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學習打鐵還需自身硬心得體會10篇

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作為一名普通黨員,應當嚴守政治紀律和政治規矩,不忘初心,不忘入黨誓言;在行動上與黨中央保持一致,進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。下面是小編為大家搜集提供到的有關2017年學習《打鐵還需自身硬》心得體會。歡迎閱讀

2017年學習《打鐵還需自身硬》心得體會

《系列重要講話讀本》中“打鐵還需自身硬”的重要文章,從“管黨治黨一刻不能松懈”、“補足共產黨人精神上的‘鈣’”、“培養和選拔黨和人民需要的好干部”、“以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設”、“堅持以零容忍態度懲治腐敗”、“用鐵的紀律維護黨的團結統一”六個方面進行了深刻論述,要求各級領導干部要對自身存在的問題要有清醒的認識,從解決自身存在的問題入手下大氣力加強自身建設,不斷提高領導能力和水平,不斷提高駕馭復雜局面的能力和戰斗力,做到“自身硬”,值得各級領導干部深入領會和深刻反思,對于我們抓好企業當前改革發展各項工作,也具有深遠的現實意義。通過深入學習,本人有如下體會:

一、選人用人要特別強調勤政務實、敢于擔當

對于一個領導中國的政黨,“打鐵還需自身硬”,對于一個企業的改革發展來說,同樣也是“打鐵還要自身硬”。這“自身硬”最為直接的體現,就是要有一支素質過硬的干部隊伍。提出的好干部的五條標準,即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔,是當前黨員干部隊伍建設的總體指導意見。具體到我們實業公司,當前面對轉型升級的艱巨任務,在選人用人時要特別強調勤政務實、敢于擔當。黨員干部的素質和能力具有凝聚效應,“火車跑的快,全靠車頭帶”,好干部能夠把職工的積極性與創造力凝聚到一起,對企業的全面發展有著重大的推動與影響作用。企業當前發展正處于關鍵時期,各項工作頭緒繁多,面臨的挑戰和困難前所未有,要求我們有一支能打硬仗、善打硬仗的隊伍。因此一方面要把兩級班子建設擺在更加突出和重要的位置,著力打造學習型班子,全面提升兩級班子的決策水平和領導能力。另一方面必須要建立良好的選賢用能的機制,把勤勉敬業、求真務實、真抓實干、精益求精的人才選拔出來放到重要崗位,把堅持原則、認真負責,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的優秀人才培養成為領導干部,方能不斷攻堅克難,推動各項工作扎實開展,創造出經得起歷史檢驗的實績。

二、貫徹三嚴三實,抓好執行力建設

黨的十八大以來,黨中央以作風建設為切入點,從嚴管黨治黨。通過自上而下反“四風”,使得黨風政風為之一新、黨心民心為之大振。

2013年以來,按照上級黨委的總體部署,實業公司也深入開展了整治“四風”工作,通過廣大干部職工共同參與,使得一些制約我們企業發展的作風問題,得到了及時糾正,為企業健康快速發展創造了良好條件。

但作風建設永遠在路上。在今年三月對作風建設提出了“三嚴三實”的要求,強調各級領導干部都要樹立和發揚好的作風,既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又要謀事要實、創業要實、做人要實。要將講的“三嚴三實”落到實處,關鍵在于執行。作為處于市場競爭大潮中的國有企業,要在激烈競爭中立于不敗,不僅要有一支素質過硬的干部隊伍,更需要自上而下的執行力。再好的理論、再好的決策若得不到好的貫徹執行,最終也只能淪為紙上談兵,對于企業的傷害不言而喻。

我們要將執行力建設作為企業發展中的一項重要工作常抓不懈,各級黨員干部要認識到執行力的本質,實際上也是一個作風問題。團隊的執行力不強,必然反映為工作疲沓、精神懈怠等作風問題。現實的經驗也告訴我們,行百里者半九十,很多工作往往是只差最后一步,導致功虧一簣,未能達到既定目標。而推進工作多往前邁一步一步,很可能就向成功拉近了十步。在今后的工作中,公司的黨員干部一定要牢記這個道理,在實踐中不斷鍛造持之以恒的執行力,使各項工作得到不折不扣的落實。

