2017重慶市工傷保險賠償標準具體如何呢?大家對此有何了解呢?今天我們就一起來看看相關資訊吧!
一、一次性傷殘補助金 = 受傷職工本人月工資×7個月;
二、一次性傷殘醫療補助金(以勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同為前提)=全市上年職工月平均工資×2個月;
三、一次性傷殘就業補助金(以勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同為前提)==全市上年職工月平均工資×6個月;
四、除以上各項賠償外,工傷賠償項目還包括醫療費、停工留薪期工資、轉院費用、護理費、住院伙食補助費、殘疾輔助器具費等賠償。具體為:
(1)醫療費:按100%享受。
(2)停工留薪期工資:按國家規定享受,但一般不超過12個月,最長24個月,在此期間的護理由用人單位負責。
(3)住院伙食補助費:按本單位因公出差伙食補助標準的70%享受。
(4)轉院費用:按本單位因公出差標準享受。
(5)生活護理費:依據鑒定結論享受不同待遇分完全護理、大部分護理、部分護理三個等級。完全護理:按重慶市上年度職工月平均工資的50%享受。大部分護理:按重慶市上年度職工月平均工資的40%享受。部分護理:按重慶市上年度職工月平均工資的30%享受。
(6)輔助器具費:按國家標準由勞動能力鑒定委員會確定。
★終止或解除勞動關系時,工傷職工距法定退休年齡10年以上(含10年)的,一次性傷殘就業補助金按全額支付;距法定退休年齡9年以上(含9年)不足10年的,按90%支付;以此類推,每減少1年遞減10%;距法定退休年齡不足1年的按全額的10%支付;達到法定退休年齡的不再享受一次性傷殘就業補助金。(原辦法規定:一次性工傷醫療補助金也要根據年齡折算,現在一次性工傷醫療補助金不再受年齡的影響,應全額享受。)
五、重慶市最新工資標準在某些工傷案件中有參照意義:
1、全市城鎮經濟單位職工年平均工資 40042元
2、全市城鎮經濟私營單位職工年平均工資 26251元
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重慶市職工傷殘津貼和工亡親屬撫恤金漲了。記者從重慶市人力社保局了解到,從今年1月1日起,根據不同情況,我市傷殘津貼每人每月最多增加210元。工亡職工供養親屬撫恤金配偶、孤寡老人和孤兒每人每月增加100元,調整后低于750元的,可調整至750元。
日前,重慶市人力社保局和市財政局聯手下發通知稱,根據《工傷保險條例》和我市工傷保險相關規定,為保障工傷職工及工亡職工供養親屬待遇,經市政府同意,決定調整我市工傷職工及工亡職工供養親屬的定期待遇。
調整范圍為我市各類企業、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織(單位)和有雇工的個體工商戶的符合以下條件的工傷職工和工亡職工供養親屬:2015年12月31日前應按規定領取傷殘津貼,2017年1月1日以后仍符合按月領取傷殘津貼的一至六級工傷職工;2015年12月31日前應按規定領取工亡職工供養親屬撫恤金,2017年1月1日以后仍符合按月領取供養親屬撫恤金的工亡職工供養親屬。
記者了解到,本次調整傷殘津貼每人每月增加金額為一級210元、二級200元、三級190元、四級180元、五級160元、六級140元。
工亡職工供養親屬撫恤金,配偶、孤寡老人和孤兒每人每月增加100元;其他親屬每人每月增加80元。調整后低于750元的,調整至750元。
本次調整時間從今年1月1日起。調整后的傷殘津貼和供養親屬撫恤金所需資金,由工傷人員原領取相關待遇的資金渠道解決。