篇一

xxx，男，漢族，——年——月出生，——年7月加入中國共產黨，——年——月至今先任連坡村村委委員、秘書、主任、村支書等職務，現任分水嶺鄉水利農機技術推廣服務站站長、連坡村支部書記，并兼任鄉社會事務辦公室主任。

——年來，×××同志愛崗敬業、腳踏實地、廉潔自律、心系群眾、想方設法、克服困難，解百姓之憂，排群眾之難，堅持黨性，公而忘私，身體力行，帶領連坡村全體黨員干部心往一處想，勁往一處使，為該村經濟和社會事業發展做出了積極貢獻，所在連續——年被鎮黨委評為先進，個人多次被授予先進工作者榮譽稱號，（可再增加一些榮譽）。

一、抓班子帶隊伍，加強黨的執政能力建設

×××同志常講，村有沒有戰斗力，村干部在群眾心里有沒有威信，關鍵在于支部一班人能否搞好團結，在處理事情上，能否做到公開、公平、公正。為了搞好支部團結，他始終堅持以大局為重，做到不利于團結的事不干，不利于團結的話不說，尤其是走上村書記后，他更是把團結作為凝聚力量的前提，堅信團結出戰斗力，團結出政績，日常生活工作中盡力維護班子團結，遇到事情都會征求每個支委成員以及群眾代表的意見和看法，不搞一言堂或個人說了算，對于村內重大事項的決策，和群眾關心的重大事情，堅持做到辦事公正，處事公平，要事公開，在他的倡導下，村里實行了村務、財務、黨務三公開制度，增加了工作透明度，消除了隔閡和疑慮，贏得了群眾的理解和支持，多年來，村里從來沒有發生過一起因村里辦事不公引發的上訪事件。同時，他高度重視黨員發展工作，不斷為黨組織增添新鮮血液。為確保發展新黨員的質量，多次派人到外邊調查發展對象的基本情況和以往表現情況，注重把符合條件的年輕致富能手發展成為黨員。

二、抓學習強素質，自身建設上臺階

×××始終認為，要做好新形勢下的農村基層工作，必須保持與時俱進的精神狀態，把學習作為一種責任，作為立身做人的一部分。他能夠認真學習黨的農村工作的路線、方針、政策，特別是對中央1號文件，深學常思，并親自給群眾進行講座。他十分注重對全體黨員的學習培養教育，不斷提高黨員的思想素質。村始終把建設高素質的黨員干部隊伍作為一項根本的任務來抓，任務再重，工作再忙，從未動搖。開展了以“做合格的共產黨員，首先要做一個合格人”的活動；村每年召開兩次全體黨員會議，堅持“”制度，教育黨員干部講理想、講道理、講文明，開展了以宗旨教育的“講傳統、比奉獻”活動，教育黨員干部要牢記宗旨，樂于奉獻。通過以上活動的開展，進一步增強了全體黨員為民服務意識，黨員干部的思想進一步提高。一位老黨員深有體會地說：通過學習教育，使我進一步理解了黨的路線、方針，政策，要為本村經濟建設貢獻力量。