三、強化執紀問責,打造有紀必守的組織團隊

黨的十八大召開以來,中央“堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”,既堅決查處領導干部違紀違法案件,又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,彰顯了中央懲治腐敗的堅強決心,也收到了實實在在的效果,受到全國人民的極大擁戴。作為一名黨員干部,我們一定要跟中央保持高度一致,自覺增強同腐敗作斗爭的主人翁意識,進一步加強自身思想道德修養,將思想和行動統一到中央、市委以及集團公司黨委對黨風廉政建設的要求上來,以身作則、率先垂范。要進一步增強黨性意識、制度意識、規矩意識,切實強化組織觀念、程序觀念,落實好請示報告制度,在涉及重大問題、重要事項時,該向組織請示的必須請示,該報告的必須報告,決不能遮遮掩掩,甚至隱瞞不報。同時要深刻吸取發生在我們周圍的一些腐敗事件教訓,吃他人的塹,長自己的智。古語云:“公生廉,廉生威”,曾國藩說:“以廉律己,以勤治事,以公處人”。因此,要加強對黨紀國法的學習,對黨紀國法存有敬畏之心,牢固樹立廉潔勤政意識,嚴格遵守廉政紀律,在是非面前時刻保持清醒頭腦,清清白白做人,干干凈凈做事。

總之,通過認真學習《打鐵還需自身硬》,深深體會到作為一名黨員領導干部,要有“打鐵還需自身硬”氣概,積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡,在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向,清洗思想和行為上的灰塵,保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足,切實整改,以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的,推動企業改革發展事業取得新的更大成績。

2017年學習《打鐵還需自身硬》心得體會

“‘打鐵還需自身硬’是我們黨的莊嚴承諾,全面從嚴治黨是我們立下的軍令狀。”這一重要論斷,擲地有聲,鮮明地表明了黨中央全面從嚴治黨的決心、信心、恒心。

全面從嚴治黨是以*同志為黨中央治國理政的鮮明特色。在推進全面從嚴治黨新的實踐中,以非凡的理論勇氣、大無畏的擔當精神,圍繞從嚴管黨治黨提出一系列新的重要思想,強調把思想建黨和制度治黨緊密結合起來,堅持以思想建黨為根本,以從嚴治吏為重點,以改進作風為突破口,以反腐肅貪為重要任務,以嚴明紀律和制度治黨為保障,全面提高黨的領導水平和執政能力,確保黨始終成為的堅強領導核心,豐富了黨的建設理論和實踐,開辟了馬克思主義執政黨建設的新境界,為新的歷史條件下加強黨的建設提供了根本遵循。

一、以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設,堅決懲治腐敗不手軟

黨風如何,牽動黨的面貌、黨的形象,關系黨心民心。切實解決黨風上的突出問題,是全黨和全國人民的熱切期盼。

2012年11月,黨的十八大剛剛閉幕,在十八屆*政治局常委同中外記者見面會上,斬釘截鐵地提出:“打鐵還需自身硬。我們的責任,就是同全黨同志一道,堅持黨要管黨、從嚴治黨,切實解決自身存在的突出問題,切實改進工作作風,密切聯系群眾,使我們黨始終成為的堅強領導核心。”這是以*同志為新一屆黨中央向全黨、全國人民作出的莊嚴承諾。

反復強調:“工作作風上的問題絕對不是小事。”“如果不堅決糾正不良風氣,任其發展下去,就會像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開,我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量”,作風建設是黨的建設突破口,作風建設永遠在路上。在推進全面從嚴治黨中,黨中央把抓作風作為“先手棋”,把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為重要內容,采取了一系列重大舉措。三年多來,黨中央制定和落實中央八項規定,加強作風建設從八項規定下手;在全黨開展以為民務實清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動,著力解決“四風”問題;在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育,這是對黨的群眾路線教育實踐活動成果的鞏固和拓展;今年又決定在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育,進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。這一切,充分顯示我們黨在作風建設上一鼓作氣、一抓到

