他優撫對象信息采集工作。此次信息采集工作，對象特殊、工作敏感、時間跨度長、涉及人數多，我科根據上級部署要求，一是迅速成立了信息采集工作領導小組，并在第一時間向區委、政府主要領導作了匯報，召開了由分管區長組織的全區部署會議，二是組織全區相關部門和街道社區約300人的集中培訓和各街道科長、工作人員布置培訓會議。三是指導推進，全方位保障。為做好信息采集，多次與市、兄弟區民政部門聯系更新升級設備，對各街道的問題及時梳理解答。目前全區信息采集工作已經布置就緒，共設立了30個集中采集點，移動采集儀器已經發放到社區，并調試成功已經開始了正式的采集工作。各街道已完成高拍儀設備安裝調試工作和手持設備操作培訓，針對部分老舊電腦進行升級，全力保障采集工作按照時間節點順利完成。
二、常規工作
(一)切實做好各項撫恤優待工作
一是依法確定撫恤補助對象，按時足額兌現相關政策待遇，并做好春節慰問。20__年1-11月份累計給16457人次優撫對象發放2813萬余元資金，資金項目涵蓋撫恤補助金、傷殘金、優待金、慰問金(含慰問品)、臨時救助、65元五費補貼、體檢費等。二是認真做好轄區評調殘及補證工作。對符合評調殘的11名優撫對象進行了上報。三是對轄區646名優撫對象進行了核查，針對優撫對象的身體狀況采取集中和單獨上門核查的辦法，做到了一人不漏，確保信息的真實性和正確性。截止目前，核查率已達到100%。五是精心組織優撫對象體檢。今年9-10月期間，我區組織享受國家撫恤補助優撫對象和無軍籍職工到社區衛生服務中心參加體檢，體檢人數達363人，其中無軍籍職工124人，共下撥各街道體檢中心體檢經費10.89萬元。
(二)認真落實省、市安置相關政策
一是落實生活困難失業轉業志愿兵(士官)和生活困難自謀職業轉業士官補助金發放工作。及時制定我區《生活困難失業轉業志愿兵(士官)和生活困難自謀職業轉業士官補助金發放工作操作規程》;組織人員培訓;準確引導符合條件人員辦理相關手續，提供相關資料。截至10月底我科發放失業轉業志愿兵(士官)生活困難504人次，105.6萬元。二是安置好去年底退役的40名士官，安置率達100%，發放一次性經濟補助281.7萬元;組織退役士兵培訓，培訓率87%;組織退役士兵專場招聘會兩次，其中“春風行動”招聘會參加退役士兵102人。三是按時發放各類補助：發放無軍籍職工、易地安置人員房帖交通補貼。辦理7名無軍籍職工、易地安置人員死亡撫恤金21.7萬元。
(三)做好雙擁工作。一是完成20__年駐錫部隊干部隨軍家屬進社區工作，今年安置14名軍嫂進社區。二是完成駐梁溪區部隊隨軍無工作家屬生活補助金發放，今年完成24人次，10.9萬元發放。
三、亮點工作
創成省級雙擁模范城區。在區委、區政府高度重視領導下，區雙擁辦不斷拓展雙擁領域，豐富雙擁，創新雙擁載體，完善政策法規，健全運行機制，雙擁工作的質量和水平又有了進一步提升，雙擁共建成效更加顯著。一是緊跟軍隊改革步伐，抓緊做好軍政軍民融合。在區范圍內建立了5類6個雙擁文化基地。今年多個部隊機構改革，編制調整。現我區有1個師級、11個團級和3個營級駐區共建部隊，3000多名官兵與轄區居民關系融洽，軍民親如一家。二是做好春節、八一等重大節日慰問走訪工作，今年共計發放慰問金、慰問品80余萬元。三是下撥專項經費32萬元用于“優撫之家”建設。以創建現代民政示范區為抓手，逐步完善優撫對象服務管理體系;以“優撫之家”建設為平臺不斷鞏固深化“關愛功臣”活動成果。16家“優撫之家”和社區“軍隊退役人員服務站”全方位開展運作服務，深受優撫對象歡迎。今年7月被省委、省政府和省軍區評為江蘇省雙擁模范區。
四、明年工作打算
