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遵紀守法廉潔自律方面個人總結(兩篇)

思而思學網

【遵紀守法表現個人總結一】

國無法不治, 民無法不立。 人人守法紀, 凡事依法紀,才能社會安定,經濟發展。什么叫遵紀守法呢 ?人們在社會生活中遵守有關紀律,依法辦事,嚴格恪守法律規范就叫遵紀守法。有的人認為,講紀律就沒有自由,講自由就不能受紀律的約束。這種看法是錯誤的, 俗語說 :沒有規矩, 不成方圓。自由是相對的,是有條件的。人走在馬路上行走是自由的,但如果不遵守交通規則,被車撞傷,那就失去了行走的自由。因為,世界上沒有不受約束的自由。學校也有學校的“法”,學校里的“法律”既包括國家的各種法令法規, 也包括學校的各項規章制度、 紀律條令。有的人不遵守師德規范、 違反校紀校規。 他們忽視校紀校規,影響美好的校園人文環境。 一個人的行為久而久之會成為一種習慣,一種習慣久而久之會形成一種性格,一種性格久而久之會成就一種命運。 命運不是一種偶然, 而是行為的必然,冰凍三尺非一日之寒,以善小而不為,以惡小而為之,積小惡成大惡,最終必然自食惡果。現如今違法犯紀已成為我國嚴重的社會問題之一, 學法、 懂法、 守法、 用法, 勢在必行。遵紀守法是人生最有價值的一種資源。人對社會有多大貢獻,他就有多大價值。在這個意義上,做一個懂得遵紀守法的人并不“吃虧”。一個有法制觀念的人,他的守法行為能夠促進他的人生發展,并且有利于他實現自己的人生價值。就好象,如果你誠實可靠,那么你就會獲得大家的信任。這樣,你做任何事情就順利得多。如果你關愛他人,你就容易得到別人的關心,從而形成有利于合作的環境和氛圍。如果你保護自然環境,宜人的環境就是對你德行的回報。因此,我們要從生活點滴做起, 樹立正確的榮辱觀。 學好教師守則,做優秀教師 ;學好公民道德, 做表率公民。 教師的職責是教書育人,要教好書,育好人,就必須遵紀守法。一個教師,如果不檢點自己的行為,那么對他的學生也一定會有潛移默化的影響。

作為教師,你的一舉一動、一言一行,學生都看在眼里,記在心里。你若行不正,坐不穩,怎能要求學生行得正,坐得穩嗎 ?要想要求學生做好人,你得事先做好人。你的一言一行,一舉一動都牽動著眾多的人,你得為大家作表率,身體力行。在學校,你得做一個好老師 ;在家里,你得做一個好家長 ;在社會,你得做一個好公民。 只有這樣, 你才能對得起 教育 ,對得起國家,對得起人民。“以史為鑒, 可以知興衰, 以法為鑒, 可以曉規則。作為的人民教師,在學習中、生活中,都應樹立以遵紀守法為榮、 以違法亂紀為恥的牢固觀念, 擺正自己的位置,端正自己的態度。一個真正有教養的人,是一個愛自己,愛他人,愛社會,愛國家,愛民族的人。做為公民,必須遵紀守法,而做為教師,應做遵紀守法的楷模。嚴于律己,寬以待人,生活才會更加地美好。讓我們從現在做起,從身邊做起,一起攜起手來,共同營造一個美好的明天,做一個新世紀的遵紀守法的合格的人民教師。

【遵紀守法表現個人 總結 二】

20xx 年,在縣委、縣政府的正確領導和上級部門的指導下,縣 x 委監察局認真貫徹落實中央、省、市 x 委工作會議精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,積極推進 "轉職能、轉方式、轉作風 ",認真履行監督責任,嚴格執紀問責,確保了全縣黨風廉政建設和反腐化工作的深入開展。

