治理形式主義，和鏟除“一枝黃花”一樣，都要從源頭上根除。下面是思而學教育網小編搜集的個人反對形式主義官僚主義從我做起發言材料，歡迎大家閱讀參考!
【個人反對形式主義官僚主義從我做起發言材料1】
我們黨在長期的革命、建設和改革實踐中，培育和形成了許多好的作風，保證了黨的事業順利發展。但是，由于種種原因，黨內也始終存在著一些不良風氣，形式主義和官僚主義就是其典型表現。形式主義是指片面追求形式而忽視內容的主觀主義的作風和方法，其要害是貪圖虛名，不務實效，勞民傷財;官僚主義是指不關心群眾利益、不做調查研究、脫離社會實踐、只知高高在上發號施令的工作作風，其要害是脫離群眾，脫離實際，做官當老爺。形式主義和官僚主義敗壞黨的形象，損害黨群關系，危害黨的事業。十五屆六中全會《決定》指出：“官僚主義引發形式主義，形式主義助長官僚主義，已經成為影響我們事業發展的一大禍害。”這兩種歪風如果得不到糾正，必然導致黨的路線方針政策無法貫徹落實，貽害改革開放和現代化建設大業。因此，堅決克服形式主義、官僚主義歪風，既是加強和改進黨的作風建設的需要，也是實踐“三個代表”要求，創造性地開展工作，不斷開創改革開放和現代化建設新局面的需要。
形式主義、官僚主義久治不愈的根源
我們黨歷來反對形式主義、官僚主義。延安整風時期，毛澤東就形象地把官僚主義者比喻為泥塑的神像，說它是一聲不響，二目無光，三餐不食，四肢無力，五官不正，六親無靠，七竅不通，八面威風，久坐不動，十分無用;還尖銳地指出，形式主義是一種“幼稚的、低級的、庸俗的、不用腦筋的”東西，號召全黨“必須揭破它”，把這種“毛病切實改掉”。鄧小平要求全黨“防止領導機關官僚化的危險”，指出：“官僚主義現象是我們黨和國家政治生活中廣泛存在的一個大問題……已達到令人無法容忍的地步。”他還認為，官僚主義除表現為命令主義外，在改革開放過程中主要又表現為形式主義，“形式主義也是官僚主義”，并告誡全黨“要騰出時間來多辦實事，多做少說”。江澤民同志在“七一”重要講話中指出：“一切不符合黨的事業發展要求、不符合人民利益的不良習氣，都應堅決克服。當前，特別要注意克服不思進取、無所作為的思想狀況，克服種種嚴重脫離群眾的現象，堅決反對形式主義和官僚主義的歪風。”但是，形式主義和官僚主義作為一種痼疾，至今仍然沒有得到有效遏制，在一些地方甚至有愈演愈烈之勢，成為一種常見病、多發病，久治不愈的頑癥。究其原因，主要有以下幾個方面：
“官本位”意識是其產生和發展的條件。在我國漫長的歷史發展進程中，既孕育了博大精深的文化，也形成了不少腐朽沒落的封建糟粕，特權思想、等級觀念、“官本位”意識就是其重要表現。這種落后的思想意識流傳了幾千年，至今在社會政治生活中仍然有著很深的影響，像幽靈一樣依附在一些黨員干部身上，使一些同志成了形式主義、官僚主義的俘虜。有了這種意識，就會只圖虛名，而不會腳踏實地、埋頭苦干;就會只對自己、親屬或小團體負責，而不對黨和國家的事業負責，不對人民的利益負責;就會做官當老爺，官氣十足，而不去為群眾辦實事。
個人主義是其產生和發展的溫床。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨，也是每一個黨員干部必須遵循的基本原則。然而，一些黨員干部黨性原則淡化，宗旨觀念淡薄，利己之心太重，把商品交換法則運用到領導活動中來。尤其是在改革開放和發展的條件下，在權力、金錢、名譽和地位面前，一些人被名韁利鎖弄昏了頭腦，迷失了方向，干工作、辦事情、想問題，不是以國家為重、大局為重，而是以一己私利為重，急功近利，短期行為，熱衷于搞“假、大、空”，搞所謂的“形象工程”、“政績工程”;為了迎合上級機關或某些領導的口味而盲目決策立項，強迫命令，勞民傷財;為了博取榮譽、職位，不惜弄虛作假，虛報浮夸。這些都是個人主義惡性膨脹的結果。
