用身邊故事教育身邊人，用優秀黨員事跡鼓勵廣大黨員，用群眾視角評判激勵各級干部。下面是思而學教育網小編整理的2017先進黨小組事跡材料，歡迎大家閱讀!

【2017先進黨小組事跡材料1】

xx鎮黨委現有黨總支3個、黨支部137個，其中，村黨支部7個、社區黨支部1個、“兩新”組織黨支部82個;黨員2407名，其中，農村黨員1072名、社區黨員52名、“兩新”組織黨員392名。該鎮黨委是廣東省開展黨代表大會常任制試點單位、廣東省委創先爭優活動領導小組辦公室聯系點。近年來，xx鎮黨委在市委、市政府的正確領導下，圍繞“五好”黨委和實現科學發展、和諧發展、生態發展的總體目標，以開展創先爭優活動、學習實踐科學發展觀活動為平臺，落實黨的思想建設、發展要務、執政先進、群眾路線、改革創新、管黨治黨等工作舉措，取得了科學發展上水平、社會大局更和諧、人民群眾得實惠、基層組織更堅強的良好效果。

調結構促轉型，經濟又好又快發展

團結帶領全鎮黨組織和黨員干部立足本職，以發展大農業、大工業、大物流、大房地產、大商貿、大文化旅游、大專業服務等大項目為抓手，著力調結構、促轉型，推動經濟又好又快發展。一是加快轉變經濟發展方式。通過高新適用技術改造提升現有的電子、紡織制衣、化工、五金四大支柱產業基礎上，重點實施“三個30”戰略。即通過人才、技術、資金扶持以及幫助走市場、建渠道、樹品牌等服務創新，引導30家傳統企業升級轉型;引領30家外資企業擴大內銷、開拓新興市場;扶持30家民營企業做強做大。二是構建現代產業體系。推進農業進園入區，著力發展現代農業，全鎮已建成20個200畝以上的農業基地;培育了綠色甲魚等一批綠色農業大品牌。著力發展新型工業，近年招商引資引進項目均是該鎮“十二五”期間發展循環經濟所倡導的高端裝備制造業和電子電器產業類型。著力發展生產性和生活性服務業，引入了中國郵政速遞物流區域中心、友信國際國內貨運代理等服務業，促進經濟又好又快發展，近年主要經濟指標增速排在全市鎮區前列。

完善維穩體制機制，促進社會和諧

投入1000多萬元建設鎮村綜治信訪維穩機構，通過整合資源和應用自主開發的綜治信息平臺，真正把鎮村兩級綜治信訪維穩機構建設成為化解矛盾糾紛的有效平臺、服務基層群眾的文明窗口、維護社會穩定的前沿陣地，營造了一個“黨委領導、政府負責、公眾參與、社會協同”的大平安、大綜治、大調解、大信訪工作格局。實施下訪農戶、下訪企業、領導接訪、網上接訪等“四訪”活動，僅2010年就下訪農戶1.5萬戶次，下訪企業320多家，收集意見建議554條，網上接訪779宗，為群眾辦好事實事414件。廣大群眾心齊氣順，近五年來全鎮沒有發生越級信訪、上訪事件。落實警務工作、法律服務、視頻監控、流管服務、安全管理、安置幫教等“六進”農村措施，進一步夯實了農村治安基礎。2009年和2010年，全鎮群眾對社會治安的滿意度達98%。制定和完善各領域應急預案，確保政治安全、生產安全、交通安全、消防安全、食品衛生安全、校園安全。

強化民生保障，服務人民群眾

建立黨委班子成員對點聯系單位、機關干部對點聯系農戶、經貿干部對點聯系企業、駐村干部對點聯系民生工程、黨代表對點聯系黨員等“五個對點聯系”機制，完善聯系服務群眾工作機制。近5年累計投入5億多元為群眾提供就業、創業、教育、醫保、養老、住房、文化、生態、平安以及民主政治等十大民生保障。比如，每年安排100萬元給予農民技能培訓補貼和就業獎勵。依托鎮商會500萬元和個私協200萬元成立了扶持企業發展專項資金和創業專項資金，投入1億多元完善教學的軟硬件設施，提高教育質量，促進教育均衡發展。投資4000萬元建設三角醫院新住院大樓，完善社區衛生服務站建設，為全鎮農民購買城鄉醫療保險。高標準實現農村養老保障全覆蓋，投入50萬元為全鎮5000多名65周歲以上老人安裝“關愛鈴”話機，等等。

