只有講政治，才能堅定理想信念。理想信念是共產黨人的政治靈魂，是我們黨精神上的“鈣”。以下是思而學教育網收集的《2017四講四有對照檢查材料及整改措施【精選】》，僅供大家閱讀參考!

2017四講四有對照檢查材料及整改措施一：

“標準好比尺子，只有刻度明確，才能量準長短。”“兩學一做”學習教育的目的是要做合格黨員，而做合格黨員的關鍵落在“合格”二字上。如何做到“合格”?需要黨員干部用“四講四有”這把“標準尺”一點點去“卡”，時刻校準思想之標，調好行為之舵，繃緊作風之舷，始終把思想行動“卡”在“格子”里。

用“講政治、有信念”尺子“卡”是否在思想靈魂上定好了位。“最可怕的敵人，就是沒有堅強的信念。”堅定理想信念是檢驗黨員政治素養的試金石。做一名合格黨員，首先要解決的是政治過硬、政治合格問題。強調：“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”然而在現實中，一些黨員在黨不言黨、不愛黨、不護黨，理想動搖、信念迷茫、精神迷失，喜歡搞曖昧、躲貓貓、耍滑頭，政治上變質、經濟上貪婪、道德上墜落、生活上腐化，失掉了初心、忘記了誓言。講政治、有信念是做合格黨員的“第一要求”。我們應當始終擰緊思想政治這個“總開關”，挺起理想信念這個“主心骨”，堅定對黨忠誠這條“生命線”，牢記自己的第一身份是黨員，第一職責是為黨工作，時刻保持政治上的堅定與清醒、黨性上的堅強與純潔，提高政治敏銳性和政治鑒別性，懷揣共產黨人的信仰，把忠誠刻在心里、奉為信念、彰于行動。共產黨員唯有在思想靈魂上定好了位，才算邁出了“合格”的第一步。

用“講規矩、有紀律”尺子“卡”是否在法紀防線上定好了規。“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩。”政治規矩和政治紀律，是我黨逐步發展壯大的重要法寶，是全面從嚴治黨的關鍵所在，更是對黨員干部黨性的重要考驗。強調：“要嚴明政治紀律和政治規矩，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。”然而在現實中，一些黨員對黨的紀律和規矩視若無睹，熱衷于搞小圈子、拉幫結派，搞本位主義、陽奉陰違，搞自由主義、亂發言論。習慣于個人凌駕于組織之上，有令不行有禁不止;明規則形同虛設，潛規則大行其道;黨內政治生活不正常，黨內生活制度成了擺設。講規矩、有紀律是做合格黨員的“基本底線”。我們應當始終把政治規矩和政治紀律挺在前面，強化崇規意識、守規意識、執規意識，遵黨章，守法規，講原則，勤念“緊箍咒”、常敲“警示鐘”、多打“預防針”，“思”而出乎理智，“言”而有所顧忌，“行”而不忘法紀，時刻做到嚴于律己、潔身自好。共產黨員唯有在法紀防線上定好了規，才算邁出了“合格”的第二步。

用“講道德、有品行”尺子“卡”是否在價值操守上定好了格。“國無德不興，人無德不立。”道德和品行決不是小節、小事，而是人的根本素養，是評價一名黨員是否合格的內在標尺。指出：“為官者必須以‘君子檢身，常若有過’的態度，不斷提高道德修養，時刻注意以德修身、以德立威、以德服眾，在道德修養方面成為民眾的表率。”而在現實中，一些黨員大德不明、公德不守、私德不嚴，以“利害移操守”，在形形色色的誘惑面前迷失了本心，丟掉了原則，喪失了人格。講道德、有品行是做合格黨員的“行為之基”。我們應當始終堅持明大德、守公德、嚴私德，傳承黨的優良作風，弘揚中華傳統美德，踐行，堅守共產黨人的精神高地，于“一日三省吾身”中提高道德認識、陶冶道德情操，于“日日彈塵，天天洗臉”中錘煉道德意志、提升道德境界，于“如履薄冰、如臨深淵”中打牢道德防線、堅守道德底線，真正養成共產黨人的高風亮節。共產黨員唯有在價值操守上定好了格，才能朝著“合格”更近一步。

