四講四有個人查擺問題連長

7月1日，郴州市國土資源局北湖分局黨委召開了“講政治、有信念”專題討論及“兩學一做”學習教育民主生活會。討論會圍繞“為什么要強調講政治、有信念?”、“如何結合思想和工作實際講政治、有信念，做一名合格的共產(chǎn)黨員?”等方面展開了分析。黨委委員們紛紛踴躍發(fā)言，積極參與討論，分享學習、工作、生活中的感悟與體驗。同時清楚地認識到，作為一名黨員，要在大是大非面前站穩(wěn)立場，生活小節(jié)面前嚴格自律，見微知著、防微杜漸，握住小節(jié)，守住底線。在新的形勢下，更要認真貫徹執(zhí)行中央的八項規(guī)定，堅持“三嚴三實”，“兩學一做”，進一步轉變作風，遵守黨紀黨規(guī)，努力做一名“四講四有”的好黨員。

在民主生活會上，黨委委員們對照黨章黨規(guī)和“四講四有”的要求，深刻認識到在“做政治合格的明白人”方面還存在著理想信念不堅定，宗旨意識淡化等問題展開了批評與自我批評。

大家反思問題產(chǎn)生的原因，一是存在著學習缺乏主動性與系統(tǒng)性，黨性修養(yǎng)淡化。學習的針對性不強，沒有針對自身存在的信仰問題、工作問題，帶著問題學、帶著問題改，從而導致學習止步不前。二是理想信念淡化。忙于業(yè)務工作，忽視思想政治建設，導致政治理論基礎缺失精神之“鈣”，從而淡化了理想信念。三是宗旨意識淡化。入黨久了，工作崗位久了，淡忘了當初入黨的初衷是全心全意為人民服務，服務群眾的意識漸漸淡化了，沒有自覺維護好人民群眾的根本利益。四是工作執(zhí)行力有待提高。工作只求過得去、不求過得硬，工作上缺乏激情與熱情，有時存在事不關己高高掛起的畏難心理，在崗位上、工作中不能發(fā)揮一個領導干部擔當擔責、迎難而上的榜樣作用。

針對自身存在的不足，各位黨委委員制定了努力方向和改進措施。

一、率先垂范，堅定理想信念。一是狠抓班子建設、帶好黨員隊伍，落實好領導干部“一崗雙責”職責，帶頭學好《黨章》、《準則》、《條例》，系列講話等重要理論知識，做好“手抄黨章日”活動，為全局黨員起好表率帶頭作用。二是認真開展談心談話活動，了解黨員思想狀況，排查黨員理想信念弱化問題，通過一對一的學習教育全面提升黨員思想素質，堅定黨員理想信念，打造一支鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)念I導干部隊伍。

二、身體力行，強化宗旨觀念。要帶頭自覺踐行黨員宗旨，下基層調研，為基層講好專題黨課，力所能及地解決基層的困難需求。實干攻堅地打造一支敬業(yè)修德，奉獻社會的領導干部隊伍。

三、當好表率，強化紀律意識。要在工作、學習、生活和社會中發(fā)揮先鋒模范作用，切實把政治合格、紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的標尺立起來，把做人做事的底線劃出來，把黨員的先鋒形象樹起來。引導全局黨員不斷用黨的政治紀律和政治規(guī)矩武裝自己，堅定政治立場，抵制“四風”等不良之風，打造一支愛黨護黨的領導干部隊伍。

四講四有個人查擺問題連長

從2月22日開始至3月下旬，西咸新區(qū)秦漢新城開展為期一個多月的“四講四做四對標”教育實踐活動，通過思想教育、業(yè)務培訓、作風整頓，教育引導干部員工切實增強融入大西安、建設大西安的自覺性，轉變不適應、不符合大西安建設要求的思想觀念，破除影響秦漢新城開發(fā)建設的制約瓶頸，整治干部員工中紀律作風方面存在的突出問題，為共建大西安貢獻“秦漢力量”。

此次活動以“四講四做四對標”為主題，要求干部員工要講大局，做追趕超越的“先遣隊”，實現(xiàn)思想境界同大西安對標。講效率，做五星服務的“店小二”，實現(xiàn)服務意識同大西安對標。講能力，做敢打硬仗的“排頭兵”，實現(xiàn)能力水平同大西安對標。講奉獻，做盡職盡責的“螺絲釘”，實現(xiàn)工作作風同大西安對標。

據(jù)了解，此次活動分四個階段進行。2月22日至2月28日為學習教育階段，組織開展“四學四比”，即學理論、比黨性，學法規(guī)、比水平，學業(yè)務、比能力，學先進、比貢獻;3月1日至3月7日為查擺問題階段，查擺突出問題，明確自身差距，明確整改方法和時限;3月8日至3月19日為綜合檢驗，分別開展全員大練兵、紀律作風大整頓、業(yè)務能力大比武;3月20日至3月26日為總結提升階段，將以部門為單位，撰寫教育實踐活動總結，全面梳理活動中的好做法好經(jīng)驗。