一、工作情況

(一 )嚴明紀律要求,強化工作職責,黨風廉政建設責任進一步落實。為進一步推進全縣懲防體系和反腐倡廉建設工作,縣委、縣政府研究部署了全縣黨風廉政建設和反腐化工作,制定下發了《 20xx 年全縣黨風廉政建設和反腐化工作要點》和《 20xx 年全縣黨風廉政建設和反腐化工作主要任務分工意見》,并先后召開了全縣黨風廉政建設和反腐化工作會議和政府廉政工作會議, 明確了工作內容、 責任任務。按照 " 一崗雙責 "的要求, 縣委、 縣政府主要領導與班子成員、班子成員與分管部門之間均簽訂了黨風廉政建設目標責任書。縣 x 委及時跟進,對各鄉鎮、各部門、各單位制定的黨風廉政目標責任書進行了全面分類指導, 對各級黨政組織層層簽訂年度黨風廉政責任書情況進行了督促檢查。 各級黨組織主要負責人切實擔負起主體責任, 堅持把黨風廉政建設與其他業務工作同研究、同安排、同落實,做到了重大問題親自安排部署、親自督促檢查、親自狠抓落實。

(二 )嚴格干部教育,豐富宣傳內容,干部廉潔從政意識進一步提高。充分利用縣委中心組學習會議、機關干部學習會議、村級干部培訓會議、副科級以上領導干部培訓會議等有利時機,聚焦 "x 風 ",及時督促協調有關部門將《中央八項規定》和省市縣關于作風建設的有關規定措施,中 x 委及省、市、縣 x 委會議精神等學習資料和《 "x 風 "之害》、《焦裕祿》等典型影視資料作為黨員干部學習的必學篇目,在全縣廣大黨員干部中進一步營造出學廉倡廉的濃厚氛圍。定期或不定期通報中央、省、市、縣有關違反八項規定典型案例,不斷警示黨員干部時刻牢記鐵紀、自我約束。同時,還通過全縣開展的各項文體活動及廣播電視、網絡 (民心網 )等介質媒體融入廉政知識,推進廉政文化 " 六進 "活動。以讀文思廉、短信促廉、電視諾廉、影視播廉、警示醒廉等方式促進領導干部廉潔從政。,會同組織部門舉辦了干部選拔任用條例和黨風廉政建設知識競賽, 參加人數 190 余人, 舉辦全縣副科級以上培訓班 6 期, 舉辦村級黨員干部培訓班 2 期,參訓人數達 240 人 ;刊發《讀文思廉》 12 期 ;平安紀檢監察22 期,制作廉政宣傳欄 6 期,編發廉政短信 3000 余條。

(三 )嚴格監督檢查,時刻警鐘長鳴,監督查辦力度進一步增強。根據縣委、縣政府的重大決策部署,以解決群眾反映強烈的突出問題開展監督檢查。 一是對各鄉鎮、 各單位、各部門干部職工履職情況進行監督檢查, 加強對縣管干部的日常教育和監管,出臺下發了《平安縣 x 委對縣管干部廉政約談制度》,做到對黨員干部的問題早發現、早提醒、早查處,對苗頭性問題及時約談。二是突出監督重點,把監督的重點放在主抓者、主責者、監督者的監管,為各項工作的有效開展打下堅實的基礎。三是對各鄉鎮、各部門重點項目進行檢查監督,及時跟進,有效防范違紀違法現象發生。四是堅決糾正和查處涉農、征地拆遷、城鄉低保、教育、醫療、食品藥品等方面直接侵害群眾利益的不正之風和突出問題。

