文案編輯具體做什么
1、發現新的源。在這個Copy的時代里,不知道到哪Copy是件惱人的事。別只盯著或者DoNews滾動,這樣是省事,但永遠慢一步。而且,別人的選擇未必適合貴媒體的定位。
a)定期查看導航網站是否增加了新的內容網站。各門戶網站、網址站都有專人搜集、整理、分類并權重重要網站。不要只相信自己的眼睛和判斷,要相信更多的眼睛看得更多、更準。
b)從Google新聞中,發現新的源。Google全靠機器算法篩選新聞決定了它必須盯住所有有價值的內容站。并給所有內容網站權重。
c)到各種中,特別是本站中淘內容。中的質量參差不齊,很多原創被埋沒在了大量的垃圾內容中。內容源能有效解決網站內容日益同質化的問題。
d)和同行交換內容源。同行和你一樣關心、發現內容源,同行有一半的可能性比你搜集的內容源質量高。
e)將搜集而來的內容源整理、分類、積累、不斷在原有基礎之上增加。
2、選擇文章時,反復揣摩這篇文章是編給誰看的。心中要始終有讀者。否則讀者眼中也沒你。只有選準了讀者,你才知道怎樣處理標題,以及這篇文章的權重。
a)每類讀者都選出一個典型。本站有幾類讀者,就對應幾個大家比較熟悉的人。將讀者分類具象為具體的人。自己容易想清楚,也容易和同事交流讀者問題。從概念到概念的交流,意義不大。
b)和這個典型讀者保持聯系,問他們感受。
文案編輯月薪待遇
北京文案編輯平均工資:¥6350/月,取自4555份樣本,較2016年,增長1.6%。
可信度 | 票數 | 占比 |
偏低 | 29 | 69% |
靠譜 | 5 | 12% |
偏高 | 8 | 19% |
文案編輯市場招聘條件分析
北京文案編輯就業形勢分析:招聘待遇,工資6000-7999占比最多,達42%。經驗要求,3-5年工作經驗要求的占比最多,達66%;學歷要求,本科學歷要求的占比最多,達62%。該數據僅供參考。
工資情況 | 經驗要求 | 學歷要求 | |||
工資待遇: | 占比: | 工作經驗: | 占比: | 學歷: | 占比: |
6000-7999 | 42% | 3-5年 | 66% | 本科 | 62% |
4500-5999 | 26% | 0-2年 | 28% | 大專 | 37% |
10000-14999 | 17% | 8-10年 | 5% | 碩士 | 2% |
8000-9999 | 17% | 6-7年 | 3% | 中專 | 1% |
文案編輯招聘薪酬待遇地區排名
排名 | 地區 | 工資待遇 |
1 | 北京 | ¥6350 |
2 | 上海 | ¥6120 |
3 | 深圳 | ¥5830 |
4 | 杭州 | ¥5180 |
5 | 廣州 | ¥5000 |
6 | 東莞 | ¥4840 |
7 | 蘇州 | ¥4640 |
8 | 南京 | ¥4570 |
9 | 佛山 | ¥4520 |
10 | 成都 | ¥4400 |