用“講奉獻、有作為”尺子“卡”是否在責任擔當上定好了標。“采得百花成蜜后，為誰辛苦為誰甜。”奉獻精神是黨員自我發展的動力源泉，而加強黨員的責任意識與擔當情懷是培養奉獻精神的基礎，是成為合格黨員的必要條件。指出：“說到底，無私才能無畏，無私才敢擔當，心底無私天地寬。擔當就是責任，好干部必須有責任重于泰山的意識。”而在現實中，一些黨員存在不敢為、不想為、不會為、不愿為，遇到問題左躲右閃，遇到矛盾上推下卸的“本領恐慌”“為官不為”“懶政怠政”現象。講奉獻、有作為是做合格黨員的“責任義務”。我們應當始終堅持黨的原則第一、黨的事業第一、人民利益第一，勇趟改革“深水區”、敢啃項目“硬骨頭”、善打轉型“攻堅戰”，以“計利當計天下利”的豪氣、“功成不必在我”的勇氣、“舍我其誰”的志氣，把心思集中在“想干事”上，把本領體現在“能干事”上，把目標鎖定在“干成事”上，有擔當、講責任，樹標桿、做表率。共產黨員唯有在責任擔當上定好了標，才對得起“合格”二字。

2017四講四有對照檢查材料及整改措施二：

一、遵守黨的政治紀律情況

始終同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行機關黨組的部署。注意提高自己的政治素質和思想道德，加強世界觀、人生觀、價值觀、政績觀的改造。始終用中共-黨員標準嚴格要求自己，從我做起，牢記全心全意為人民服務

的宗旨，時時處處起表率作用，任勞任怨。自重、自盛自警、自勵，自覺遵守黨紀國法，清正廉潔，忠于職守，正確行使權力，始終保持職務行為的廉潔性。積極開展批評和自我批評，敢于暴露真實思想，講黨性，講原則，做到坦誠相見，堅持實事求是，講團結，講大局。

今年我兒子結婚，與親家商定，從我做起，不發請帖，不發消息，不收紅包，更不借機斂財。不辦婚宴，不講排場，不鋪張浪費，以實際行動抵制目前的不良風氣，堅持移風易俗。親家和兒子兒媳以及我的家人都支持我的決定，我們兩親家見了個面，讓兩個孩子只在國外搞了個簡單儀式。

沒有利用職權和職務上的影響為自己、親屬及身邊工作人員謀取不正當利益的行為;沒有從事任何營利性活動，沒有參與過股票活動;沒有違反公共財物管理和使用的規定;沒有違反規定選拔任用過干部;不喜歡講排場比闊氣，生活低調，沒有揮霍公-款、鋪張浪費的行為;從來沒有私自參與過市場經濟活動，更沒有謀取過私利。

二、貫徹落實中央八項規定精神、轉變作風方面的基本情況

調查研究方面。每年均與有關單位發函，本人還親自到有關單位調研需求，力爭做到依據事業發展、業務需求開展本科招生和培訓工作。

精簡會議、改進會風方面。力爭做到能不開的會堅決不開，開短會，解決實際問題，有什么事說什么事，不寫長篇大論的講話稿，與誰有關誰就到會，不讓無關人員參會陪會。

精簡文件簡報方面。目前只向有關單位發函或通知，除了網站上的專欄報道，沒有辦簡報。堅持內部不亂發、濫發文件，采勸一句話通知”的辦法或口頭交代的形式運轉日常工作，確需發文件的，盡量簡短文字敘述，不搞長篇大論。

外出活動方面。能自己解決的問題，自己前往，不帶其他工作人員;需要帶工作人員的，盡量減少人員。去外地處理離退休老干部喪事和看望住外埠的老同志，帶學生進行學位論文答辯和參加會議等，均嚴格按照規定控制外出人員數量，自己能不外出的堅決不外出。

