工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。由于全國各地區經濟發展情況不同，年度人均收入等數據存在差異，各地區的工傷賠償標準也是不一樣的。工傷賠償計算表是怎樣的？一到十級工傷賠償標準是如何規定的？四川省的工傷賠償標準又是怎樣的呢？該表格讓你一目了然，一表讀懂：
| 工傷等級 | 一次性傷殘補助金（本人工資） | 每月傷殘津貼（本人工資） | 一次性醫療補助金（上年度年平工資） 社保支付 | 一次性就業補助金（上年度平均工資） 單位支付 |
| 1級 | 27個月 | 90% | 職工因工致殘被鑒定為1級至4級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位。 | |
| 2級 | 25個月 | 85% | ||
| 3級 | 23個月 | 80% | ||
| 4級 | 21個月 | 75% | ||
| 5級 | 18個月 | 70% | 14個月 | 60個月 |
| 6級 | 16個月 | 65% | 12個月 | 48個月 |
| 7級 | 13個月 | 正常工資 | 10個月 | 26個月 |
| 8級 | 11個月 | 正常工資 | 8個月 | 18個月 |
| 9級 | 9個月 | 正常工資 | 6個月 | 10個月 |
| 10級 | 7個月 | 正常工資 | 4個月 | 6個月 |
| 工亡 | 1、喪葬費：6個月統籌地區上年度職工月平工資； 2、一次性工亡補助金標準：為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。 3、供養親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬，配偶：每月本人工資40% 其他親屬：每月本人工資30% 孤寡老人、孤兒上浮10%。 | |||
賠 償 項 目 1、醫療費（憑發票由社保基金報銷、單位支付）； 2、住院期間伙食補助費：20元/天× 天（住院天數）（社保基金）；2017年1月1日起執行，有效期5年. 市外轉診的工傷職工往來旅途中的住宿費、伙食補助費按每天200元定額支付 3、外地就醫的交通費： 元（社保基金）； 4、康復性治療費： 元（社保基金）； 5、假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費用： 元（社保基金）； 6、停工留薪期間的工資： 元/月× 月= 元（單位按月支付）； 7、護理費： 元/天× 天= 元（單位）； 8、一次性傷殘補助金（依據傷殘等級，見上表計算方式，以本人的實際月工資標準計算）； 9、一次性傷殘就業補助金和醫療補助金（依據傷殘等級，見上表職工平均工資標準計算）。 | ||||