底的決心和恒心,經常抓、深入抓、持久抓,“堅持堅持再堅持,把作風建設抓到底”,善始善終、善作善成。

腐敗是社會毒瘤,也是侵蝕我們黨的健康肌體的腹心之患。黨的十八大以來,以*同志為黨中央,順應黨心軍心民心,以最強決心、最大力度、最嚴態勢吹響反腐敗斗爭集結號,堅決打贏這場輸不起也決不能輸的斗爭。強調:“反腐敗斗爭沒有禁區,沒有特區,也不能有盲區”,“要以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。”三年多來,我們黨以零容忍的態度重拳反腐。堅持“老虎”“蒼蠅”一起打,堅決查處周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計劃等嚴重違紀違法案件,深入推進反腐敗斗爭,下大氣力拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”,保持懲治腐敗的高壓態勢,做到有腐必反、除惡務盡。

黨的十八大以來查處的大量腐敗案件告訴我們,反腐敗斗爭必須既治標又治本,必須把政治紀律和政治規矩挺在前面,必須筑起不敢腐、不能腐、不想腐的鋼鐵長城。改革黨的紀律檢查體制,加強反腐敗工作體制機制創新,完善紀委派駐機構統一管理。健全和完善黨內監督、民主監督、法律監督和輿論監督體系,強化對權力運行的制約和監督,鏟除腐敗現象的生存空間和滋生土壤。繼續改進中央和省區市巡視制度,推進巡視和派駐監督全覆蓋。加強反腐敗國際追逃追贓,對腐敗分子形成震懾,遏制腐敗現象蔓延勢頭。運用監督執紀“四種形態”:讓咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態,黨紀輕處分、組織調整成為大多數,重處分、重大職務調整的是少數,而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,不斷健全懲治和預防腐敗體系,堅定不移反對腐敗,建設廉潔政治,努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。通過一系列重大舉措,不敢腐的震懾作用充分發揮,不能腐、不想腐的效應初步顯現,反腐敗斗爭壓倒性態勢正在形成。黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的重大成效振奮黨心、深得民心,增強了人民群眾對黨的信任和支持,贏得了人民群眾的高度評價。

二、堅持紀嚴于法、紀在法前,嚴明黨的政治紀律政治規矩不含糊

“革命理想高于天”。從嚴管黨治黨,首先就要堅定黨員干部的理想信念。有個形象的比喻:“理想信念是共產黨人精神上的‘鈣’。”共產黨人任何時候都要堅定對馬克思主義的信仰,對共產主義和的信念,對黨和人民的忠誠。煉就“金剛不壞之身”,必須用科學理論武裝頭腦,培植好精神家園,虔誠而執著、至信而深厚,為信仰而拼搏奮斗。

沒有規矩,不成方圓。我們黨是肩負歷史使命的政治組織,紀律是生命的保障,規矩是生存的基礎,必須有嚴明的政治紀律和政治規矩。我們黨有8700多萬黨員,在一個幅員遼闊、人口眾多的發展中大國執政,如果沒有鐵的紀律,就沒有黨的團結統一,黨的凝聚力和戰斗力就會大大削弱,黨的領導能力和執政能力就會大大削弱。指出:“黨章等黨規對黨員的要求比法律要求更高,黨員不僅要嚴格遵守法律法規,而且要嚴格遵守黨章等黨規,對自己提出更高的要求。”他強調,加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策,要把紀律建設擺在更加突出的位置,堅持紀嚴于法、紀在法前,把紀律和規矩挺在前面。黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨,就越要加強紀律建設,越要維護黨的團結統一,確保全黨統一意志、統一行動、步調一致前進。