三、抓經濟促發展，帶動群眾走共同富裕道路

發展才是硬道理，為了全鄉的經濟發展，把小康水平推向新的臺階，做為鄉水利農機技術推廣站站長，他大力實施了農村飲水安全項目，有效解決了6個村的3231人的飲水安全問題；完成了長河田水庫節水示范工程和長河田水庫糧食產區渠道配套工程，整治渠道1.64公里，新建渠道11.45公里，增加有效灌溉面積0.51萬畝，為全鄉農民增收、農業增效打下了堅實的基礎；完善了供水站的建設和管理；大力推廣農業機械的使用，為全鄉農業現代化做出了積極的努力。作為連坡村支部書記，他心里時刻裝著群眾，在全面分析本村的發展形勢的基礎上，進一步拓寬思路，完成連坡村1.3公里的公路硬化；帶領群眾大力發展蔬菜種植業和養殖業，引導村民科學發展，進一步提高農村新型合作醫療覆蓋面，村參保率達95％，真正實現了連坡村建設取得了明顯的成效。作為鄉社會事務辦公室主任，他緊緊圍繞服務社會事業這個中心，進一步加強作風建設，牢固樹立“群眾利益無小事”的思想觀念，以提高群眾滿意度為出發點和落腳點，健全服務承諾制，辦事公開制等制度，提高辦事效率，為群眾提供優質的服務；進一步做強了城鄉社會保障，受益群眾——戶，——人，有效保障了困難群眾的生活；嚴格落實各項優撫政策。走訪慰問優撫對象，主動上門為他們解決困難，營造了雙擁工作的良好氛圍；進一步加強了敬老院規范化管理。鄉敬老院建設得到了較大發展，集中供養條件明顯改善，管理水平逐步提高；進一步做好了村務公開和民主管理工作。加強村務公開民主制度建設，健全村級事務民主決策制度，完善村民會議和村民代表會議議事制度。積極實行村內重大事務決策票決制，保彰村民充分行使“當家人”的權力，從而增強參與村級事務決策和管理的積極性。

綜上所述：×××同志在深化農村改革，帶領黨群共富及加強農村基層組織建設作出了重大貢獻，同時也取得了可喜成果，為此經——黨委研究決定，推薦×××同志為——（縣、鎮）優秀共產黨員。

篇二

多年來，該同志以黨性為后盾，以政治責任感為動力，以“黨性最強、作風最正、工作出色”為具體要求，從思想上、作風上加強自身建設。該同志平時能刻苦鉆研學習黨務知識，注重通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來提高自身素質。他嚴于律己、竭誠奉獻、辛勤工作，出色的完成了本職工作和黨賦予的黨務工作者的光榮任務。

一、堅持學習，全面提高素質

張文風同志深知：作為一名黨務工作者，要想做好黨務工作，必須具備優良的政治、業務素質和政策水平，特別是新時期黨務工作給黨務工作者提出了更高的要求。多年來他十分注重知識的更新，無論工作再忙，事情再多，也要擠出時間看書學習，組織和堅持好黨委中心組學習，與中心組成員一道探討理論修養的必要性。一是認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，用科學發展觀指導農村工作實踐，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，增強了理論修養。二是認真學習法律法規和黨在農村的各項方針政策，不斷增強自身法律觀念和廉潔意識。以黨委中心組學習為契機，深入學習了中央一號文件，《中華人民共和國憲法》，《行政許可法》，《中國共產黨紀律處分條例》以及十七屆四中、五中全會精神，并組織黨委中心組成員開展討論，領會其精神內涵，進一步指導農村工作。三是加強當前農村各項業務知識的學習。深入學習當前農村工作中的重點難點問題，進一步提高農村工作水平。特別強化了黨務工作知識的學習，為加強農村基層組織和干部隊伍建設提供了有力保證。通過一系列學習，提高了駕馭全局，解決和處理問題的能力、想問題、辦事、干工作，以是否有利于黃陽司鎮的發展，是否符合群眾的利益作為出發點，對政治上與區委政府保持一致，思想上經得起考驗，作風樸實，團結和帶領一班人，兢兢業業，得到了班子成員和干部的信賴。