狠抓基層組織建設，夯實執政基礎

一是加強領導班子建設。堅持集體領導，凡重要建設項目、干部選拔任用和大額度資金的安排使用等重大問題集體研究表決。強化考核，班子成員每年公開述職述廉，接受黨代表測評和群眾的評價。堅持每年10個以上專題黨委中心組理論學習，加強思想政治建設。落實黨委班子成員蹲點駐村、聯系企業、體察民情等制度，建設為民、務實、清廉領導班子。二是加強基層組織建設。順利完成村(社區)“兩委”班子換屆選舉工作，光明村作為全省村(社區)“兩委”換屆先行點，高效率、高質量完成試點任務，受到省委組織部充分肯定。堅持標準抓好兩新組織建設，目前全鎮兩新組織黨支部82家，鎮內符合條件的兩新組織組建率達100%。三是加強黨員干部隊伍建設。圍繞建設學習型黨組織開展鎮村黨員干部大培訓，努力提高黨員干部隊伍加強修養、執行政策、發展經濟、維護穩定、管理社會、服務群眾、推動文明、建設生態八種能力，以及為民、團結、務實、學習、創新、清廉、法制、健康八種素質。四是加強黨建工作機制創新。統籌城鄉基層黨建，開展“機關服務基層，推動科學發展”主題實踐活動，實行黨委班子成員包村、機關干部駐村;通過轉移支付以及將4.5萬平方工業物業租金收入下撥農村，推動城市和機關資源、技術、資金、人才向農村流動。開展黨代會常任制和黨代表任期制試點工作，建立起黨代表履職行權的十項制度。建立領導接訪、干部下訪、黨員聯系村務、領導駐村包案等工作機制，進一步密切黨群干群關系。完善老黨員、老干部生活補貼等黨內關懷激勵機制。五是加強黨風廉政建設。堅持教育制度監督并重，標本兼治、懲防并舉。落實黨風廉政建設責任制，率先建立預防職務犯罪工作聯絡站，領導干部廉潔自律的自覺性不斷增強，源頭上防治腐敗工作持續深入，權力運行更加規范有序，查辦違紀違法案件堅決有力，營造風清氣正的政治環境。

2008年,三角鎮被廣東省科技廳評為環保科技創新專業鎮，鎮黨委被中山市委組織部授予2008年度全市組織工作創新獎;2009年，鎮黨委被廣東省委組織部評為基層黨組織互幫互助先進單位，被中山市委評為2007?2008年度先進黨委;2010年，鎮黨委被中山市委組織部評為開展“講黨性、重品行、作表率”活動先進集體。

【2017先進黨小組事跡材料2】

xx公司現有職工417人，其中黨員208名，共設14個黨支部。近年來，中信信托黨委積極推進服務型黨組織建設，密切聯系群眾，傾心服務群眾，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，團結帶領廣大職工務實進取、扎實工作，使企業保持快速穩健發展態勢，營業收入、凈利潤等主要指標持續位居國內行業首位，綜合實力連續7年排名行業第一，連續兩屆被推舉為中國信托業協會會長單位。2013年末，該公司管理資產規模突破8000億元，全年凈利潤突破34億元，上繳各項稅金超過18億元。

一是打造堅強的服務核心。中信信托黨委持續開展"四好"班子創建活動，不斷增強各級黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，領導班子在年度和任期考核中連續多年被中信集團評為優秀。黨委以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，設立"領導職工交流日"，推行"紀檢觀察員"制度，簡化各類業務和管理流程，強化成本收入比指標控制及費用管理，引導黨員干部嚴格自律、勤政廉政，自覺做群眾路線的執行者、群眾工作的實踐者、群眾利益的維護者，進一步強化了班子的服務意識和能力。

二是樹立先進的服務理念。中信信托黨委著眼為化解社會矛盾、促進社會和諧作貢獻，充分發揮"集合-分享"機制的優勢，確立了"無邊界服務、無障礙運行"和"金融普惠、資本民享"的企業發展理念。近年來，該公司努力探索服務三農、西部開發、保障房建設、基礎設施建設等國計民生領域的信托模式，先后推出"中信民享"系列、"草原惠農"基金系列、"普惠民生基金"等眾多信托業務。在貫徹黨的十八屆三中全會精神中，在安徽宿州推出國內第一個農村土地承包經營權流轉信托計劃，對均衡土地定價、促進城鎮化發展、保護農民利益等做出了開創性的探索，中央電視臺、新華社等中央媒體作了跟蹤報道。

三是創建科學的服務模式。中信信托黨委充分尊重職工的主人翁地位，積極創新符合企業實際和職工職業價值追求的管理模式，實施風險管理、合規管理、稽核審計"三個全覆蓋"，構建全面風險管理體系;推行"舉手制"，賦予職工主動申請組建業務團隊的權利;實施"陪審團、聽證會"制度，讓職工群眾參與到業務評審過程中，確保匯集群體智慧、實現科學民主決策。

四是培育優秀的服務文化。中信信托黨委圍繞密切聯系群眾、傾心服務群眾推進企業文化建設，建立起包括經營理念、發展愿景、管理原則、歷史使命等內容的企業文化體系，形成"利他在前、利己在后"的價值文化，"主動合規"的經營文化，"價值引導考核"的激勵文化，先后獲得"企業文化建設十大典范組織"、"全國金融系統企業文化建設先進單位"等榮譽稱號。