黨的規矩包括哪些?指出,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩。黨在長期實踐中形成的優良傳

統和工作慣例也是重要的黨內規矩。

嚴明黨的紀律,首先要嚴格遵守黨章。每一個共產黨員都要牢固樹立黨章意識,自覺用黨章規范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。嚴明黨的紀律,必須嚴明政治紀律。黨的紀律是多方面的,政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律,遵守黨的政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎。遵守黨的政治紀律,最核心的,就是堅持黨的領導,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求。必須增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,經常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,自覺同以*同志為黨中央在思想上政治上行動上保持高度一致,自覺維護中央權威。強調:“遵守黨的紀律是無條件的,要說到做到,有紀必執,有違必查,而不能合意的就執行,不合意的就不執行,不能把紀律作為一個軟約束或是束之高閣的一紙空文。”黨中央頒布實施新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,是在黨長期執政和依法治國條件下,落實全面從嚴治黨戰略部署,實現依規依紀治黨,切實加強黨內監督的重大舉措。兩項法規一正一反、相互配套,自律與他律互補、高標準與守底線兼顧,立起了“航標燈”、拉起了“警戒線”。當前正在深入開展的“兩學一做”學習教育,一個重要的目的就是要使全體黨員干部牢固樹立黨章黨規黨紀意識,尊崇敬畏黨章,嚴格執行兩項法規,把黨規黨紀刻印在心、落實于行,自覺做守紀律、講規矩的模范,永葆共產黨人政治本色。

三、堅持黨的思想建設和制度建設緊密結合,扎實推進黨的建設制度改革不停步

對一個長期執政的馬克思主義政黨來說,思想混亂、制度松弛是最大的危險。在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上提出:“堅持思想建黨和制度治黨緊密結合。從嚴治黨靠教育,也靠制度,二者一柔一剛,要同向發力、同時發力。”這為使管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬,營造出風清氣正的政治生態,指明了正確方向。

著重從思想上建設黨,是黨的建設長期積累的一條基本經驗。堅定廣大黨員干部的理想信念,是黨的思想建設的首要任務,為的是解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,切實解決“為了誰、依靠誰、我是誰”這個根本問題。全面從嚴治黨必須牢牢抓住堅定理想信念這個關鍵,堅守共產黨人精神追求,筑牢拒腐防變思想道德防線。堅持思想建黨,特別要解決好政治立場、政治方向、政治原則問題。這在任何時候都是根本性的大問題。黨性教育是共產黨人正心修身的必修課。黨性堅強了,才能在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪面前無所畏懼,在各種誘惑面前立場堅定,在關鍵時刻挺得住。

黨要管黨、從嚴治黨,必須有堅強的制度作保證。黨的十八大以來,以*同志為黨中央,扎實推進建章立制工作,通過改革創新完善體制機制,全方位扎緊制度籠子,更多用制度治黨、管權、治吏。用制度治黨,就是要依法依規治黨。堅持紀嚴于法、紀在法前,實現紀法分開,充分運用“四種形態”,用嚴明的紀律管住全體黨員。注重黨內法規同國家法律的銜接和協調,構建以黨章為根本、若干配套黨內法規為支撐的黨內法規制度體系,做到前后銜接、左右聯動、上下配套、系統集成。用制度管權,就是要把權力關進制度的籠子里。要按照決策、執行、監督既相互制約又相互協調的原則區分和配置權力,構建嚴密的權力運行制約和監督體系。要把黨內監督同國家監察、群眾監督結合起來,努力形成科學有效的監督體系,增強監督合力和實效。要讓權力在陽光下運行,推進權力運行公開化、規范化,完善黨務公開、政務公開、司法公開和各領域辦事公開制度。要建立權力清單、實行權責對應,堅持有權就有責,失職要問責。用制度治吏,就是要用制度從嚴管理干部。要根據形勢變化,完善干部管理規定,既重激勵又重約束。嚴格執行干部管理各項規定,講原則不講關系,堅持以嚴的標準要求干部,以嚴的措施管理干部,以嚴的紀律約束干部,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。要引導廣大干部牢固樹立法治意識、制度意識、紀律意識,形成尊崇制度、遵守制度、捍衛制度的良好氛圍。

四、加強和改善黨的領導,不斷提高黨的治國理政能力不松勁

在十八屆中央紀委六次全會上的重要講話中指出:“全面從嚴治黨,核心是加強黨的領導,基礎在全面,關鍵在嚴,要害在治。”這一重要論述,深刻闡釋了全面從嚴治黨的新內涵和新要求,為進一步管好黨、治好黨指明了方向。

