按照關于關于開展“四風”突出問題專項整治工作進展情況自查的通知要求，我鄉高度重視，積極在全鄉組織學習，堅持邊學邊查邊改，開展“四風”突出問題專項整治，認真查找鄉班子在“四風”方面存在的突出問題，研究制定了整改方案。鄉領導班子成員帶頭，認真抓好整改落實，確保取得成效。現自查如下：

一、關于整治文山會海、檢查評比泛濫。

整治內容：堅持實事求是，發揚艱苦奮斗、厲行節約的優良傳統，重點整治以會貫會，以文件落實文件造成的文山會海現象和以各種名義開展評比表彰活動。

工作進度：1、較活動開展前，減少了文件數量，減少了會議次數。鄉黨委截止目前發文11件，較去年同期減少2件，減少15%;鄉政府截止目前發文19件，較去年同期減少29件，減少60%。活動開展以來，以黨委、政府的名義召開的會議共29次，較去年同期減少4次，減少12%。2、會議中空話套話說得少了，布置工作說實在的內容多。

存在問題：會議數量減少力度不大，內部表彰獎勵取消不徹底。年初制定的村級目標考核未及時修改完善，仍然存在“一票否決”事項考核指標。

下步打算：1、加強各分管領導溝通協調，進一步學習改進作風相關規定要求，對可不開的會盡量不開，能整合套開的協調好時間盡量套開，減少會議次數提高會議質量;

2、取消內部表彰獎勵活動。

3、健全完善機關、村干部考核辦法，逐步取締“一票否決”考核事項。

二、關于整治門難進、臉難看、事難辦。

整治內容：加強各辦公室及便民服務中心窗口工作人員紀律作風、法律法規教育，引導工作人員熱情服務、真誠服務，高效、廉潔、專業，愛崗敬業，自覺抵制吃拿卡要行為，鄉黨委進一步完善了《迎江鄉機關干部管理制度》和《迎江鄉機關干部考核制度》，將機關干部考勤、工作紀律執行情況，與干部年終目標考核掛鉤，以規范工作紀律，增強服務意識。

工作進度：1、成立機關作風督查小組，定期不定期對工作人員在崗情況、工作狀況進行督查，目前未發現相關問題.2、堅持去向告知公示制度，及時更新人員去向告知牌，方便群眾辦事。3、自查中未發現“吃拿卡要”和在項目審批、專項轉移支付資金分配等工作中搞暗箱操作、權力尋租問題。4、設立便民服務舉報箱和舉報電話，目前尚未接到相關舉報。

存在問題：工作效率不高，個別人員存在慵懶散拖現象。

下步打算：1、進一步加強作風整治，加強干部教育管理，深化正風肅紀工作。2、加強作風督查，嚴格兌現獎懲制度。3.加強干部績效考核。

三、關于整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費。

整治內容：組織機關干部、村社干部學習上級紀委關于紀律作風的規定、關于嚴禁公務活動和節假日公款送禮，嚴禁大吃大喝，厲行節約、反對浪費等。進行自查自糾，領導帶頭執行規定，沒有發現參與高消費和公款大吃大喝及接受禮品、禮金等行為。

工作進度：1.全鄉機關干部嚴格遵守相關紀律，暫無任何違紀違規行為。2.加強對村干部管理教育，專題培訓3次，并組織觀看“四風”專題警示片。

存在問題：村社一級宣傳力度還不夠大。

下步打算：進一步加強學習宣傳，做到逢會必講，特別加強違反“四風”典型案例的警示教育，提高機關干部、村社干部思想認識，自覺抵制吃喝送禮。

四、關于整治超標配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所。

整治內容：加強學習并自查，全鄉1輛公務車沒有超標，違規借用車輛1輛已歸還。有超標辦公用房，沒有新建樓堂館所。

工作進度：1.已歸還借用車輛。2.無新建樓堂館所此類問題。

下步打算：完善公車管理制度。辦公室面積有超標的、將挪出部分用于群眾接待。

五、關于整治“三公”經費開支過大。

整治內容：厲行節約，反對浪費。減少公務接待，接待一律在鄉政府食堂，嚴格按制度辦;嚴格公車管理，嚴禁公車私用，實行使用和維修報告、登記并定點，所有三公經費盡量轉賬，避免現金結算。

工作進度：1.今年上半年“三公”經費同比下降7.97%。2.沒有公款出國境情況。

存在問題：部分接待沒有在鄉政府食堂進行;辦公用品管理不規范，存在浪費現象。

下步打算：嚴格管理公車維修使用。嚴格管理接待，實在不能在食堂安排的，嚴格按上級接待管理規定辦事;進一步完善公務接待制度和辦公用品管理制度，厲行節約，規范“三公”經費開支，杜絕浪費現象發生。

