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最新的三嚴三實個人剖析材料

思而思學網

 篇一:

提出的“三嚴三實”,既樸實具體,又語重心長。是對干部作風建設的新要求,反映了群眾的期盼。廣大黨員干部都應努力將“三嚴三實”內化于心,外化于行。

近段時間,根據群眾線路教育活動的整體安排,我以“三嚴三實”為衡量標尺,通過學習、對照,進行了深刻反思和自我剖析,重點查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了深層次剖析,現將具體情況匯報如下,不妥的地方請領導們批評指正。

一、存在的問題:

一是學習不夠深入。沒有系統地學習政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規定的部分章節、條款上,沒有結合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析,真正理解的政治理論更少。學習上存在畏難情緒,真正投入學習的時間不多,有時比較懶惰,做不到擠時間學習。雖然學了些政策理論和業務知識,但浮于表面的多,工作中,我深切地感受到,由于理論知識不夠豐富,經常會感到工作思路不是很清晰,材料難寫,業務工作方向不是很明確。

二是求真務實的精神不夠。工作中偏重于看得見的重點工作,主要事情。有時認為“想到”就是“做到”,計劃措施雖然周密,一抓到底卻不經常,存在追求形式,不重實效問題。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此。存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

三是欠缺創新意識。沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。不敢打破原有框框,求穩怕難,碰到新情況、新問題憑經驗考慮問題多。對一些時間短、任務緊、要求高的工作往往存在優質時達不到高效,高效中難以達到優質。

二、存在問題的原因剖析

對照“三嚴三實”要求,深刻反思自身存在的突出問題,不管是被動適應,還是隨波逐流,都是主觀上出了問題。

1、從學習上講,忽視了理論學習,放松了主觀世界的自我改造。共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習,才能堅定理想信念,提升自身的黨性修養。三嚴三實民主生活會發言稿。由于放松了學習,自覺不自覺淡化了“三觀”教育,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現狀,創新意識不強,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講,主要是宗旨意識有所淡薄,群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務,也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為一名在機關工作的黨員,只有把自己工作融進到為群眾服務中,才能實現其本身價值。但錯誤以為人事編制工作難以為群眾產生直接的經濟效益,因此對群眾比較關注的問題總以為是領導斟酌的事,產生了事不關己、免談為好的錯誤思想。對群眾疾苦了解不多,反映甚少。究其根源,就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。

3、從工作上講,主要是缺乏主動性和勇于創新的膽識。錯誤地以為,人事編制工作多是條框內的工作,只要循序漸進,按照上級要求處理好平常事務就完事大吉,不需要創新。基于這種想法,不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想,因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創新意識有了差距。

三、今后努力的方向和改進措施

通過對照檢查,自我剖析,使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源,也更增強了我改進不足、提高修養的動力,在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

1、要進一步加強政治理論學習,增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,重點學習黨的十八屆三中全會及中央和省市重要會議精神,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。堅守共產黨人的精神追求,時刻提醒自己,嚴把思想關口,認真踐行“三嚴三實”,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個人價值的實現與社會需要、群眾需求緊密結合起來,堅持黨的事業第一、人民的利益第一。要深入基層,聯系群眾,傾聽群眾意見,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞12的中心工作,貫徹落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

篇二:

9日在參加安徽代表團審議時指出,作風建設永遠在路上。各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。要發揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。這番話連日來在兩會代表委員中引起熱議。

修身、用權、律己要“嚴”,謀事、創業、做人要“實”。“三嚴三實”的要求,是領導干部的為官之道和行為準則,也是對新時期領導干部作風建設的新要求。領導干部應以此為鏡,勤于自照、自省,不斷加強和改進作風建設。

人們照鏡子,首先是為了看清自己。用好“三嚴三實”這面鏡子,就是要對照要求,照一照領導干部自身的作風嚴不嚴、實不實:在修身上,有沒有自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣;在用權上,有沒有杜絕搞特權、謀私利;在律己上,有沒有遵守黨紀國法,做到為政清廉;在謀事上,有沒有好高騖遠、脫離實際;在創業上,有沒有腳踏實地、真抓實干;在做人上,有沒有做老實人、說老實話、干老實事。

用好“三嚴三實”這面鏡子,最需要對著鏡子找問題。舉凡領導干部的作風問題,根子無不在于個人的修身與做人。修身嚴、做人實,才有用權和律己嚴、謀事與創業實。“打鐵還需自身硬”,為官也好,做事也好,首要的就是把自身修煉好。按照“三嚴三實”的要求,領導干部嚴以修身,就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣;領導干部做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。

既然照鏡子,就不能遮遮掩掩。干部作風怎么樣,老百姓看得清清楚楚,玩花架子走形式,瞞不了任何人。現在,不少領導干部身上確實存在這樣或那樣的作風問題,嚴重影響黨和政府形象、損害黨群干群關系。今年的全國兩會上,不少代表委員就給出一幅幅畫像:在一些地方,有些干部級別不高,架子不小,排場很大,對個人享受比對工作更在意;有的領導干部“里外兩張皮”,言行不一、表里相背,對上級陽奉陰違,對群眾則成了“官油子”、不辦實事……用好“三嚴三實”這面鏡子,就是要照一照領導干部在作風上存在的問題和不足,做到心中有數、勇于面對,抓緊整改提高。只有這樣,才能達到“出出汗、紅紅臉、排排毒”的效果。

作風建設是每個黨員干部的“必修課”。我市黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結會議明確提出,今年全市機關作風建設要劍指“四風”之弊、作風頑癥,聚焦聚力、干在實處,以好的機關作風確保各項重點工作落實到位,以科學長效的機制夯實作風建設基底。我們要按照“三嚴三實”的作風建設新要求,在群眾路線教育實踐活動中好好照鏡子、對標找差距,堅決破除“四風”之弊,密切黨同人民群眾的血肉聯系,真正做到實干為民,不斷以作風建設的新變化、新成效取信于民。


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