功底不厚是其產生和發展的催化劑。有些同志并不是天生的形式主義者、官僚主義者，也并不是不想把工作搞好。他們之所以要掩蓋矛盾和問題，說空話、套話，報喜不報憂，一個很重要的原因就是自己功底不厚，素質不高。當矛盾和問題擺到面前時，心中無數，束手無策，又不善于去做深入細致的調查研究，因而提不出清晰完整的工作思路，拿不出切實可行的解決辦法，只好繞開矛盾和問題，搞本本主義，把上級精神原封不動地照抄照轉下去，而不管是否符合本地區、本部門、本單位的實際，不管是否能解決實際問題。
體制的不完善是其產生和發展的土壤。我國現在正處于并將長期處于，改革開放正在深化，正在建立和完善，許多方面的制度還不健全，干部政績的評判標準和體系還不夠規范，干部監督機制還不完善，這就給少數執掌權力或接近權力的意志薄弱者搞以權謀私提供了可乘之機。這樣，往往使形式主義、官僚主義現象得不到及時糾正，誘發懶漢習氣、投機心理，助長華而不實、虛妄浮躁，使形式主義、官僚主義現象得以蔓延。
狠剎形式主義和官僚主義歪風必須多管齊下
由于導致形式主義、官僚主義的原因極其復雜，因而狠剎這兩股歪風，必須標本兼治，多管齊下。
加強學習，努力提高黨員干部的思想政治素質。黨員干部的作風如何與其素質和境界密切相關。形式主義、官僚主義的主要根源是主觀主義、個人主義和“官本位”意識，解決這些問題，都與提高黨員干部的素質和境界分不開。因此，反對和克服形式主義、官僚主義，必須教育和引導廣大黨員干部認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是江澤民同志“三個代表”重要思想，進一步提高理論水平、思想水平和政治水平，堅持解放思想、實事求是的思想路線，大力發揚求真務實、勇于創新的精神，自覺做到在改造客觀世界的同時改造主觀世界。只有加強學習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，摒棄“官本位”意識和個人主義的私心雜念，才能以黨的事業為重，以最廣大人民的根本利益為重，為反對和克服形式主義、官僚主義奠定堅實的思想基礎;只有加強學習，把馬克思主義的基本原理和立場、觀點、方法運用到改革開放和現代化建設的實踐中，才能革除照抄照搬、唯書唯上、大呼隆、一刀切的流弊，提高解決實際問題的能力，掌握工作的主動權。
身體力行，充分發揮領導干部的表率作用。反對和克服形式主義、官僚主義，一定要從領導機關、領導班子和領導干部抓起。各級領導干部必須以身作則，率先垂范，要求下級做到的，上級要首先做到;要求別人做到的，自己要首先做到。否則，要求別人改進工作作風，自己卻在崇尚形式、講究派頭、做官當老爺，是不可能有任何實際效果的。要下決心從文山會海和迎來送往中擺脫出來，深入基層了解真實情況，傾聽群眾呼聲，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，設身處地地為群眾排憂解難。既要吃透上情，又要吃透下情，緊密結合本地區、本部門、本單位的實際，創造性地開展工作;克服名利思想，真正解決好參加革命是為什么、現在當干部應該做什么、將來身后留點什么的問題，堅決不搞虛報浮夸的假政績，不搞勞民傷財的達標升級活動，不搞沽名釣譽的“形象工程”，筑起反對形式主義、官僚主義的堅固防線。
