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2019年長治市城鎮非私營單位就業人員年平均工資為64100元,比上年增加4209元,名義增長[1] 7.0%,增速比2018年上升0.7 個百分點。扣除價格因素,年平均工資實際增長4.3 %。在崗職工年平均工資為65172 元。

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分縣區看,2019年城鎮非私營單位就業人員年平均工資由高到低排前3位的縣區分別是襄垣縣74777元、長子縣74185元、上黨區70473元;排后3位的分別是平順縣50479元、壺關縣50629元、黎城縣56240元。增速排前3位的縣區分別是沁源縣16.5%、上黨區10.9%、潞城區10.3%;排后3位的縣分別是壺關縣-4.9%、長子縣-1.0%、沁縣1.5%。最高和最低的縣區年平均工資之比為1.48:1,比2018年的1.55:1,差距縮小。

表1 2019年各縣區城鎮非私營單位就業人員年平均工資

單位:元,%

縣區2018年2019年增長率
全 部59891641007.0
潞州區57269602195.2
上黨區635517047310.9
屯留區61068651616.7
潞城區516315693810.3
襄垣縣68243747779.6
平順縣48370504794.4
黎城縣52041562408.1
壺關縣5326550629-4.9
長子縣7490574185-1.0
武鄉縣56220595325.9
沁 縣57320581821.5
沁源縣525896129016.5

分行業門類看,年平均工資最高的三個行業分別是采礦業83239元、電力、熱力、燃氣及水生產和供應業78044元、金融業76788元,分別為全市平均水平的1.30倍、1.22倍和1.20倍。年平均工資最低的三個行業分別是水利、環境和公共設施管理業25137元,居民服務、修理和其他服務業31519元,住宿和餐飲業33063元,分別為全市平均水平的39%、49%和52%。

從增長速度看,年平均工資增速最高的三個行業依次為批發和零售業、建筑業以及交通運輸、倉儲和郵政業,分別增長27.5%、16.4%和15.0%。增速最低的三個行業依次為居民服務、修理和其他服務業,科學研究、技術服務業以及水利、環境和公共設施管理業,分別下降57.1%、12.1和7.5%。

表2 2019年長治市城鎮非私營單位分行業就業人員年平均工資

單位:元,%

行業2018年2019年增長率
全 部59891641007.0
農、林、牧、漁業5318949359-7.2
采礦業75940832399.6
制造業501945738214.3
電力、熱力、燃氣及水生產和供應業76129780442.5
建筑業473345507716.4
批發和零售業517856601127.5
交通運輸、倉儲和郵政業339013898015.0
住宿和餐飲業30726330637.6
信息傳輸、軟件和信息技術服務業69732758788.8
金融業677677678813.3
房地產業3630633798-6.9
租賃和商務服務業35589363802.2
科學研究、技術服務業5833851284-12.1
水利、環境和公共設施管理業2716325137-7.5
居民服務、修理和其他服務業7352931519-57.1
教育6163060108-2.5
衛生和社會工作5042450310-0.2
文化、體育和娛樂業5282052695-0.2
公共管理、社會保障和社會組織5546454888-1.0

分登記注冊類型看,年平均工資最高的是外商投資企業97322元,為全市平均水平的1.52倍。年平均工資最低的是聯營單位21591元,為全市平均水平的34%。

從增長速度看,外商投資企業年平均工資的增速最高,增長38.1%;集體單位增速最低,下降43.2%。除有限責任公司、股份有限公司和外商投資企業以外,其余登記注冊類型單位的平均工資增速均低于全市平均水平。

表3 2019年長治市城鎮非私營單位分登記注冊類型就業人員年平均工資




單位:元,%
登記注冊類型2018年2019年增長率
全部59891641007.0
國有56265577952.7
集體6218035326-43.2
聯營2315621591-6.8
有限責任公司60073646817.7
股份有限公司684948188319.5
其他內資3612327150-24.8
港澳臺商投資6716159927-10.8
外商投資704879732238.1

注[1]:文中以下增長,除特別指出外,均為名義增長。

附注

1.指標解釋

(1)單位就業人員:指在本單位工作,并由單位支付勞動報酬的人員。

(2)工資總額:根據《關于工資總額組成的規定》(詳見國家統計局官網http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html),工資總額是指本單位在報告期內(季度或年度)直接支付給本單位就業人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

工資總額是稅前工資,包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分,以及房費、水電費。

工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的,不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的,均應列入工資總額的計算范圍。

(3)平均工資:是指在報告期內單位發放工資的人均水平。

計算公式為:平均工資=報告期工資總額/報告期平均人數

2.統計范圍

城鎮地區全部非私營法人單位,具體包括國有單位、城鎮集體單位、聯營、股份制、外商投資、港澳臺商投資等單位。工資統計是統計單位的就業人員,而個體就業人員、自由職業者等非單位就業人員不在工資統計范圍內。2019年城鎮非私營單位長治市共調查5039家,就業人員45.97萬人。

3.調查方法

根據國家統計局制定的《企業一套表統計調查制度》和《勞動工資統計調查制度》,對城鎮非私營單位工資統計采用全面調查的方法。

4.行業分類標準

工資統計的行業分類標準按照《國民經濟行業分類》(GB/T4754-2017)執行。

5.上年基期數據以正式出版的《長治統計年鑒》為準。

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