二、勤于調研，積極履行職責

沒有調查就沒有發言權，張文風同志深知這個道理，始終十分重視調查研究，平時除開會和處理重大問題，都要下村聽取干部和群眾情況，與村干部群眾一道共同探討經濟發展大計，并幫助村支部、村委會解決具體問題。2009年6月調任黃陽司鎮黨委書記后，他集中兩個月的時間先后跑遍了全鎮37個村300多個村民小組，廣泛聽取群眾意見，把群眾滿意不滿意，答應不答應作為工作的落腳點，積極為各村排憂解難，解決實際問題，注重為老百姓辦好事做實事。同時他帶頭聯系難度較大的社塘村和新建村，多次深入聯系的新建村及社塘村組織村支兩委聽民憂，解民難，幫民富，在新建村發動群眾調整產業結構，發展能源建設，共建設沼氣池42口，改善了村民的生產生活條件。針對全鎮反映強烈的道路建設問題，積極爭取上級重視，投入資金近3000萬元，完成全長21公里的魯黃公路硬化工程，縮短了與市區的交通里程;投資600余萬元對郝皮橋至黃陽司主干道進行全面硬化改造，方便了近20個村群眾的出行;妥善解決黃大公路歷史遺留問題，全程硬化并通車，方便了沿線各村群眾的出行;加大了村級公路建設力度，目前通往全鎮37個村的主干道全部實現水泥硬化，方便了群眾出行。制約黃陽司鎮經濟發展的交通瓶頸得以打破，三位一體的交通格局逐步形成，交通優勢開始凸現。

三、強化管理，狠抓隊伍建設

黃陽司鎮干部多，思想較復雜，張文風同志始終把建設高素質的干部隊伍作為一個重點來抓，把為民服務作為轉變黨員干部作風的關鍵點，注重用先進思想武裝人，用規章制度約束人，用模范人物激勵人，用高尚情操陶冶人，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。一是交心通氣促民主。他主動交心通氣，廣泛找班子成員和干部談心，與干部溝通思想，消除誤會，促進團結。不斷完善以民主集中制的各項制度，堅持集體領導與個人分工負責相結合，凡重大問題經黨委集體討論決定，從不搞“一言堂”，凡重大決策、人事安排、財務管理等方面自覺接受全鎮黨員干部和人民群眾的監督。在各項惠民政策落實中，廣泛聽取群眾意見，公開透明，按照上級要求及時測算到戶，足額發放到戶，做到了決策科學，切實可行。建立健全談話制度，認真開展批評與自我批評，批評自己不怕丑，不怕痛，批評同志講客觀、講公正，形成團結共事的良好氛圍。二是建章立制亮實招。黃陽司鎮干部職工思想復雜，觀念較為落后，加上財政狀況不好，情緒較低落，管理難度大。他始終堅持用制度管理人，用規章約束人，先后建立了首問責任制、限期辦理、考勤考核、掛牌上崗、崗位明星評選、工作倒查制，工作督查制等一系列干部管理制度，并認真抓好制度的落實，邀請部分退休老同志和離任村干部為監督員，把干部職工時刻放在群眾的監督下，增強責任意識和憂患意識。規范化管理已初見成效，一支精干高效的干部隊伍已經建立，工作效率明顯提高。三是雷厲風行夯基礎。狠抓農村基層組織建設，在村黨支部中開展了以創“五好”為目標的`“五帶五看”活動以及“創先爭優”活動，對2個后進黨支部和渙散黨支部進行集中整頓，切實增強了村級班子的創造力。“七一”期間都要表彰一批先進黨支部和優秀黨員，取得較好成效。全鎮廣大黨員干部轉變作風，積極為民服務，共為農民發放各類致富技術資料2萬余份，幫助創辦結構示范點15多個，落實訂單農業面積1.5萬多畝，幫助落實生產經營項目62個，為群眾解決實際問題123個，在黨群、干群之間架起了一座堅實的“連心橋”。