1、按照要求的時間節點完成信息采集工作。按省、市要求，20__年底前完成第一階段任務(基礎信息采集上報工作)，20__年5月1日前完成第二階段任務(交叉校核、修訂、補充其他綜合信息)。按信息采集工作時間，要求全市各街道于11月30日前完成信息采集并將電子版和花名冊經主要領導簽字蓋章后報市區民政和人社局;各市(縣)、區于12月10日前對采集數據進行分析，形成將信息采集工作報告上報市;12月15日前將采集工作報告和信息數據上報省。我區要確保11月20日前初步完成信息采集工作。
2、繼續做好涉軍群體的穩定工作。一是依靠區“專辦”對來訪的退役人員熱情接待，認真解釋，對重點人員進行定期不定期的入戶走訪，了解掌握實情，及時發現本轄區存在的不穩定因素，并將問題消滅在萌芽狀態，遏止事態發展。二是明確工作職責。妥善解決涉軍人員所反映的因退伍軍人安置、待安置期間生活補助費、最低生活保障、醫療救助、特困救濟等熱點難點問題;三是繼續完善數據庫，暢通各級信息。摸清每個涉軍人員情況，做好臺帳，建立數據庫。同時與市專辦、區信訪局、區穩定辦、各街道民政科形成網狀信息帶，在第一時間內掌握信息、反饋信息，并確保信息真實性、可靠性。做到早發現、早報告、早控制、早解決，及時消除誘發涉軍人員上訪事件的各類不穩定因素。四是堅持不懈地做好涉軍人員的思想政治工作。教育、引導廣大涉軍人員識大體、顧大局，帶頭遵紀守法，抵制各種不利于社會和諧穩定的言行，自覺維護社會穩定。
3、做好傷殘人員等優撫對象撫恤調標工作、新增傷殘人員評殘、兩參人員待遇審核，部分涉核人員體檢工作;
4、做好今年無軍籍職工接收安置、轉業士官的安置、冬季退役士兵接收安置等工作;
5、做好20__年春節走訪慰問工作，做好隨軍家屬的安置和隨軍家屬生活補助費發放工作;做好駐區共建部隊的雙擁共建。為明年全市爭創全國雙擁模范城，實現“八連冠”目標的努力。
社區雙擁工作計劃范文(三)
一 、20xx年 1—3 月：節前在社區內開展一次“軍民共建潔凈家園”的宣傳和干社員衛生整治活動。給社區單位和社區居民發“爭創雙擁模范社區致廣大居民的公開信”。 在春節前夕召開軍民座談會，共商雙擁事宜。組織社區干部，中小學生對社區的烈、軍屬進行走訪慰問，開展“學雷鋒、樹新風，樹文明禮儀”活動。
二、 20xx 年 4—6 月 ：在社區內出板1 期宣傳雙擁工作各項事跡; 鞏固社區環境，組織部隊官兵在社區開展一次衛生整治活動，對社區內的死角和亂張貼及時予以清理和清洗。 請社區醫院的醫生為社區優撫對象進行免費義診。
三、20xx年7—9月：利用暑期，組織社區志愿者開展“爭做文明市民，告別十大陋習”及上街開展文明勸導工作。
在抗日戰爭62周年和慶建軍節82周年之際，請抗美原朝英雄、老紅軍覃警明對社區中、小學生講革命傳統教育故事。在建軍節前夕，與后盾單位市軍分區、區人武部開展一次“軍民聯誼”活動。
四、20xx年10—12月 ：在元旦、春節前與部隊開展聯誼活動。組織社區居民開展一次國防教育知識競賽。 為迎接新的一年的到來，組織部隊官兵與居民們一起共同進行一次環境衛生大清掃。
20xx年雙擁共建工作目標
1.國防教育和雙擁學校工作計劃（精選五篇）
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3.2022年單位雙擁工作計劃安排（三篇）
4.2022年學校年度雙擁工作計劃精選（四篇）
5.2022年幼兒園雙擁工作計劃范例（三篇）
6.社區居委會開展雙擁工作計劃（通用三篇）
7.鄉鎮武裝部雙擁共建工作計劃范文（三篇）
8.2022年學校雙擁工作計劃范文（精選三篇）
9.2022年社區雙擁年度工作計劃范文參考（三篇）
10.社區雙擁工作計劃簡短【匯總】
根據全國雙擁工作會議精神，按照市、區、街道的統一部署，立足基層，深化軍民共建成果，從實際出發，抓住機遇，樹立典型，不斷創新，把兩個基本點精神文明建設與雙擁共建活動緊密結合起來，進一步促進社區的穩定和發展。主要工作目標是：