加強監督，營造良好的社會氛圍。對權力運行進行全過程、全方位的有效監督，是克服形式主義、官僚主義的重要手段。一是黨內監督，特別是領導班子內部的監督。要堅持民主集中制，建立健全科學的領導體制和工作機制，充分發揚黨內民主，使領導班子內部形成講學習、講政治、講正氣的良好風氣。領導干部如果不敢抓，不敢管，不敢碰硬，好人主義盛行，就很難把形式主義、官僚主義肆虐的勢頭打下去。二是群眾監督。對形式主義、官僚主義這些歪風邪氣，群眾看得清、恨得深。黨員干部要虛心聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。對涉及面廣、危害性大、群眾反映強烈的問題，要一個一個地進行專門整治，抓緊解決那些不符合人民群眾意愿和要求的突出問題。三是輿論監督。形式主義者、官僚主義者最怕公開曝光。要形成必要的聲勢，通過廣播、電視、報刊、網絡等各種媒體，大張旗鼓地宣傳堅持講真話、聽真話，堅持講實效、辦實事的好典型，形成正確的示范和導向;同時，對那些嚴重弄虛作假、追名逐利、做官當老爺的壞典型也要進行公開曝光。
健全制度，鏟除形式主義、官僚主義滋生的土壤。狠剎形式主義、官僚主義的歪風，制度建設更具有根本性、長期性。建立健全一套管用的制度和機制，推進工作作風建設制度化、規范化，是長遠之計。在制度建設中，建立科學合理的選人用人機制是關鍵。對于形式主義者和官僚主義者來說，職位、權力是命根子;既要當老爺，又要講形式，還怕丟帽子，是其共同的心病。因此，應進一步深化干部人事制度改革，努力形成領導干部競爭上崗、能上能下的選人用人機制，堅持以好的作風選人、選作風好的人。對于那些德才兼備、作風正派、實績突出、群眾擁護的黨員干部，要表揚鼓勵、大膽使用;而對于那些熱衷于搞形式主義、官僚主義，走歪門邪道的黨員干部，則要給予嚴厲批評，造成嚴重后果和惡劣影響的，要給予黨紀政紀處分，直至追究刑事責任。
【個人反對形式主義官僚主義從我做起發言材料2】
在新的形勢下，堅持黨的群眾路線，弘揚求真務實精神，堅決反對和克服形式主義，對于堅定自覺地貫徹黨的解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，保持和發揚黨的先進性和純潔性，以優良作風凝聚推動經濟社會發展的正能量，具有極為重要的意義。
形式主義是危害黨和人民事業的大敵
我們黨歷來高度重視反對和克服形式主義。毛澤東同志深刻指出，“形式主義害死人”，形式主義“實在是一種最低級、最幼稚、最庸俗的方法”，并用“墻上蘆葦”、“山間竹筍”給形式主義者畫像。鄧小平同志多次告誡全黨，“現在有一個問題，就是形式主義多”，“形式主義這個禍害，非克服不可”。江澤民同志強調指出，“當前，影響黨的群眾路線貫徹落實最突出的問題，就是形式主義、官僚主義”。胡錦濤同志明確要求，“要堅持發揚共產黨人的革命精神和堅持科學務實態度的統一，腳踏實地，埋頭苦干，講實效，辦實事，堅決反對形式主義和官僚主義”。*同志一針見血指出，“求真務實、真抓實干的對立面，就是弄虛作假，搞形式主義”。這些重要論述，深刻闡明了形式主義的危害，為我們反對和克服形式主義指明了方向。
在我們黨內，求真務實、真抓實干已成為廣大黨員干部的共識。但由于種種原因，我們的工作中仍然存在比較嚴重的形式主義，必須引起高度重視。比如，有的熱衷于用學習“裝門面”，不認真學習黨的創新理論，不善于運用馬克思主義立場觀點方法解決實際問題，形成學用脫節的“兩張皮”;有的習慣于趕時髦、圖表面，喊不著邊際的空口號，提不切實際的高指標，搞勞民傷財的“形象工程”，求沒有實效的“轟動效應”;有的沉湎于文山會海，以會議貫徹會議，以講話落實講話，以文件落實文件;有的滿足于蜻蜓點水，“坐在車上轉、隔著玻璃看”，結果是“調查研究隔層紙，政策執行隔座山”;有的執迷于弄虛作假，明知報來的是假情況、假數字、假典型，也聽之任之，虛假應付，粉飾太平;有的沉醉于“自我循環、自我欣賞”，熱衷于“上面熱鬧、表面熱鬧”，習慣于“講大話、講空話”，等等。這些形式主義的東西有百害而無一利，如果任其泛濫，必將給黨和人民的事業帶來嚴重危害。