四、求真務實，謀求經濟發展

黃陽司是個大鎮，人口多，社情、民情較復雜，加上交通比較落后，經濟發展較慢，負債大。但通過深入調查研究的基礎上，認真分析后，張文風同志認為黃陽司鎮的發展還是有天時地利的條件，關鍵是要解放思想，迎難而上，開拓進取。在思路上他始終抓住發展這個主題，堅持工業富鎮，以小城鎮建設和特色農業為亮點，大力發展第三產業，進一步增強財政實力和提高城鄉居民生活水平，切實維護穩定，促進社會各項事業協調發展，加快建設和諧社會，重振黃陽司工業重鎮、財政大鎮雄風。在工作中他把群眾高興不高興，滿意不滿意，贊成不贊成，答應不答應作為一切工作的出發點和落腳點，堅持辦好事、實事，堅決克服“面子”工程、“政績”工程，各項工作穩步推進。在農民增收上，以基地建設為重點，大力推進農業產業化，走“公司+基地+農戶”的訂單模式，做大做強蔬菜、漁業、優質稻等支柱產業，積極發展無公害農產品，逐步建成了1000畝藠頭，2000畝稻田養魚，30000頭牲豬，40000畝優質稻，5000畝大豆，6000畝蔬菜基地，農民增收速度加快，2010年農民人均可支配收入達3550元。在小城鎮建設上把小城鎮作為培植財源的基地，勞動力轉移的載體，工業發展的園地來抓，投入資金40萬元硬化了湘橋南路，規劃了舊城改造，興建了停車場，合理劃分功能小區，初步形成了三縱三橫的道路格局，建成區面積2.5平方公里，常住人口達1.5萬人。在培植財源上，以招商引資新上企業為契機，開放引進步伐加快，工業發展已成良好勢頭，同時采取“走出去，引進來”的辦法，依托零陵煤礦、中大公司，每年組織召開黃陽司經濟座談會，進行全方位多層次的招商引資。項目親自跑，老板親自請，走“工業富鎮、工業強鎮、工業擴鎮”之路。全年共新上企業9個，其中規模以上企業3個，即威華冶煉、同升冶煉、興達冶煉等，民營企業紛紛落戶，為打造黃陽司鎮在XX市的化工、建材、冶金基地奠定了基礎，為黃陽司鎮經濟發展注入了新的活力。2010年，民營經濟產值達17963萬元，年均增長21.2%，在財稅征管上，配齊配強力量，嚴防“跑、冒、滴、漏”，抓好經常性稅收和小稅收征管的同時，重點強化對項目稅收的監督，對實現的稅收應收盡收，減少稅收流失，全面完成了區委、區政府分配的稅收任務。

與此同時，張文風同志堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，社會各項事業全面進步。民主法制建設得到加強，認真開展“五五”普法和公民道德教育;加大矛盾糾紛調處力度，做到調處率100%，結案率98.5%，開展了水上安全、小煤窯的專項整治，確保了社會穩定，被評為市區綜治先進。切實抓好計劃生育工作，全面落實黨政一把手負責制，計劃生育工作步入正軌。文化生活日益豐富，人民生活安居樂業，物質文明、政治文明和精神文明協調發展，一派祥和、文明和諧的新黃陽司正在崛起。

五、嚴于律己，樹立良好形象

鎮黨委書記官不大，但一言一行，群眾特別關注，稍有越軌行為，就會影響黨委、政府的形象。張文風同志始終要求班子成員和全鎮干部職工保持艱苦奮斗的作風，牢固樹立過緊日子、苦日子的觀念，保持勤儉節約，適度從緊的理財方針，做好“節支”文章。嚴格用車制度，禁止隨意租車;加強機關后勤管理，一切招待進食堂，一律不準在外就餐;對住房進行調整，不允許在外租房;實行財政綜合預算，做到一個口子進錢，一支筆審批，把有限的錢用在刀刃上。全年節約非生產性開支均在7萬元以上。

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俗話說：“打鐵還需自身硬”。他深知，權力是人民賦予的，是用來為廣大人民謀利益的，不是用來謀私利的。他平時就十分注重黨性修養，嚴格執行黨的方針政策和國家的法律法規，認真貫徹黨的紀律處分條例和黨風廉政建設責任制，律已奉公、潔身自好，勤勤懇懇做事、清清白白做人，認真遵守各項規章制度，嚴格要求自己，約束自己的言行，從不大手大腳花錢，不利用職權謀私，保持勤儉本色，沒有利用公款大吃大喝鋪張浪費，也沒有接受他人紅包禮金和拉拉扯扯的吃請。

他這種不為名利的品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、對黨務工作的滿腔熱情，深受黨員和群眾的好評。