厲行勤儉節約方面。取消了以往學生畢業、頒授學位、培訓班結業會餐的慣例，剎住了無關人員隨學員免費就餐的不良風氣，自己除了親身體驗學生飯菜質量外，絕不打車免費就餐，并自覺接受大家監督。嚴格車輛管理，只準公務使用，既是外地來的客人，也堅決不準用公車前往景區和與工作無關的地方。

工作紀律方面。一度沒有嚴格執行制度，客觀上造成了工作散漫現象。通過學習和紀律整頓，嚴格了上下班制度，嚴格了請銷假制度，上班時間不上網打游戲、炒股票、QQ聊天等。

三、“四風”方面存在的突出問題

形式主義方面。以往有形式主義的現象，缺乏開拓進取和創新意識，發展意識不夠強，墨守成規。在本科班和各種培訓開班儀式上，占用學生的寶貴時間，無非是強調學習的重要性，強調辦班的必要性和重要性等，翻來覆去，千篇一律，言之無物，并無新意。雖然今年首次設立了國家級“遠程學習示范點”，有新突破，但力度不大，有流于形式化的現象。

安于現狀，對新知識、新業務、新技能的學習不積極，不主動;政治理論學習不夠深入，僅滿足于平時的集中學習文件等學習形式，學習的自覺性不強;理論聯系實際不夠，缺少系統性的學習和縱深方面的研究，缺乏深度和廣度，理論和實際工作脫節，沒有很好地用科學理論指導實際工作，解決實際問題時缺少前瞻性，指導工作方面針對性不強。政治理論水平有待提高;重工作，輕學習，重業務，輕政治，存在工作第一，學習第二的思想，動力不足，自覺性不高，學習流于形式。

官僚主義方面。滿足現狀，重實干，輕管理，對工作督促、檢查不夠，工作有得過且過，老好人和拖拉現象，工作紀律不嚴，不能嚴格執行各項紀律規定;聯系群眾不夠，深入群眾不夠，與干部職工面對面、心貼心的交流時間少，強調要求多，調查研究少;只埋頭工作，只滿足完成

工作目標任務，而對未來發展考慮的不夠深入;在推進改革方面思想不夠解放，抓工作措施不夠有力，創新意識不強;在管理方面有“錯位”現象，有些工作管理不到位，對有些工作過問太細，沒有充分發揮中層干部的作用;在堅持民-主集中制方面認識不夠深入，開展自我批評較少;制度建設方面缺乏指導，工作規范化、制度化需要進一步推進。

享樂主義和奢靡之風方面。在八項規定出臺前，接待外省來訪客人有時存在超標準現象，有些還饋送土特產和不必要人員陪同，并安排來訪客人到景區參觀等。曾經畢業、授學位、結業時搞會餐，無關人員隨意隨學員免費就餐等，對照有關文件精神，均屬于奢靡之風現象。有安于現狀、不思進取的思想，開創工作新局面的意識還不夠強。

四、產生問題的原因分析

對政治理論學習重要性認識不足，重實踐輕理論的潛意識在作怪，忽視了理論對實際工作的重要指導作用。沒有處理好工作與學習之間的關系，存在工作第一，學習第二的思想，學習的內在動力不足，對學習的要求不高。自己總是認為只要忠誠于黨的事業，熱愛祖國，積極工作，遵守黨紀國法就可以了，沒從更深層次去加強黨的修養，進一步增強理想信念和宗旨意識，放松了對黨的路線、方針、政策的系統學習。

對解放思想的認識不足，缺乏開拓進取和創新意識，發展意識不夠強，墨守成規，總是老套路一成不變，久而久之便成了形式主義的東西。

與有關單位協調困難，總是不能按時間節點如期完成工作任務。而自己總拿客觀理由做擋箭牌，存在危難情緒，怕得罪有關方面，總想做老好人，不能主動出主意想辦法，帶領大家按時保質保量完成任務。