形式主義妨礙科學發展。推進科學發展，就要尊重客觀規律，倡導真抓實干，保證決策科學，堅持以人為本，堅持全面協調可持續。搞形式主義勢必不能全面準確地掌握客觀情況，導致決策失誤;勢必違背群眾愿望，使發展以犧牲群眾利益為代價;勢必只為求得虛名、謀取私利，不惜干只顧眼前、不顧長遠的事情。這些都表明，科學發展要求與形式主義惡習“水火不相容”，要推動經濟社會科學發展，就必須堅決治理形式主義頑癥。
形式主義損害黨的形象。形式主義表里不一、言行相悖，說一套，做一套，容易使群眾對黨的路線方針政策產生不信任情緒;形式主義熱衷于送往迎來，只擺花架子，不為群眾辦實事、謀實利，容易使群眾對黨的干部產生反感;形式主義講排場、比闊氣，搞“政績工程”、“形象工程”，容易使群眾對黨員干部踐行為人民服務的宗旨產生懷疑。這些都表明，形式主義是擋在黨和人民中間的一堵無形的墻，維護黨的形象，必須堅決破除形式主義的梗阻。
形式主義破壞社會風氣。黨風政風直接影響社會風氣。形式主義不說真話，如果任其蔓延，就會催生弄虛作假之風;形式主義不重視實干，如果任其蔓延，就會催生投機取巧心理;形式主義不講效益，如果任其蔓延，就會催生鋪張浪費陋習。這些都表明，一旦形式主義成為黨內頑癥，也會與社會不良風氣相互影響，成為社會毒瘤。要保持社會肌體健康，必須堅決杜絕形式主義的侵蝕。
形式主義產生的根源是脫離群眾
形式主義是一種形而上學的思想觀點和方法，其所以屢反不止，原因是多方面的。但是，出現形式主義的問題，根子在于與人民群眾的關系出了問題。脫離群眾，對群眾缺乏感情，對群眾的利益無動于衷，是形式主義產生的總根源。
宗旨意識淡薄是產生形式主義的源頭。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨，也是我們黨能夠贏得民心、集中民智、凝聚民力的根本保證。牢固樹立宗旨意識，才能增強群眾觀點，堅持真抓實干，才能使工作更好地貼近群眾、服務人民。反之，宗旨意識淡薄，就容易脫離群眾，走向形式主義的泥潭。無論是擺花架子、嘩眾取寵，還是追名逐利、虛報浮夸，這些形式主義的東西，從目的上看都是為個人或小集團謀取私利，都是黨的宗旨意識和群眾觀念淡薄的反映。
價值判斷扭曲是滋生形式主義的土壤。正確的世界觀人生觀價值觀，是共產黨人立身處世的思想基礎。堅持正確的價值取向，才能正確處理同人民群眾的關系，正確處理國家、集體、個人的關系，正確處理當前與長遠的關系，才能尊重規律，求真務實，才能使工作更好地融入大局、造福人民。反之，價值觀出了問題，就容易只重形式、不重內容，只顧當前、不顧長遠，就會滋生形式主義的東西。無論是做表面文章的“形象工程”，還是做官樣文章的“政績工程”，這些形式主義的東西，從本質上看都是“官本位”與“民本位”的關系錯位，都是人民至上價值判斷扭曲的結果。
考核評價導向偏移是導致形式主義的誘因。有什么樣的考核評價導向，就有什么樣的干部作風。堅持正確的考核評價導向，才能形成有利于促進科學發展的考核評價體系，才能形成實事求是、風清氣正、齊心協力的干事創業氛圍。反之，如果考核評價導向出現偏移，就容易誘發懶漢習氣和投機心理，助長華而不實、弄虛作假的風氣。無論是熱衷于搞短期行為，還是喜歡搞轟動效應，這些形式主義的東西，從動機上看都是追求對上負責而不是對下負責，都與考核評價導向偏移有直接關系。
