黨要管黨必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起。以下是小編整理的干部加強和規范黨內政治生活對照檢查材料，希望對你有幫助。

干部加強和規范黨內政治生活對照檢查材料【篇一】

各級黨委(黨組)要全面履行加強和規范黨內政治生活的領導責任，把黨內政治生活作為全面從嚴治黨的重要任務，經常研究，周密部署，狠抓落實，尤其是要緊密結合本地區本單位影響黨內政治生活的突出問題，分類施策、對癥下藥，努力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。黨委(黨組)主要負責人要認真履行第一責任人的責任，模范遵守《準則》，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，充分發揮樹標桿、作表率作用。

要建立健全黨內政治生活制度體系，以改革精神不斷推進黨內政治生活制度創新。《準則》的一個突出特點是既有很強的規范性和可操作性，又有很強的原則指導性和前瞻性，其中，既堅持實踐證明為行之有效的制度，又建立了一些新的制度，而大量要求則有待通過進一步制定具體制度來落實、具體化。因此，要堅持貼近實際、貼近黨員、貼近工作，堅持于法周延、于事簡便，抓緊制定實踐急需的制度，及時修改不完善的制度，適時清理不合理的制度，增強制度的科學性、針對性和約束力，逐步建立健全以黨章為根本、《準則》為主干、若干黨內法規為基礎的黨內政治生活制度體系，把加強和規范黨內政治生活的各項任務落到實處。

要加強《準則》的宣傳教育。要充分運用新聞媒體包括網絡、微博、微信等現代信息化傳播手段，用廣大黨員喜聞樂見的方式，開展經常、普遍、持久的宣傳教育活動，使學習《準則》、遵守《準則》、維護《準則》成為每一名黨員的自覺行動。要把《準則》作為黨委(黨組)中心組學習、“三會一課”的重要內容，列為黨員、干部教育培訓的必修課，使《準則》成為黨員、干部鍛煉黨性、打掃灰塵、增強政治免疫力的強大武器。

要認真落實黨委主體責任和紀委監督責任，強化責任追究。黨的各級組織要強化對《準則》落實情況的督促檢查，定期檢查《準則》的執行情況，確保有人管、管得住。建立健全問責機制，明確責任追究的具體情形、實施主體、程序辦法，及時嚴格問責違反規定的黨組織和黨員。上級黨組織要加強對下級黨組織的指導監督檢查，各級組織部門和機關黨組織要加強對黨內政治生活的日常管理，把黨內政治生活正常與否作為評價黨組織建設的重要內容，把有沒有嚴格的黨內政治生活作為評價領導班子的重要依據，把是否遵守黨內政治生活各項規定作為評價黨員、干部特別是領導干部的重要標準。各級紀律檢查機關要發揮好職能作用，監督黨委切實履行主體責任，嚴肅查處違反《準則》的各種行為。

干部加強和規范黨內政治生活對照檢查材料【篇二】

黨的十八屆六中全會專題研究全面從嚴治黨重大問題，審議通過《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，強調新形勢下加強和規范黨內政治生活，重點是各級領導機關和領導干部。北京市委組織部作為市委管黨治黨的重要職能部門，要切實履行好管理監督干部的責任，堅持首善標準，堅持以上率下，抓住各級領導機關和領導干部這個重點，加強和規范黨內政治生活，不斷把全面從嚴治黨推向深入，為全市各級黨組織作出示范。

持之以恒抓好思想理論武裝。理想信念是共產黨人的政治靈魂，堅定理想信念是開展黨內政治生活的首要任務。北京作為首都，各項工作具有示范性、指向性，首都領導干部要做講政治、有信念的表率。我們將持續抓好系列重要講話精神學習，舉辦“學習貫徹六中全會”專題培訓班，將全市局級領導干部集中輪訓一遍，引導干部進一步堅定“四個自信”，增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，嚴明黨的政治紀律、政治規矩，更加堅定地維護以*同志的黨中央權威，更加自覺地在思想上政治上行動上同以*同志的黨中央保持高度一致。把馬克思主義理論、黨章黨規、黨史國史等納入全市各級領導班子理論中心組學習，融入各級各類黨校、干部學院的干部教育培訓，引導干部自覺做共產主義遠大理想和的堅定信仰者和忠實實踐者，自覺把理想信念的堅定性體現在堅決貫徹中央決策部署、落實“四個中心”城市戰略定位、疏解非首都功能、推動京津冀協同發展等各項具體工作中。

始終堅持正確選人用人導向。選人用人是黨內政治生活的風向標。加強和規范黨內政治生活，必須把匡正選人用人導向作為重要著力點，以用人環境的風清氣正促進政治生態的山清水秀。我們將進一步細化落實新時期好干部標準，著力完善立體看人、精準識人的有效辦法，使選出來的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣。堅持把公道正派作為干部工作核心理念貫穿選人用人全過程，公道對待干部、公平評價干部、公正使用干部，旗幟鮮明為敢于擔當的干部擔當，為敢于負責的干部負責，堅決抵制各種選人用人上的不正之風。進一步強化黨組織的領導和把關作用，落實黨組織主要負責人在干部選任各個環節的責任，嚴把政治關、作風關、能力關、廉潔關，堅決防止干部“帶病提拔”。繼續推動落實干部“能上能下”，加大調整不適宜擔任現職干部力度，及時發現、解決落實中存在的問題，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向。進一步加強干部正向激勵，研究建立容錯糾錯機制，努力營造鼓勵干事創業的良好氛圍。

嚴格落實黨的組織生活制度。黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體，是黨組織對黨員進行教育管理監督的重要形式。我們將結合開展“兩學一做”學習教育，堅持領導干部帶頭，充分發揮各級領導干部特別是一把手的示范帶動作用，堅持和完善民主集中制，落實好“三會一課”、民主生活會和組織生活會、黨員談心談話、民主評議黨員等各項制度，用好批評和自我批評的武器，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，營造健康純潔的黨內政治生態。結合組織部門工作職責，制定貫徹《關于縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的若干規定》的實施意見等制度規范，為領導機關、領導干部開展黨內政治生活提供制度保障。進一步加強對領導干部雙重組織生活、領導干部講黨課、領導干部帶頭談心談話等制度執行情況的督導檢查，發現問題及時整改，把加強和規范黨內政治生活各項任務落到實處。

用鐵的紀律從嚴管理監督干部。監督是權力正確運行的根本保證，是加強和規范黨內政治生活的重要舉措。信任不能代替監督，加強對干部的監督，是對干部的愛護，是對干部負責任。我們將繼續抓好《進一步規范北京市領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業行為工作的規定》的貫徹落實，嚴格執行領導干部個人有關事項報告制度，加大查核力度，強化問責處理。堅持和完善領導干部談心談話制度，進一步用好提醒、函詢、誡勉等日常管理措施，及時發現和糾正干部身上的小毛病、小問題。聚焦領導機關和領導干部，重點加強對一把手權力運行的制約和監督，加快建立有權必有責、用權必擔責、濫權必追責的制度機制。建立完善干部管理監督制度體系，進一步拓展管理監督的范圍和領域，著力加強對領導干部“八小時以外”的監督，逐步實現干部監督全天候、全覆蓋、無盲區。

打鐵還需自身硬。加強和規范黨內政治生活，組織部門要率先垂范，始終堅持“嚴上加嚴、實上再實”的標準，堅定理想信念，嚴明黨的政治紀律、政治規矩，模范遵守黨規黨紀，嚴格執行市委組織部機關干部行為規范，要求各級領導干部做到的，組工干部必須首先做到，要求領導干部不做的，組工干部堅決不做，堅決防止“燈下黑”。