(四 )嚴抓工作作風,開展集中整治,作風建設水平進一步提升。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,按照作風建設常態化的要求,圍繞 " 盡心盡力、盡職盡責 "崗位履職情況,加大了對各鄉鎮、各部門、各單位的監督檢查,督促各級各部門狠抓機關管理,嚴格執行首問責任制、限時辦結制、責任追究制,以制度管人,完善公務用車管理、公務接待等機關內部管理制度, 合理控制 "三公 "經費等支出 ;每逢重要節日及時下發文件和發送廉政短信,提醒各級部門、各級干部注意防止 "節日病 ",并成立 4 個暗訪組不定期深入餐飲、娛樂場所,對干部公款吃喝、公款消費、公車私用等情況進行檢查。開展了嚴肅工作紀律、嚴肅財經紀律及群眾反映突出問題的專項整治工作。對個別干部不作為、慢作為等消極現象進行了整治。,我委局制定下發了元旦、春節、五一、端午等節點期間嚴明紀律、嚴格執行廉潔自律的有關規定和制度,并針對 " 七一 "期間、高考后可能出現的舉辦慶祝大吃大喝和發錢物、大辦 "升學宴 "、 "謝師宴 "等問題,專門下發文件, 提出紀律要求, 有效防范了一些 "節日病 "的發生。同時,加大明察暗訪力度,共開展明察暗訪 10 次,查處了2 起上班期間干部上網玩游戲的問題,對 2 個單位及其責任人進行了通報批評。通過狠抓干部作風建設,黨員干部的紀律意識、廉潔意識明顯提升,機關工作人員工作積極性、工作作風明顯改進,窗口服務單位服務水平、服務效率明顯提高,機關工作秩序、 辦公 環境明顯好轉,各鄉鎮、各部門、各單位 "三公 "經費開支明顯下降。

(五 )突出工作重點,及時查辦案件,辦案工作水平進一步提高。堅持查處問題與教育保護并重的原則,堅持 "領導包案、帶案下訪 " 制度,緊緊圍繞群眾反映強烈的突出問題,不斷加強對黨員領導干部違反黨紀政紀、涉嫌違法行為的審查和處置工作,加大信訪核查和案件查辦力度,及時排查信訪案件,確保做到件件有落實、事事有回音。不斷拓寬案件來源渠道,整合辦案力量,加大案件查辦力度,糾正損害群眾切身利益的不正之風。 , 共受理群眾來信來訪 49 件,其中反映單位的 3 件,農村的 28 件,科級干部的 6 件,一般干部的 12 件 ;市 x 委轉辦件 25 件 ;了結 19 件 ;正在辦理的30 件 ;立案 3 件,給予黨紀、政紀處分 3 人。

(六 )強化措施落實,完善管理機制,農村黨風廉政建設進一步夯實。 堅持 "3 3" 工作模式, 進一步加強農村基層黨風廉政建設, 加大對鄉鎮、 村干部的黨風廉政宣傳教育 ), 完善農村管理制度,強化對基層干部的監督。一是從教育、制度、監督等方面對全縣村級 (社區 )黨風廉政建設進行了全面安排部署,對 21 個涉農部門開展農村基層黨風廉政建設工作明確了任務 ;二是組織舉辦村級黨員干部培訓班, 重點就村干部廉潔自律工作、 " 三資 "管理、 "三議一表決 "、村務公開、黨務公開等方面進行培訓 ;三是協同縣委組織部對鄉鎮黨員干部進行 學習 教育,參觀警示教育基地,接受理想信念教育和黨紀法規及警示教育 ;四是深入推進紀檢監察民心網建設工作,確定和培訓專人更新維護 管理 網站。五是加強農村集體 " 三資 " 管理,重新清查農村 " 三資 " ,為下半年村級換屆選舉工作奠定了基礎。