工作紀律一度沒有嚴格執行制度，總認為職工們總是加班，很多時候周末不能休息，按照規定又不能發加班費，平時晚來一會兒，請個假是正常現象，于是也就放松了管理，客觀上造成了工作散漫現象。

沾染了社會上的一些不良風氣，沒有從思想上認識反對鋪張浪費的重要性，沒有認識到這些行為就是奢靡之風，總認為奢靡之風與鋪張浪費與自己掛不上鉤，只要自己堅持清廉自律就不會有問題，放松了警惕，對于一些奢靡和浪費的苗頭任其存在，任其自流。

在推進科學發展方面，由于歷史和多種客觀因素的影響，存在硬件建設滯后，專職人員隊伍建設薄弱等問題;主觀上存在思想解放和改革創新的力度不夠大，發展意識不夠強的問題，對工作中出現的研究生招生、新業務發展新需要，新址搬遷的新問題、新情況等研究不夠深入。

五、今后的努力方向和改進措施

加強理論學習的自覺性，按照領導干部帶頭學習的要求，給班子成員加壓負重，強化學習意識，創新學習方法，做學習的榜樣，無論工作多忙，都要堅持做到學習工作兩不誤，兩促進。改變工作第一，學習第二的思想狀態，增強學習的自覺性。進一步加強黨性修養，認真系統學習黨的路線、方針、政策，學習法律知識，學習業務知識，學習歷史、文學等知識，加強自身政治修養和文化修養，學以致用，更好地工作。

進一步解放思想，轉變工作作風。工作中樹立與時俱進，開拓創新的思想，克服墨守成規，怕擔風險的保守思想;加強對管理知識的學習，轉變管理理念，提高科學管理水平;加大對各項工作的督促檢查，抓好各項工作的落實，尤其是加大督促落實力度，與相關單位搞好協調，克服畏難情緒，確保時間節點，不再允許拖拉現象，出主意想辦法保質保量完成年度任務;認真開展批評和自我批評，加強工作紀律的執行力度，嚴肅紀律要求，堅持請銷假制度，對于無故遲到早退、有事不請假的人和事，輕者要提出口頭批評，嚴重者要扣發績效工資和通報批評，同時也要創造良好的工作氛圍。

打破陳規，破除形式，每次開班不再搞開場講話，開門見山，直奔主題，直接授課，提高效率，樹立辦班新風，把寶貴的時間交給老師，教有所教，學有所學。

進一步加大規范管理的力度，取消畢業、授學位、結業時搞會餐的慣例，以實際行動反對“四風”。不允許無關人隨意免費就餐，自己以身作則，帶頭遵守規定，自覺接受監督。堅持勤儉節約，精打細算，節省開支。

堅持以需求為牽引科學發展，做好新址搬遷工作，合理規劃，夯實基礎，提升能力，以改革創新精神推動事業又好又快發展。

乘勢而上。目前由于客觀條件所限，事業發展處于低谷，但我們要向焦裕祿、向蘭輝學習，發揚艱苦爭斗精神，沒有條件創造條件也要上，力爭完成好年度任務，很好地規劃未來，抓好機遇，乘勢而上，開拓進取，創新發展。

2017四講四有對照檢查材料及整改措施三：

古人云“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩”，“兩學一做”學習教育，就是給全國8800多萬黨員定的標準，讓黨員嚴守規矩意識和紀律意識，提高黨性，增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，以“做合格黨員”的目標向優秀黨員看齊，踐行黨的宗旨和路線，見賢思齊，見不賢而內自省，將理想信念落實到實際行動當中，做一個“四講四有”的共產黨員。

