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部隊改革軍官職業化 中國部隊改革最新消息

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*批準印發細化軍人福利待遇的若干規定

經中央**批準,總參謀部、總政治部、總后勤部日前印發《關于規范完善軍隊人員有關福利待遇的若干規定》。針對部分官兵確因工作需要沒有按規定休假探親的,《規定》明確應當給予經濟補償;針對部分家屬隨軍和臨時來隊沒有住房的實際,《規定》明確按當地平均租房標準的一定比例給予租房補助……

總部印發規定規范軍隊福利待遇

《規定》主要對現行福利待遇制度之外,政策規定不明確、不易把握的相關待遇問題予以明確,明確了官兵應當享受的合理福利待遇及標準。《規定》的印發,為推動作風建設常態化,維護官兵合法權益,提供了制度保障。

官兵因執行任務發生的交通、通信、誤餐等費用,《規定》明確可以在限額內予以報銷;

針對部分官兵確因工作需要沒有按規定休假探親的,《規定》明確應當給予經濟補償;

針對部分家屬隨軍和臨時來隊沒有住房的實際,《規定》明確按當地平均租房標準的一定比例給予租房補助;

對臨時來隊探親官兵家屬接送站、看病就醫,允許部隊單位安排車輛予以保障;

對住院的傷病殘人員、家庭遭遇特殊困難的官兵,要求各級組織應予看望和救濟;

總部將建立特困干部專項救濟經費,對自然災害多、受災官兵相對集中的大單位給予適當補助;

同時,按照勤儉節約的原則,對重大節日改善官兵生活、組織團拜活動,以及軍人退役發放軍旅紀念品等也作了相應規范。

總部在印發《規定》的通知中進一步強調,全軍各級要深入學習貫徹習主席系列重要講話精神,嚴格落實作風建設各項制度規定,既要著力解決官兵現實問題,又要堅決防止“四風”反彈。堅持向戰斗力聚焦,注重向作戰部隊和基層一線傾斜,最大限度解除他們的后顧之憂,激發廣大官兵投身強軍興軍實踐的內在動力。

  破立結合,推進作風建設常態化

習主席強調“作風建設必須持續加強,不容反彈。一些改善提高官兵生活待遇的合理規定,在正確把握下應予執行。”《關于規范完善軍隊人員有關福利待遇的若干規定》印發全軍,是落實習主席重要指示精神的具體體現,是回應廣大官兵重大利益關切、為部隊解難題辦實事的實際行動,也是糾治不正之風、持續加強作風建設的制度保證。

黨的十八大以來,全軍和武警部隊嚴格落實中央八項規定和軍委十項規定精神,堅持向不合理、不合規的福利待遇“開刀”,公款大吃大喝、濫發補貼福利等現象得到有效遏制,優良作風逐漸回歸,廣大官兵更加堅定了對黨中央、中央軍委和習主席的擁護信賴。同時必須清醒地看到,政策制度不健全不完善,容易滋生福利待遇不正之風;具體政策不明確、不好操作,影響官兵合理待遇的落實。鞏固糾治“四風”成果,既要針對時弊敢于破,也要結合實際善于立,切實編密扎緊制度“籠子”,推進作風建設常態化。

糾治“四風”是為了肅風正氣,純潔關系,增強部隊凝聚力戰斗力。回應官兵合理訴求,維護合理福利待遇,是暖人心穩軍心和提高部隊戰斗力的一項重要工作。兩者相輔相成,相互促進。破立結合,一手抓作風建設,一手抓待遇改善,符合實際,遵循規律,勢在必行。《規定》出臺過程中調研發現,此舉深得廣大官兵認可,受到普遍歡迎。

貫徹落實《規定》,各級要站在政治和全局的高度,充分認清作風建設的長期性、艱巨性,牢固樹立“作風建設永遠在路上”的意識,馳而不息、久久為功,打好糾治“四風”這場攻堅戰、持久戰,決不允許不正之風死灰復燃。嚴格按照《規定》明確的政策界限,既體現從嚴要求,不給不正之風可乘之機,又體現關懷關愛,把規定的待遇落實到位。注重向基層傾斜、向戰斗力聚焦,在政策和條件許可的情況下,最大限度地解決官兵實際困難,充分集聚強軍興軍正能量。

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