思想方法落后是孕育形式主義的溫床。堅持理論與實踐相統一，是我們黨一貫倡導的馬克思主義學風。堅持與時俱進，深入實踐，不斷了解新情況，研究新辦法，解決新問題，才能把各項工作做實做好，才能使工作更好地適應新形勢。反之，如果思想跟不上形勢變化，方法跟不上實踐需要，簡單地拿過去老一套的東西敷衍塞責，就會滋生形式主義的做法。無論是拿學習“裝門面”，還是在工作中“裝樣子”，這些形式主義的東西，從根源上看都是理論與實踐脫了節，都與思想方法落后密切相關。
克服形式主義的關鍵是堅持黨的群眾路線
掃除形式主義之風，必須對準焦距，找準定位，抓住要害。在這方面，關鍵是要堅持黨的群眾路線，做到為民務實清廉，大興求真務實之風，教育引導黨員干部從實處著眼，用實干考量，憑實績說話，真正把功夫用到察實情、出實招、辦實事、求實效上。
加強思想教育，樹立正確的群眾觀。提高思想政治素養，是根除形式主義的重要基礎。要通過加強黨的宗旨教育和優良作風教育等工作，引導黨員干部端正工作指導思想，增強人民創造歷史、人民是真正的英雄的觀念，拜人民為師，向人民學習;增強以人為本、人民至上的觀念，堅持發展依靠人民、發展為了人民，把人民放在心中最高位置;增強立黨為公、執政為民的觀念，堅持對黨負責與對人民負責相統一，弄清楚當官為什么、掌權干什么、工作圖什么。聯系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地服務人民群眾，實現重心下移，真正把滿足人民群眾精神文化需求作為工作的根本目的。
堅定理想追求，樹立正確的利益觀。形成正確的價值追求，是克服形式主義的重要前提。要通過加強和中國夢宣傳教育、教育等工作，引導黨員干部志存高遠，增強個人利益服從整體利益的觀念，當個人利益與整體利益發生沖突時，做到個人利益服從整體利益;增強局部利益服從全局利益的觀念，自覺站在黨和人民的立場上，從全局的高度觀察、思考和處理問題;增強甘于清貧、無私奉獻的觀念，絕不能利用手中的權力與民爭利。聯系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地把社會效益擺在首位，積極實施文化惠民工程，努力維護好和實現好人民群眾的整體利益、長遠利益和根本利益。
堅持貼近實際，樹立正確的實踐觀。養成從實際出發、實事求是的良好作風，是鏟除形式主義的重要途徑。要引導黨員干部自覺堅持從實踐中來、到實踐中去，增強“沒有調查就沒有發言權”的意識，努力使各項工作更加符合客觀實際要求;增強“實踐出真知”的意識，努力使各項工作體現時代性、把握規律性、富于創造性;增強“實踐是檢驗真理的唯一標準”的意識，努力使各項工作經得起實踐檢驗。聯系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地堅持圍繞中心、服務大局，為經濟社會發展提供強有力的思想保證、精神動力和文化條件，把宣傳思想工作的成效落實到推動科學發展上。
優化評價導向，樹立正確的政績觀。建立科學完善的考核評價機制，是消除形式主義的重要保證。要通過建立科學完善的考核評價機制、規范領導干部從政行為的工作運行機制、讓權力在陽光下運行的民主監督機制等工作，引導黨員干部樹立實干興邦的信念，增強科學發展的思想，把是否符合科學發展觀的要求作為衡量政績觀正確與否的試金石;增強嚴格按客觀規律辦事的思想，把認識規律、把握規律、尊重規律作為做好各項工作的重要遵循;增強對上負責與對下負責相統一的思想，把為人民群眾謀利益作為各項工作的出發點和落腳點。聯系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地肩負推動文化大發展大繁榮的時代責任，讓人民群眾評判我們的工作，建設好人民群眾的精神家園。
