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青島最低工資標準調整最新消息

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370元(七區),340元(五市) 2001.07—2002.09410元(七區),380元(五市) 2002.10—2004.02530元(七區),470元(五市) 2004.03—2006.09610元(七區),540元(五市) 2006.10—2007.12760元(七區),620元(五市) 2008.01—2010.04920元(七區),760元(五市) 2010.05—2011.021100元(七區),950元(五市) 2011.03—2012.021240元(七區),1100元(五市) 2012.03—2013.021380元(六區),1220元(四市) 2013.03至今

全市城鄉醫保完成整合 我市今年企業退休職工養老金將實現“十連漲” 居民基本醫療保險制度9月起統一繳費

政府工作報告中提出,我市將建立更加公平可持續的社會保障制度,在城市居民保持較高保障水平的同時,加大農村居民保障投入力度,逐步統一城鄉居民基本保障水平。

退休5年多的張守林老人退休后在社區給居民理發,他說自己退休的單位效益一般,但退休時也有2100多元的養老金,“知道退休金每年都會上漲,可到了自己體驗的時候,才從內心感受到漲養老金的高興。”張守林說,退休的第一年養老金兩千多元,過了一年后,全市調整養老金,自己每個月領到手的錢漲到了2400多元,據他回憶說,那一年是3月份才知道養老金上漲,當月發到卡里的錢有3000多元,還有些不敢相信,后來才反應過來,這是把幾個月上漲但發晚了的錢都一起發了。

退休后的生活除了看孫子,他每天都會在小區里擺出理發攤,兩三元錢就能為老人、孩子剃個頭,算是為鄰居們做點事情,“現在的養老金已經漲到3000多元了,但自己花的也不多,主要是身體還算硬實。”張守林說,有了時間也有了一筆不錯的養老金,日子過得相當滋潤,而且養老金年年上漲,讓他的生活更有了盼頭。

政府工作報告明確提出,我市今年將提高退休人員養老金標準。記者昨日采訪了解到,此前國務院常務會議和山東省人社工作會議上,都提出了從今年1月起,養老金將提高,而且山東的標準增幅將不低于10%。市社保局局長耿成亮表示,我市將根據省里的安排,做好企業退休人員的養老保險待遇調整工作,這將是我市自2005年以來,第十次調整退休金。

我市的月人均退休金已經從2005年的787元,上漲到了2013年的2268元,已經是連續第九年持續上漲。從近幾年的月養老金調整情況來看,我市養老金在2005年、2006年月人均共增加199元,2007年月人均增加125元,2008年月人均增加123元,2009年月人均增加152元,2010年月人均增加175元,2011年月人均增加206元,高于全省平均水平,達到了1767元,2012年又增長了256元,去年初企業退休人員養老金月均上漲245元,月人均養老金達到2268元。養老金上漲后,島城的退休金將達到“十連漲”。

今年我市將全面整合城鎮居民基本醫療保險和新型農村合作醫療制度體系和管理體制,建立統一的居民基本醫療保險制度。據了解,我市新農合制度建立于2003年,目前實行區(市)級統籌,參保居民430萬人。城鎮居民醫保制度建立于2007年,目前實行市級統籌,參保居民80.8萬人。這兩項制度建立以來,覆蓋面不斷擴大,參保總人數已經達到510余萬人,籌資標準逐年提高,保障能力不斷增強,已建立起由政府和個人共同籌資,以保障住院和門診大病為主的醫療保障制度,有效緩解了群眾“看病難、看病貴”的問題。特別是2009年新醫改啟動以來,兩項保險基本實現了全覆蓋,城鎮居民醫保和新農合政策范圍內住院費用支付比例達到75%以上。

保險的整合中,最受老百姓關注的是待遇標準問題。據悉,此次整合堅持總體待遇不降低并略有提高的原則,按照統一制度、均衡待遇、穩妥過渡的思路,統籌設計城鄉一體的基本醫療保險制度。青島將城鎮居民醫保基金和新農合基金合并為居民基本醫療保險基金,新農合基金(含大病保險資金)隨職能、機構和人員一并移交,納入社會保障基金財政專戶統一管理。

記者從市人社局了解到,根據規劃,兩項保險的整合將于今年完成,起實行統一的城鄉居民基本醫療保險制度和市級統籌,共惠及510余萬城鄉居民。到6月底,制定出臺統一的城鄉居民基本醫療保險政策,確保9月1日按統一政策組織城鄉居民參保繳費。1月1日全面實施新的城鄉居民醫療保險制度。

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