講政治、有信念，做政治合格的明白人

講政治，就是對黨絕對忠誠，聽黨話、跟黨走。作為共產黨人一定要正確貫側執行黨的路線、方針、政策，自覺把自己的命運同黨的命運緊密相連，愛黨憂黨、興黨護黨，認真學習馬列主義、毛澤東思想和，嚴格遵守政治紀律，做具有高度的政治鑒別力明白人。只有講政治，才能堅定理想信念。理想信念是共產黨人的政治靈魂，是我們黨精神上的“鈣”。在我黨中，有不少同志不講政治，亂講政治，搞得我們黨內烏煙瘴氣，也弄得自己身敗名裂。一旦不講政治就更談不上有理想信念，沒有理想信念就會得“軟骨病”，提出“照鏡子正衣冠洗洗澡治治病”非常形象的講出來問題。只有心中有信仰，腳下才會有力量，才會走的更遠。

講規矩、有紀律，做紀律合格的明白人

“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”，沒有規矩，不成方圓。作為黨員、干部的關鍵少數，更應該有規則意識，自覺遵規守紀，以身作則，以上率下才能服眾，才能得人心。“不以一毫私意自蔽，不以一毫私欲自累”是對一名合格黨員的基本要求，共產黨員一定要加強自身黨性修養，嚴守黨的紀律，確保不在紛繁復雜的歷史潮流中沉淪下去。沒有規矩，離違反紀律也就不遠。紀律是底線、紀律是紅線、紀律是高壓線。黨的紀律就是黨內的法規，是一種硬約束力量，全體共產黨員必須嚴格執行和維護黨的紀律，自覺接受黨的紀律約束。黨員干部萬萬不能以身試法，否則等待的只有是黨紀國法的處理和人民群眾的唾棄。在規矩、紀律面前，我們一定要站直了腰，絕不摧眉折腰事權貴，定要俯首甘為孺子牛。

講道德、有品行，做品德合格的明白人

俗話說，國無德不興，人無德不立。黨員領導干部只有明大德、守公德、嚴私德，才能永葆黨的先進性和純潔性。國家選人用人最重要的一個標準就是德，德才兼備最優、有德無才次之、無德無才再次之，使國家蒙受損失最大的就是有才無德之人。之前落馬的數十位省部級高官，那個不是才華橫溢博得國家政府重用，而就是因為他們缺了“德”，給我們的國家人民帶來了無法彌補的損失。在巨大德教訓面前我們黨要時刻謹記選人用人一定要“唯德是舉”。品行，是人的行為品德，是能體現人素質修養的重要指標。黨員干部更要重品行，就是要時刻關注自己的政治品德、生活品德是否高尚，做到“不以利害移操守”，從而達到“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈”的人生道德境界。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”是每個公民都應該銘記的格言，那么黨員干部更要從身邊的每件小事做起，務實肯干，修身養性，做一個潔身自好的人。

講奉獻、有作為，做發揮作用合格的明白人

奉獻從來都不是只掛在嘴邊，而是要落實到行動上。什么是奉獻一代又一代的優秀共產黨人用他們的事跡告訴了我們，奉獻就是幾十年如一日的堅守自己心中的信念，為人民服務。羅官章、支月英本來都可以過著比他們現在好數倍的生活，而他們卻選擇了留守的大山里播撒希望。我們要向我們的榜樣學習，向他們致敬，那么我們就要學會在日如一日的生活中堅守，褪去那所謂的浮躁，安安靜靜、本本分分的為我們的群眾服務，這何嘗不是一種奉獻。

要有作為首先是敢作為，敢擔當。實干興邦，空談誤國。有的黨員干部嘴上一套，背后又一套，把做錯不如不做奉為真理，消極不作為;有的黨員干部整天抱怨沒有機會施展才能，而真正到了關鍵時刻卻畏手畏腳沒有擔當;有時候在出現一些重大事故時，我們都很少見到有那個地方政府的領導班子集體向百姓道歉說句對不起，只要不是媒體盯的太緊，部分連追責都不了了之，這是一種極度缺少擔當的表現。我們要時刻牢記我們是服務型政府，我們的宗旨就是為人民服務，特別是黨員干部要放低身段，拉近與人民群眾的距離，錯了我們就低頭認錯而不是推諉逃責，我們最大的作為就是讓老百姓過上好日子。