六、關于整治“形象工程”和“政績工程”。

我鄉黨委政府沒有在工作中搞“形象工程”和“政績工程”現象;在統計上報經濟發展、民生改善等數據時，都嚴格按照統計口徑和范圍，據實統計，據實上報，無弄虛作假行為。

七、關于整治侵害群眾利益行為

鄉黨委高度重視與群眾利益切身相關的事，尤其是處理征地補償、惠農資金、涉法涉訴、安全生產、食品藥品安全、環境保護、醫療衛生等問題上，嚴格按照有關法律法規和政策規定的要求和程序辦理，未發現侵害群眾利益的行為。

八、關于整治群眾辦事難

我鄉設1個便民服務中心，全鄉11個村全部建立了便民服務代辦點;各辦、所、中心全部公示了工作職責和辦事流程;并設置了機關干部去向告知牌，設置了舉報電話和舉報箱;活動開展以來無刁難群眾的現象發生，無接到相關舉報。

九、關于整治亂收費、亂罰款、亂攤派

經自查，我鄉無收費項目，代上級相關部門收費項目有3項，包括：計劃生育違法生育社會扶養費、國土超面積建房占地費，城建超面積建房費等。我鄉代收費均嚴格按照相關規定執行，無亂收費、亂罰款、亂攤派現象。

十、關于整治落實惠民政策縮水走樣

加強對惠農政策落實情況的監管，繼續推行惠農“一卡通”，確保城鄉低保、五保、危房改造等資金及時足額撥付到各有關農戶手中，確保黨和政府惠農政策落到實處，杜絕徇私舞弊，錯發漏發現象。

十一、關于整治拖欠群眾錢款、克扣群眾財物

經自查，我鄉嚴格按照規定和標準及時足額發放了“吳三線”賠償款，督促天然氣公司及時足額發放了天然氣管道鋪設農作物賠付款，無侵占挪用各種補助資金，欠款不還和“打白條”耍賴賬的問題。

十二、關于整治“會所中的歪風”

經自查，我鄉無私人會所，黨員干部沒有持有會員卡，黨的群眾路線教育實踐活動開展后，全體機關干部、村干部全部公開承諾，不持有和出入私人會所。

十三、關于整治培訓中心的腐敗浪費

我鄉無專職培訓中心，無培訓腐敗浪費現象。

十四、關于整治奢華浪費建設

我鄉無奢華浪費建設情況。

十五、關于清理調整“裸官”

我鄉機關工作人員無“裸官”。

十六、關于整治干部“走讀”

整治內容：嚴明上班紀律和值班紀律。機關干部在法定工作日期間，除因公出差、開會或特殊情況經批準請假外，必須堅守工作崗位，不得遲到早退，擅自離崗、曠工或者請假期滿無正當理由逾期不歸。鄉機關共設8個班，每個班3個人，值班期間吃住在工作地，全鄉機關保證了每人每星期在工作所在地住夜不少于1天。并且每星期至少1次到聯系點指導工作，與基層干部群眾交流、談心，了解情況，幫助解決實際困難。

工作進度：嚴明上下班紀律和值班紀律，批評不遵守人員2名，表現有所好轉。

存在問題：部分機關干部因各種原因沒有嚴格遵守值班制度，和每周下村次數達不到規定標準

下步打算：加大“走讀”整治力度，黨委班子成員帶頭每周住夜不少于1天，帶頭深入聯系村與基層干部群眾交流、談心、了解情況，幫助解決實際困難，切實轉變工作作風。

十七、關于整治“吃空餉”

我鄉機關工作人員，全部在編在崗，沒有“吃空餉”的現象。

十八、關于整治收“紅包”及購物卡

經自查，未發現收受“紅包”及購物卡的現象。鄉黨政領導班子成員全部公開承諾，拒收“紅包、禮金”。

十九、關于整治黨員干部參賭涉賭

經自查我鄉未發現黨員干部參賭涉賭情況。

二十、關于整治領導干部參加天價培訓

群眾路線教育實踐活動開展以來，我鄉有1名黨政領導參加了市委黨校干部培訓班，2名黨政領導參加了縣委黨校干部培訓班，培訓規格和費用都按文件規定，無天價培訓現象。

二十一、關于清理黨政領導干部企業兼職

經自查，我鄉8名黨政領導干部，均沒有在企業兼職的現象。