(七 )狠抓隊伍建設,帶頭遵紀守法,紀檢監察隊伍建設水平進一步提升。按照 "加強學習、增強本領、堅持原則、秉公執紀、從嚴律己、以身作則 " 的要求,進一步加強紀檢監察干部思想政治、領導班子和干部隊伍建設。分層選派干部加強培訓, 4 名干部參加地區 x 委舉辦的案件查處和審理培訓班, 1 名干部參加縣檔案局舉辦的檔案管理培訓班, 1名同志參加縣財政局舉辦的財務網絡化培訓班,使紀檢監察干部的業務水平和綜合素質進一步得到提高。一是加強理論學習。加強了對紀檢監察干部隊伍理論培訓,強化對紀檢監察干部理想信念教育、黨性黨風黨紀教育、誠信教育以及從政道德教育,促使其把遵守紀律作為行使權力的第一準則,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律,自覺做到執行政策不走樣,履行程序不變通,責任面前不推諉,是非面前不退步。二是開展專項 活動 。扎實深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,認真糾正 "x 風 ",切實解決紀檢監察機關和干部中存在的突出問題。通過走訪、發放征求意見表等形式征求到班子在 "x 風 "方面的意見建議 15 條,經梳理歸納為11 條, 已整改 8 條 ;征求到黨員干部在 "x 風 "方面存在的問題46 條,經梳理歸納為 29 條,目前已整改 25 條。三是完善規章制度。完善和修訂了財務管理、公務管理等內部管理各項工作制度,使各項工作更加符合中央八項規定和省、市、縣有關規定的要求 ;嚴格執行 "一把手 "五不分管制度, 對班子成員分工進行了調整,明確規定 x 委書記不得分管財務、物資采購等工作,交由副職分管, x 委書記主要抓監督 ;為了做到用鐵的紀律打造群眾滿意的紀檢監察新隊伍,制定出臺了《平安縣紀檢監察干部十條禁令》,規定如有違反者必將嚴懲,同時公布了舉報電話,將全縣紀檢監察干部置于黨組織和社會輿論的監督之下,防止 " 燈下黑 "問題。

二、存在的問題和不足

20xx 年,全縣黨風廉政建設和反腐化工作雖然取得了一定成績,但離上級的要求還存在差距,存在一些問題和不足,主要表現在 :一是一些單位和領導干部在履行主體責任, " 一崗雙責 "中還存在不到位、不嚴格的問題,影響了黨風廉政建設扎實有效開展 ;二是工作創新不夠, 缺乏特色和亮點, 工作質量有待進一步提高 ;三是對 x 委監督責任及工作的認識還不到位,對如何落實監督責任,推進縣、鄉兩級 x 委" 三轉 "還缺乏深入思考 ;四是鄉鎮 x 委作用發揮不夠, 縣鄉紀檢干部隊伍整體素質還跟不上反腐倡廉新形勢、新任務的要求,急需加強 培訓 等。針對以上存在的問題和不足,將在下半年的工作中加以認真整改解決。

三、 20xx 年工作安排

下半年,按照中央、省、市 x 委對 "三轉 "的要求和部署,在認真查找工作差距的基礎上,采取有效措施,狠抓各項工作任務的落實,重點抓好以下工作 :

(一 )進一步深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神及中央、 省、 市 x 委黨風廉政建設和反腐化會議精神,提高工作的主動性,增強工作的針對性,全面落實年初確定的各項目標任務。

(二 )狠抓作風建設,深入貫徹落實中央、省、市、縣委各項規定精神, 加強執紀監督和懲戒問責, 抓住重點節點,加大執紀檢查力度,著力解決黨員領導干部在 "x 風 "方面存在的突出問題。

(三 )繼續加強反腐倡廉宣傳教育,認真組織開展廉政文化宣傳月活動,增強活動的吸引力和宣傳教育效果。

(四 )創新查辦案件的工作方法,研究制定聯合辦案、交叉辦案、全員辦案機制,高度重視群眾來信來訪,進一步加大信訪核查和案件查辦工作力度。

(五 )嚴明黨的紀律,嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律,嚴肅查處違反黨紀行為,確保紀律剛性行事。

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(六 )按 "三轉 "要求, 明確職責所在, 落實好監督責任,實把縣委、縣政府的重大決策部署執行情況納入問責問效范 圍,確保政令暢通。

(七 )繼續推行 "3 3" 工作模式, 確保 "三公開 "制度有效執行,進一步加強完善 "民心網 "建設工作。

(八 )繼續開展 "盡心盡力、 盡職盡責 "活動和 "一強化四反對 " 專項活動,切實加強紀檢監督干部隊伍建設。

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