辦好中國的事情,關鍵在黨。是我們黨領導的偉大事業,中國共產黨的領導是最本質的特征,是制度的最大優勢。黨堅強有力,事業才能興旺發達,國家才能繁榮穩定,人民才能幸福安康。要堅持黨的領導,必須不斷改善黨的領導,加強和改進黨的建設。堅持黨的領導和改善黨的領導是辯證統一的。在新的歷史條件下,只有改善黨的領導,才能堅持和加強黨的領導,更好地推進國家治理體系和治理能力現代化。

改善黨的領導,從根本上說要靠掌握和運用共產黨執政規律,完善黨“總攬全局,協調各方”的體制機制,不斷改進黨的領導方式、提高黨的領導水平。要站在“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局的高度,主動適應、把握、引領經濟發展新常態,創新黨領導經濟社會發展的觀念、體制、方式方法,提高黨把握方向、謀劃全局、提出戰略、制定政策、推進改革的能力,為發展航船定好向、掌好舵。要切實提高科學執政、民主執政、依法執政的水平,加強制度化建設,改進工作體制機制和方式方法,使黨的執政方略更加完善、執政體制更加鞏固、執政方式更加科學、執政基礎更加鞏固。領導干部素養和能力如何,直接關系發展的水平和效果,必須加強領導干部能力培養。新發展理念就是指揮棒。提高領導干部領導發展的能力,關鍵是要提高統籌貫徹新發展理念的能力。各級領導干部要加強學習,加強實踐歷練,增強戰略思維、歷史思維、辯證思維、創新思維、底線思維、法治思維,增強把握和運用市場經濟規律、社會發展規律、自然規律的能力,努力提高駕馭現代經濟發展的本領,成為領導經濟社會發展的行家里手。要更加自覺地運用法治思維和法治方式來深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定,依法治理經濟,依法協調和處理各種利益問題,推進依法執政制度化、規范化、程序化。要提高宣傳和組織群眾能力,加強思想政治工作,創新群眾工作體制機制和方式方法,及時解決群眾思想認識問題和現實利益問題,把群眾的積極性主動性創造性調動起來,把黨的正確主張轉化為群眾的自覺行動。

面向未來,加強和改進黨的建設的任務依然艱巨繁重。我們在堅定信心的同時,切不可掉以輕心。增強管黨治黨意識,落實管黨治黨責任,是全面從嚴治黨的重要保證。從黨中央到省市縣黨委,從中央部委黨組到基層黨支部,都要肩負起黨風廉政建設和反腐敗斗爭主體責任,各級紀委要擔負起監督責任,敢于執紀問責。各級領導干部既要敢管敢治、嚴管嚴治、長管長治,又要敢做敢為敢擔當,營造風清氣正的政治生態,使管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬,確保我們黨始終成為的堅強領導核心,為實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢提供最堅強的政治保證。

2017年學習《打鐵還需自身硬》心得體會

《打鐵還需自身硬》專題片再次以一個個鮮活案例向全社會展示了黨中央的反腐決心。落馬紀檢干部悲傷掩面、痛哭流涕的沉痛懺悔,發人深省,對我們紀檢干部更具警示和教育意義。

作為一名黨員干部首先做到政治上過硬。加強學習,提升思想覺悟。堅決擁護中國共產黨的領導,堅決服從黨中央的統一安排部署,堅持黨要管黨,堅持科學發展,堅持改革開放,實事求是,不斷加強黨性修養,做一個政治上靠得住的紀檢監察干部。

其次做到作風上過硬。作為紀檢監察干部,嚴格要求自己,凡是要求別人做到的,自己先做到;凡是要求別人不做的,自己首先不做,不該說的不說,不該要的不要,不該去的地方不去,不該交的朋友不交,用自己的實際行動維護黨紀國法的權威性。

最后做到能力上過硬。發揚敬業、奉獻、清廉、無畏、自律的精神,嚴格要求自己,不斷提高自身思想政治素質,努力使自己的綜合素質、決策水平和依法依紀辦事能力得到不斷提升。

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